アドバンスト・メディアの教育・研修制度
アドバンスト・メディア
企業情報
本社：東京都
資本金：69億3,031万円
売上高：69億3,500万円(単体) 70億6,300万円(連結) ※2026(令和8)年3月期
従業員数：正社員 253名(単体) 286名(連結) ※2026(令和8)年3月末時点
アドバンスト・メディアの 教育・研修制度
研修制度
新卒研修【入社1年目】
・4月 導入研修（1カ月）
・7月 入社3カ月研修（1週間）
・10月 入社6カ月研修（1週間）
・1月 入社9カ月研修（1週間）
その他社外研修機関による各種研修（ビジネスベーシックスキルから専門スキルまで幅広いプログラム）を用意。
自己啓発支援制度
資格取得支援制度：合否に関わらず、受験料を全額支給します
各種書籍購読：各種ビジネス誌、日経新聞、学術論文など
ニュースメール：IT・AIに関する世の中のニュースをピックアップし、全社にメールで配信
メンター制度
新入社員一人に対しサポートの先輩社員が一人つきます。当社はLPGT（Leader Players Growing Together＝共育）の考え方のもと、疑問や不安があれば気軽に相談し、課題に対して一緒に考える環境づくりにも力を入れています。
キャリアコンサルティング制度
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社内検定制度
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