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アドバンスクリエイト
従業員数：281名（グループ計 2024年9月30日現在、契約社員含む、嘱託社員・再雇用者・派遣社員含まず）
【早期選考に繋がる】企業説明＆選考会！ #ES不要 #志望動機不要
開催日程：07/24 (金) 06:00 他日程あり
26年卒｜インターン
インターンシップ選考
実施日程
6月
26年卒｜本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
より志望度の高い企業から内定をいただけたことが一番大きな理由。また保険という万が一に備えるという商品の特徴がそもそも自分の臨機応変に考えたい性格とあっていないように感じた。
面接/本選考
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
社長
若手社員（主に司会）、ベテラン社員
若手社員
Webテスト/本選考
試験科目
性格、能力、構造的把握力、英語
エントリーシート/本選考
自覚している性格（15字以内）
負けず嫌いでポジティブ
27年卒｜インターン
面接/インターンシップ選考
新卒2年目の人事の方であった。
9月上旬
中堅社員
エントリーシート/インターンシップ選考
2024年8～9月
エントリーシート（ES）/本選考
向上心が高い性格
大切にしていること（３００字以内）(en-courageの一括エントリー)
私が大切にしていることは、他者との協力と誠実さです。○○やサークルでの経験を通じて、チームでの協力が成果を最大化する鍵であると学びました。私は、他者の意見を尊重し、共通の目標に向かって努力することが重要だと考えています。また、誠実さを持って行動することで、信頼関係を築くことができます。これは、サークルでの○○の際に仲間や先...
配属勤務地が全くの不明であり、人事面談を通して決めるとは言っていたが、分からないと念押しに伝えられた。また、当社よりも志望度の高い企業から内々定をいただいたから。
面接官は社長との個人面接
専務取締役、人事部採用代表
言語、計数、性格
2007年入社の男性
学生時代に力を入れたことを3つ
・大学◯◯年次に参加した◯◯ ・個別指導塾のアルバイト ・高校時代のサッカー部での活動
8月下旬
若手の営業
自覚している性格
計画性も持った真面目な性格
25年卒｜本選考
取締役2名と社長室社員1名
言語、非言語、構造的把握力検査、英語検査
入社7年目
入社1年目
学生時代に頑張ったことを教えてください。（400字以内）
私は◯◯サークルに所属し、新歓活動のリーダーに注力した。ここ数年、新入生の活動参加者減少が問題視され、その要因がサークルとのミスマッチや個々で選考を行い、友人の一方のみ加入し、加入した人も一人でサークルに来づらくなることであると考えた。積極的に参加する新入生を20人加入させることを目標に据え、三つの取り組みを行った。SNS...
免許・資格
英検1級
