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インソース
本社：東京都
資本金：8億62万3,150円
売上高：14,510百万円
従業員数：755名（男性335名／女性420名） ※2025年9月末時点
メーカー
スペラファーマ
【早期選考直結／理系学生必見！1h WEB開催／社員座談会開催！】原薬・製剤・分析 職種理解｜スペラファーマで働く先輩社員のリアルな声をお届け ｜CMC研究職／合成プロセス／製剤研究／分析研究募集 #年間休日126日#平均年収770万円
開催日程：07/30 (木) 06:30 他日程あり
IT・通信
PLAN-B
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開催日程：08/13 (木) 08:30 他日程あり
26年卒｜本選考
面接/本選考
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
役職の方だった（普段は京都にいらっしゃるらしいが、その日は偶然都合がついたと仰っていた）
Webテスト/本選考
試験科目
WEBサイト？記事？の要約、性格（企業オリジナル）
事業推進部（人事部ではない）、社長直下の部署の方
イベント/本選考
内容
最初にロジカルに学生時代に力を入れたことを書く方法について説明されてから、会社説明に移った。
26年卒｜インターン
エントリーシート（ES）/インターンシップ選考
学生時代頑張ったこと（400字以内）エンカレッジ一括エントリー
学園祭実行委員会の新入生の部活の継続率を◯◯%にしたことだ。新入生の◯◯%が学園祭までに辞めることが原因で、残った部員に超過負担があったことが課題だ。そこで2点取り組んだ。1点目は辞めた部員へのヒアリング調査の実施だ。調査の結果、辞める要因は、部活に馴染めないことだと特定した。2点目は部員の交流機会の増加だ。全員で一斉に企...
エントリーシート（ES）/本選考
大切にしていること（３００字以内）(en-courageの一括エントリー)
私が大切にしていることは、他者との協力と誠実さです。○○やサークルでの経験を通じて、チームでの協力が成果を最大化する鍵であると学びました。私は、他者の意見を尊重し、共通の目標に向かって努力することが重要だと考えています。また、誠実さを持って行動することで、信頼関係を築くことができます。これは、サークルでの○○の際に仲間や先...
インターンシップ選考
実施日程
5月下旬
25年卒｜本選考
ジョブ選考/本選考
会場到着から選考終了までの流れ
選考なし
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
全国転勤は嫌だったため
役員
性格テスト
Ob訪問/本選考
質問内容
なぜインソースに興味を持ったのか 入社の意思決定の理由 やりがいを感じたこと いちばん苦労したこと 自分の考えているインソースの強みは妥当か インソースの競合他社にない強みだと思う部分 就職活動のときの後悔はあるか
中堅の現場社員
23年卒｜説明会
セミナー
イベント詳細
インソースの事業概要 業界とビジネスモデル 仕事内容 今後の展望 福利厚生
23年卒｜本選考
今のあなたを形成する上での重要な経験について教えてください
高校受験と大学受験の経験です。この経験から、否定せず、自信を与えられるような人になりたいという価値観が生まれました。高校受験においては、担任の先生から、危ないから、受からないから志望校を下げたほうがいいと言われました。大学受験においても、担任の先生から、受かるわけないから、志望するのはやめときなと言われました。その言葉に自...
22年卒｜本選考
あなたご自身をひと言であらわすキャッチコピーを作ってください。（40字以内）
裏表のある人間です（表：冷静でいる 裏：心に熱い想いを持っている）
22年卒｜説明会
会社概要 ビジョン 事業内容 仕事内容 福利厚生
事業説明、事業成長のポイント、職種ごとの仕事の説明、選考フロー・募集要項について。
21年卒｜本選考
取締役員
入社7年目くらい、支社長
営業支部長
エントリーシート/本選考
説明会を聞いて、会社について魅力的に思った点（200字）
二つあります。一つ目は、私のやりたいことができることです。私は今までの人生で、人に対して自分たちの知見やデータを用いることで、課題解決をしたり、サポートをしたりしてきました。この軸で考えたときに、人材育成を主軸とする貴社でならやりたいことができると考えました。二つ目は影響を与えられる幅の広さです。製造業や官公庁をはじめとし...
会社の全体についての説明と質疑応答
説明会を聞いて、インソースのどんなところに魅力を感じたか教えてください。（200字以内）
私は御社の事業内容と社風に魅力を感じました。私はゼミでのワークショップ運営などを通して、「物事の伝え方」を考えることにやりがいを感じています。御社の特に研修事業で、「どうしたら相手に伝わるのか、学べるのか」を追求したいと思いました。また、事業の発案やコロナへの対策などを聞き、御社は一人一人の意見を大切にしているように感じま...
あらゆる組織の内側に眠る個人の力を引き出すことで、活躍できる人材を増やしていく、という考えに共感しました。自分自身「一人でも多くの人の可能性を見出せる人になる」ことをビジョンとしています。 その根本には、人生を楽しんでいる人を増やしたい、という思いがあります。人生で長くを占める「働く」 という観点から、より人々の人生が豊か...
説明会を聞いて、インソースのどんなところに魅力を感じたか教えてください。
貴社のダイバーシティを積極的に実践しているところに魅力を感じました。 私は、就職活動をする際の軸の一つに、「様々な意見を共有し合える、風通しの良い会社であること。」という軸を設けております。ダイバーシティを実践されている貴社には、様々な価値観や意見を活かす風土があるのではないかと感じました。貴社では「自分になかった新しい考...
20年卒｜本選考
本当に気になることだけを、ざっくばらんに伺った。 ・何をしている会社なんですか？ ・上司や同期はどんな方が多いですか？ ・正直、大手人材と比べてどうですか？ ・給料ってどのくらい伸びましたか？ ・新卒で営業以外に配属ってあるんですか？ などなど。
元々滑りどめ程度で受けており、知名度的にも難易度的にも高いところから内定を頂くことができたので辞退しました。
人事責任者の方とCEO
