リプライスの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

公式
企業情報

本社:愛知県

資本金:7,500万円

売上高:461.5億円(2026年3月期)

従業員数:261名(2026年4月1日時点)

リプライスの 採用大学・学歴・倍率・就職難易度

採用実績(学校)
<大学> 青山学院大学、大阪大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、京都産業大学、近畿大学、甲南大学、神戸大学、駒澤大学、上智大学、専修大学、中央大学、東北大学、東洋大学、同志社大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、明治大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学 他

過去3年間の新卒採用者数(男女別)

男性

女性

合計

2026年

12
22
34

2025年

10
20
30

2024年

10
11
21

過去3年間の新卒採用者数・離職者数・定着率

採用者

離職者

定着率

2026年

34
0
100%

2025年

30
13
56.7%

2024年

21
7
66.7%

リプライスの 内定者レポート

リプライスの内定者の情報をAIが要約

就職難易度/採用大学・学歴・属性/採用人数・倍率

リプライスの

就職難易度

選考難易度は「普通」で、内定者数は15〜18名程度

リプライスの選考難易度は「普通」と言えそうです。内定者からは、社内の雰囲気の良さや社員の人柄に魅力を感じたという声が多く…

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リプライスの内定者レポート一覧

選考種別

卒年

選考ステップ

その他
53件中1〜30件表示

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リプライスの内定者の承諾理由

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24年卒|総合職

リプライス

内定者の承諾理由

他者を尊重し共に成長していこうという、理想としていた雰囲気が体現されており魅力に感じた。

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23年卒|総合職

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内定者の承諾理由

就活軸にあっていたことが一番の決め手。ありのままの自分をさらけ出すことができて、理想の自分に近づくためのスキルが身に付き、介在価値を感じられる事業であること。

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22年卒|総合職

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内定者の承諾理由

社員の人柄や社風に惹かれ、自分の望んでいた成長環境であったため

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22年卒|総合職

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内定者の承諾理由

面談の際、毎回真摯に対応していただき、とても魅力的でした。

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22年卒|総合職

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内定者の承諾理由

最終面接でお会いし、人柄にとても魅力を感じた。また、事業内容も興味がありイベントでリプライスの事を知って直感でここの選考を受けたい!と感じてから最終面接まで第一志望だったため。

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22年卒|総合職

リプライス

内定者の承諾理由

自分が大切にしたいと思った考えを共有する仲間がいて、かつリプライスで働く経営者の方たちの考えやノウハウを自分のものにしてくことは、自分が将来描く像に近づけるとかんじたからです。

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