日本特殊陶業の 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

セラミックス企業を第一志望としていたが、その中でも挑戦する環境が整っていると感じたため。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅の人事と技術系の社員

会場到着から選考終了までの流れ

送られてきたリンクに入室して、終わったら退室した。

質問内容

・質問 自己紹介、研究内容の深堀り、がくちかの深堀り、失敗したなと思う経験、ストレスのリフレッシュ方法 ・回答 二次面接はその人が研究室でどんなことをしてきたのか詳しく見られている印象だった。がくちかの深堀はちゃんと対策していった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長

会場到着から選考終了までの流れ

初めに待合室に案内された。時間がきたら面接室に案内された。

質問内容

・質問 志望動機、がくちかの深堀り、困難にぶつかったときどうしているか、お世話になった人はいるか ・回答 志望動機は準備していったものを話した。がくちかは自分なりに深堀していったものをもとに話した。お世話になった人は少し考える時間をもらった。

試験科目

言語・非言語・性格

各科目の問題数と制限時間

通常のSPIと同じ

対策方法

全体的に時間が足りなかったので、問題になれるように問題を繰り返しといた。

会場到着から選考終了までの流れ

ズームで参加し、説明を聞いた後にグループごとに分かれさせられてワークを行う。

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

スパークプラグをどのようにして性質を向上するかをゲーム形式で行った。チームでどのような試験だったり技術の向上をするか話し合い、リーダーが操作を行う。最後に発表を行い、そのフィードバック受け取ってエンディング。

ワークの具体的な手順

チームに分かれる 話し合いながらワークを進める ワークの内容をまとめる 発表

承諾/辞退理由の詳細

世界トップシェアを誇る製品があることや、新規事業に力を入れている点

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の部長

会場到着から選考終了までの流れ

控室で待機した後、案内されて面接会場へ

質問内容

自己紹介をしてください アイスブレイク なぜこの大学へ来たのか なぜこの学部なのか なぜ大学院へ進学したのか なぜ日本特殊陶業を志望したのか なぜ環境を軸に就活を行っているのか 他社の専攻状況 日本特殊陶業のことは知っていたか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

課長クラス

会場到着から選考終了までの流れ

ウェブ

質問内容

自己紹介をしてください 自分で成し遂げたことを教えてください 研究において工夫したエピソードを教えてください なぜ成功したと思いますか 失敗した原因は何だと思いますか どうすれば成功に近づくと思いますか 逆質問

承諾/辞退理由の詳細

企業が今の安定をとるのではなく、将来の成長に向けた「攻めの姿勢」に大きな魅力を感じたことが大きい。 しっかりと経営ビジョンも納得のいくもので、このような変革・成長しようとする企業の一員として、社会に貢献したいと思えたから 内々定後も、丁寧な対応があり、そこに人としての魅力も感じた

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長

会場到着から選考終了までの流れ

本社に赴き、待機室で待機 →面接会場に案内され、面接開始 　→オフィス見学（20分）→終了

質問内容

自己紹介 出身地の話 研究について 研究活動で学んだことについて 当社を志望した理由 何に挑戦したいのか 学生時代に力を入れたこと 現状を変えることへの抵抗が強い人がいた際に、どのように対応する？？ どんな人と周りから言われる？ 逆質問

研究テーマを教えてください（30文字以内）

化学合成を用いない新素材の開発

ご自身の研究内容をご記入ください。

研究では、前例の少ない新規テーマに挑戦しました。実験が滞った際も、数百通りの条件検討を粘り強く繰り返し、課題解決の糸口を見つけ出しました。この泥臭い試行錯誤のプロセスが、選考でも評価されたと感じています。

大学で最も力を入れて取り組んだことの概要（150文字以内）

飲食店でのアルバイトにおいて、店舗の回転率向上と顧客満足度の両立に注力しました。当初は混雑時の提供遅延が課題でしたが、周囲と連携して業務フローを改善した結果、ピーク時の待ち時間を短縮し、店舗の売上更新に貢献しました。この経験を通じ、現場の課題を自ら見つけ、泥臭く解決する大切さを学びました。

研究テーマ（30文字以内）

◯◯を含む◯◯を介したイオン移動

ご自身の研究内容をご記入ください。（200～300文字以内）

私は「◯◯の間の◯◯メカニズムの解明」を目指し研究を行っています。実際の◯◯を使った実験では◯◯や◯◯を制御できないため、◯◯に類似した組成の◯◯を自作し、これらを用いて実験系を構築しています。また、◯◯とよばれる疎水性の酸化還元物質を溶かし、◯◯により◯◯を介して水中のイオンが輸送される現象の分析を行っています。私の研究...

