ワールドインテックの新卒採用・就職・会社概要とクチコミ

企業情報

本社:福岡県

資本金:4億5,000万円

売上高:2026年12月期第1四半期で664.2億円(前年同期比4.6%増)

従業員数:18,479名(2024年12月現在)

ワールドインテックの

企業概要

最終更新日:2026/6/23
あなたの技術、もっと輝く場所へ

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■ワールドインテックとは■
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私たちは、日本の“ものづくり”を支える総合人材サービス会社として、メーカーと求職者をつなぐ人材派遣業を行っています。
研究開発から技術・製造、物流・販売までシームレスにサービス提供し、ホールディングスとして東証プライム上場を果たしました︕
海外拠点も誕生し、国内146拠点、海外15拠点、全世界に161拠点を展開。世界へ羽ばたく企業集団を目指しています!
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■私たちの使命■
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バブルが崩壊し、日本経済が大きな危機に陥った1990年代。
「どんよりとした日本をなんとかしたい」「日本が世界に誇れるものってなんだろう」と、当時36歳の創業者 伊井田栄吉は考えました。
そこでたどり着いたのが、日本経済の大きな柱である“ものづくり”を支えるということ。
日本が誇るものづくり分野を人材の面から応援しようと、1993年にワールドインテックを設立しました。
“人が活きるカタチの創造”が私たちの使命。人と企業をマッチングし、単なる「働く場」を提供するのではなく、
世界で一億人の「働きがいのある場」を創造するために日々業務に励んでいます。

ワールドインテックの インターン/説明会/本選考に関するクチコミ

業界・事業の魅力 社風・人の
魅力
仕事内容・
キャリアの魅力
働く環境の魅力 待遇の魅力 自己成長の
機会
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インターンに関するクチコミ

インターン総合点

3.61 / 5.0

社風・人の魅力

4.19 / 5.0

選考の難易度

1.94 / 5.0

本選考への影響度

4.44 / 5.0

業界・事業の情報

4.25 / 5.0

自己成長の機会

3.69 / 5.0

参加者の印象

3.19 / 5.0
オリジナルムービー

ワールドインテックの 企業情報

最終更新日:2026/6/23
事業内容

上場企業主体とする研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング、
人事コンサルティングおよびアウトソーシング
●テクノ事業(設計開発・生産技術・品質評価・製造技術の派遣及び請負・受託事業)
○ファクトリー事業(製造分野の請負および派遣事業)
○ITソリューションズ&サービス事業(システム開発、運用保守、NW・サーバ構築等IT全般の請負および派遣事業)
○R&D事業(研究開発・臨床開発分野の派遣事業)
○購買事業(半導体関連の部品・部材調達事業)
○行政受託事業(産学官連携による共同人材育成・就職支援事業)
○パークマネジメント事業(農業公園等の運営管理)
○アライアンス事業

派遣事業
【労働者派遣事業許可番号】 派40-300747
【優良派遣事業者認定番号】 1816008(01)

紹介事業
【有料職業紹介事業許可番号】 40-ユ-300636

本社郵便番号

105-0021

本社所在地

東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F

本社電話番号

(03)3433-6621

第二本社郵便番号

812-0011

第二本社所在地

福岡市博多区博多駅前二丁目1番1号 福岡朝日ビル6F

第二本社電話番号

092-481-0209

設立

1993 年

代表者

伊井田 栄吉

資本金

4億5,000万円

従業員数

18,479名(2024年12月現在)

売上高

2026年12月期第1四半期で664.2億円(前年同期比4.6%増)

株主

株式会社ワールドホールディングス100%(東証プライム2429)

北九州本社

福岡県北九州市小倉北区大手町11-2

福岡本社

福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F

ワールドインテックの 募集コース

ワールドインテックの 募集中の本選考

ワンキャリア上で募集中の本選考はありません

ワールドインテックの 募集中のインターン

ワンキャリア上で募集中のインターンはありません

ワールドインテックの 募集中の説明会

ワンキャリア上で募集中の説明会はありません
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ワールドインテックに関する 就活記事

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ワールドインテックの 働き方データ

最終更新日:2026/6/23

月平均所定外労働時間

2025年度 16時間

平均有給休暇取得日数

2025年度 11.9日

育児休業取得対象者数・取得者数

男性

女性

合計

2025年度対象者

20 名
8 名
28 名

2025年度取得者

9 名
8 名
17 名

育児休業取得率

男性45%
女性100%
全体61%

「育児休業取得対象者数・取得者数」のデータから算出しています。

役員・管理職の女性比率

データがありません
女性-%

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