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ソニーグループのインターンシップ情報

ソニーグループのインターンシップに関する、最新の募集情報やクチコミ、選考対策について掲載しています。ソニーグループのインターンシップの開催時期や締め切り日時、内容はもちろん、応募するインターンシップ先を選んだり、採用担当者と会う前や書類提出前に選考突破に向けた対策方法を確認したりするためにも、ぜひご活用ください。
クチコミでは実際に参加した先輩によるソニーグループのインターンシップの内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、ソニーグループの内定者やインターン／本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。他にも、インターンシップの攻略法をまとめた就活記事・コラムやコンサル・シンクタンクの他企業の一覧もありますので合わせてご覧ください。

ソニーグループのインターン

26年卒｜メーカー

Business Master Program【事務系コース】

プレエントリー

締切 11月30日

26年卒｜メーカー

春季・オープンハウス【事務系・技術系コース】　

プレエントリー

締切 11月30日

ソニーグループの過去に開催したイベント

26年卒｜メーカー

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26年卒｜メーカー

オープンハウス【事務系・技術系コース】　

すべての学年｜メーカー

【職場密着インターン】最前線だからこそ味わえる、クリエイティブな刺激。｜Sony Curiosity Lab

すべての学年｜メーカー

【学年不問】ソニー Student Workshop 2018 Summer

ソニーグループのインターンに対するクチコミ

4.2

26年卒

本選考への影響度

SONYのグループ各社で対応が異なると考えられるが、セミコンダクタソリューションズに関しては、インターン参加者のうち優秀な人のみ、11月の早期選考に呼ばれる。

26年卒

業界・事業の情報

2週間という長期インターンであったので、会社や製品への理解を深めるイベントが多数開催された。製品展示や動作デモセッションに参加したり、実際に製造している製品のソフトウェア機能の一部実装を体験したり、社員さんと同じように会議に出席する中で、SONYで働くイメージを持つとともに、会社への理解を非常に深めることができた。

26年卒

自己成長の機会

様々な社員さんとの議論やアドバイスをもとに、課題として与えられたソフトウェア開発の疑似体験をすることで、実際にこの会社で働くイメージを持つとともに、自分の中で、社会人になって働く、ということについていろいろなことを学び、影響を受けることができた。また、最終日には課題の成果発表もあったため、普段の業務から会議参加、会議での発...

26年卒

社風・人の魅力

とにかく、優しくて気さくに話しかけてくださる方ばかりだった。皆さんが一つのチームとしてアットホームに働かれている一方で、自由の風土に根差した環境で個々人が自身の興味関心に従って製品づくりをしたり、生き生きと働かれていたりして、のびのびと働くことのできる会社であると感じた。また、SONY製品に見て取れるように、先端技術を...

26年卒

参加者の印象

世界を代表するSONYということもあり、周りの人は大学院で高度に専門的なことを研究し勉強している人が大多数であった。自分と同じレベル・雰囲気の人が集まっていたので、気楽に話し、楽しむことができた。

設立日	1946/05/07
代表者	代表執行役社長 COO 兼 CFO　十時裕樹
所在地	東京都港区港南1-7-1
資本金	8,804億円（2023年3月31日付）
従業員数	113,000名（2023年3月31日現在）
事業内容	コンスーマー向け、プロフェッショナル向け、デバイス系などのエレクトロニクス事業全般。また、グループ全体としては、ゲーム、モバイル（スマートフォン）、映画、音楽、金融、その他の分野の事業を展開しています。
主要営業品目	モバイル・コミュニケーション、ゲーム＆ネットワークサービス、イメージング・プロダクツ＆ソリューション、ホームエンタテインメント＆サウンド、半導体、コンポーネント、映画、音楽、金融及びその他の事業
受賞歴

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