趣味・特技を3つご記入ください。※その他、知識や経験など（40文字以内）

大学生で始めた国内旅行です。美しい景色を求め、積極的に外出するのが好きです。 化粧品を見ることです。去年には日本化粧品検定1級を取得しました。 カラオケです。歌を通して自分を表現するのが好きで、週に1回は通っています。

最も力を入れて取り組んだこと

大学で最も力を入れて取り組んだことは、卒業研究だ。研究初期は成果が出ない時期が続いていた。そこで、学会に積極的に参加し、他大学の研究者と議論を重ねることにした。その結果、関連分野の修飾手法を取り入れたことで、応用性の高い誘導体の合成に成功し、卒業論文発表では◯◯賞を頂くことができた。

そのためにどのように目標を設定したか

卒業研究では◯への修飾法を開発し、DDSなどへの応用可能性を広げることを目的に掲げていた。既存の手法では特定の構造にしか適用できず、研究室としても汎用性の高い新しいアプローチが求められていた。また、自分自身も決められた手順をなぞるのではなく、自分の工夫で反応を成立させたいと考えていた。そのため、従来法の課題を整理しつつ、よ...

目標達成のために工夫した点

目標達成のために工夫した点は、行き詰まった時に一人で抱え込まず、自ら外に出て視点を広げたことだ。研究がうまく進行していない時期に、学外で行われる学会に積極的に参加した。◯化学を専門とする先生方や生徒に質問し、率直な意見を頂いた。また、アドバイスを受け取るだけでなく、「なぜその条件が効くのか」「自分の系に応用するにはどこを変...

研究テーマを教えてください(30文字以内)

界面構造制御による○○特性変化を利用した○○の○○性能向上

ご自身の研究内容をご記入ください。

◯◯の◯◯特性を磁気特性により向上させる研究です。◯◯の◯◯特性は磁気特性と関連しますが、◯◯は非磁性です。そこで、◯◯薄膜との界面で生じる磁気特性を利用して◯◯に磁気特性を誘起します。◯◯は◯◯を変化させることで磁気特性を変化させることができるため、◯◯の磁気特性を容易に変化させることができます。これまでに◯◯が磁化され...

大学で最も力を入れて取り組んだことの概要（150文字以内）

○○部で副主将を務め、10年ぶりの1部昇格に貢献しました。控え選手という立場ながら、自身の「課題分析力」を武器に、未活用だった試合映像から弱点を定量的に可視化。パス成功率向上や体力不足解消のための練習改革を主導し、チーム全体の戦力を底上げすることで、長年の悲願であった目標を達成しました。

研究テーマ30字

◯◯◯◯に影響を与える要因とは

ご自身の研究内容をご記入ください。（200～300文字以内）

◯◯は増加傾向だが未だ3割と、先進国の6割台に及ばない。キャッシュレス決済率向上は、政府・消費者・企業の利点があると考え、本調査を行った。先行研究で行われなかった◯◯を含めた分析を本研究で行い、新規性と意義を見出した。高齢者の多さがキャッシュレス決済率の低迷に繋がると仮説立てた。◯◯を、データ間の関係を数字で示す回帰分析を...

得意科目をご記入ください。

ミクロ経済学

ご自身の研究内容をご記入ください。（200〜300文字）

解析に適した◯◯◯◯◯◯技術の提案を行っています。 具体的には、◯◯◯◯◯◯◯◯や◯◯◯◯◯◯◯◯をなどのように、◯◯◯◯◯◯◯◯を利用したものです。 また、本研究は幅広い分野で◯◯◯◯◯ができるものとなっています。一例として、◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯する試みがあります。本研究が確立...

過去に何かを「変えよう」と取り組んだこととその背景や取り組みの理由について簡潔に内容を記載してください。（150文字）

大会での結果が低迷していた体育会◯◯◯◯部において、新型コロナウイルスにより、部員のモチベーションが不足しているという課題に主体的に取り組みました。 具体的には、自大学内のみの活動に限界を感じ、他の地域のコミュニティとの連携を図る活動を行いました。

その取り組みの 1.具体的な目標 2.もっとも大変だったこと 3.それを乗り越えるために行った工夫 について教えてください。（140〜200文字）

具体的な目標として、◯◯大会での優勝を掲げました。 この目標を達成する上で最も苦労したのは、他のコミュニティと連携できる関係をゼロから構築することでした。そこで私が工夫した点は、練習試合の実施を目的とした関係構築にとどまらず、まずは人との自然なつながりを築くことを心掛けたことです。 この取り組みにより、弱小校であった私の大...

ご自身の研究内容をご記入ください。（200～300文字以内）

私は、文化人類学の範囲で研究をしています。文化人類学とは、世界各地のさまざまな社会や地域で日常的に行われている文化的な活動を調査、研究する学問です。私は主に、世界の少数民族や性的少数者らの暮らしを学び、1年間の◯◯留学中には積極的に少数民族へのコンタクトをはかったり、外国人へ性的少数者に関するインタビューをしたりしました。...

