職種別の選考対策
年次:
14年卒 経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
No.15 本選考 / 1次選考の体験談
14年卒 経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
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14年卒
1次選考
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本選考
非公開 | 非公開
1次選考
面接名 | 1次選考 |
---|---|
社員の数 | 1人(コンサルタント) |
学生の数 | 1人 |
会場 | 東京都内 |
時期
6月下旬
会場到着から選考終了までの流れ
会場入口で受付を済ませる→会議室の前に案内され待機→名前を呼ばれた後入室→ケース面接(30分)→面接終了後会議室退出
→指示に従い階を移動して一旦待合室にて待つ→名前を呼ばれた後、入室
→ケース面接(30分)→退出してそのまま解散。
質問内容
<ケース面接1回目>
①自己紹介
②関心のある業界/志望や内定先
③コンサルティング業界に興味がある理由
④ケース
「携帯(スマホ)経由でデジタルコンテンツやモノを買う市場規模はどのくらいあるか。通信料や電話料は除く」
個人の思考時間を5分程度もらい、その後コンサルタントと議論。...
雰囲気
<ケース面接1回目>
和やか。問題がわからない場合には、質問するときちんと答えてくれる。
自分の考え方に関して、簡単にフィードバックをしてくれた。
<ケース面接2回目>
和やか。ただ、2回目の担当者の方のほうがケースに置いて数字を細かく詰められた。
感想
<総括>
全体的に和やか。ケース面接は時間が短いので細かなことに拘泥するよりもしっかりと
考え方のプロセスを見せていくのが重要な気がする。
余談だが、BCGの人事の方は型通り、というかよそよそしい(礼儀正しすぎる)ように感じた。自分がベンチャーを多く受けていたため、人事のひとがフレン...
結果通知時期
翌日電話にて。
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基本的にONE CAREER事務局にてファクトチェックまで行いES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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