過去に何かを「変えよう」と取り組んだこととその背景や取り組みの理由について簡潔に内容を記載してください。（150文字以内）

政府事業において、貢献できていない自分、本事業と日本企業の関係性を変えるため、協賛係のリーダーとしてイベントの開催のために活動しました。本事業では、◯◯青年◯◯人と船内で1ヶ月間英語で文化交流等を行い、イベントでは◯◯など日本企業の製品を海外青年に紹介しました。

その取り組みの 1.具体的な目標 2.もっとも大変だったこと 3.それを乗り越えるために行った工夫 について教えてください。 （140～200文字以内）

前回事業時よりも多くの協賛品を集めることを目標にしました。その中で、本事業がコロナ禍を挟み5年振りの開催で以前ご協賛いただいた企業様との繋がりが薄くなり、また、参加人数が半減したことにより、協賛品の依頼に最も苦労しました。これを乗り越えるために、営業経験のあるメンバーに助けを求める、メールアドレスを共有して個人の成果を誰も...

研究内容

◯◯についての研究を行っている。◯◯などの製品は、◯◯して製造されるが、◯◯という課題がある。そこで、◯◯を行うことで、◯◯を目標とした。これまでの自身の研究では、◯◯することが判明した。◯◯にあたり、◯◯が重要であると考えた。そこで現在は、◯◯に取り組んでいる。

過去に何かを「変えよう」と取り組んだこととその背景や取り組みの理由について簡潔に内容を記載してください。

◯◯観戦を目的としたサークルを設立した経験がある。◯◯観戦に深く没頭していた私は、その情熱を多くの人と共有できる場を求めていた。しかし、私の通っていた大学には、同じような興味を持つ仲間と共に楽しむ場所がなかったため、思いを同じくする人々と一緒に楽しむ機会を自ら創り出すことを決意した。

その取り組みの 1.具体的な目標 2.もっとも大変だったこと 3.それを乗り越えるために行った工夫 について教えてください。

交流を活発にすべく目標の加入数を◯◯人とした。しかし、単純な勧誘では思うように加入が進まず、難航した。そこで、現地での観戦に踏み出せないが◯◯には興味がある人々に焦点を当て、そういう人に配慮した取り組みが必要であると考えた。そのため、気軽に応援に参加できるよう、オンライン◯◯観戦を導入した。これにより、忙しい人や現地観戦に...

日特に入社して「挑戦」したいことについて記載してください。（140～200文字以内）

私は将来人を笑顔にしたい。貴社の高い技術を活かした製品を広め、人々の生活をより快適で豊かにすることで、笑顔を生み出せると考えている。貴社のセラミックスは、既存の枠組みを超え、時代のニーズや課題にあわせて変化を続けてきた。私の強みであるどんなことにも挑戦し、その挑戦を楽しむ精神を活かし、世界に新たな価値を提供したい。そして、...

日特に関して知りたいこと・聞いてみたいことがあればご記入ください。

私は貴社で営業職として活躍したい。◯◯でのアルバイトを通じ、お客様とのコミュニケーションからニーズや気持ちを深く理解し、最適な提案をし、信頼を得る事ができた。この経験を活かし、多様かつ柔軟な対応を貴社の営業職として発揮したいと考えている。社員の方々が業務するにあたり、大切にされている思いを知りたい。また、営業職をしていてワ...

過去に何かを「変えよう」と取り組んだこととその背景や取り組みの理由について簡潔に内容を記載してください。（150文字以内）

◯◯◯のチームで全国大会出場に取り組んだ。複数の人が1つの作品を創り上げる課程で生じる様々な困難を乗り越え、チーム全員で団結し取り組むことで得られる達成感をチームで分かち合いたいと考えたためである。この目標達成のため、後輩達が萎縮し意見を出しにくい環境を変えるべきだと考え、行動に移した。

趣味・特技

1つ目 ランニングです。日々走り込みを行い、初挑戦ながら◯◯で完走しました。 2つ目 旅行です。◯◯を巡り多文化を体験する中で、柔軟性と行動力を養いました。 3つ目 ◯◯です。高校時代、副部長としてチームを牽引し、県ベスト◯◯に導きました。

過去に「変えよう」と取り組んだ経験

変えようと取り組んだこと アルバイト先が閉業しかけた中、新入社員の補佐役を担いました。◯◯店舗を2人の社員で経営していましたが、1人が辞め、◯◯歳の新入社員が即店長になりました。愛社精神と責任感の強さから、社長に交渉し、信頼度が高く、主体性を持って仕事をしているという点が認められ、給与計算やシフト作成等の仕事を受け持ちまし...

日特に入社して「挑戦」したいこと

研究開発職として、革新的な製品づくりに注力したいです。私は、これまで培った材料に関する知識を用いた研究を企業でも行い、世界中の人の生活の質向上の手助けをしたいという思いがあります。貴社はグローバルな視点を持ち、安定した基盤事業がありながら、新規事業に力を入れています。私の「まずは挑戦する」という強みを生かして、貴社では、新...