U-NEXT HOLDINGSのインターンシップ情報

企業情報

本社:東京都

従業員数: 5418名(24年8月期)

U-NEXT HOLDINGSの 開催予定のインターン

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開催予定のインターンがありません

U-NEXT HOLDINGSのインターンの傾向をAIが要約

過去のインターンの内容/インターンの難易度/インターンの参加学生/インターン参加前のイメージ/インターン参加後のイメージ

U-NEXT HOLDINGSの

インターンの難易度

短期間で論理的思考力と実現性が求められる

インターンシップの難易度は比較的高く、短期間で質の高いアウトプットが求められます。
特に、抽象度の高いテーマに対して、論…

U-NEXT HOLDINGSの インターンに関するクチコミ

社風・人の魅力/選考の難易度/本選考への影響度/業界・事業の情報/自己成長の機会/参加者の印象 のカテゴリで投稿されたクチコミを表示しています。
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インターンに関するクチコミ

インターン総合点

3.86 / 5.0

社風・人の魅力

4.07 / 5.0

選考の難易度

3.52 / 5.0

本選考への影響度

4.22 / 5.0

業界・事業の情報

3.96 / 5.0

自己成長の機会

4.04 / 5.0

参加者の印象

3.80 / 5.0

U-NEXT HOLDINGSの インターンの選考体験談

27年卒|インターン

インターンシップ選考

実施日程

9月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク

27年卒|インターン

面接/インターンシップ選考

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

具体的な役職や年次は不明だが、若めだった。

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン入室、退室

質問内容

自己紹介をしてください。 学生時代に力を入れたことを教えてください。 なぜその取り組みに力を入れたのですか。 取り組みの中で大変だったことは何ですか。 その経験から何を学びましたか。 自己PRをしてください。 なぜU-NEXT HOLDINGSのインターンに参加したいのですか。 

27年卒|インターン

グループディスカッション(gd)/インターンシップ選考

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで開始、終了

GDのテーマ・お題

あなたはUSEN&U-NEXT GROUPの社員です! 「働くを楽しく」するためにUSEN&U-NEXT GROUP が2030年に提供すべき価値を考えてください。

GDの手順

前提確認の後、課題を洗い出し、その後UNEXTのwebサイトなどでサービスを確認し、施策出し、評価を行った。

27年卒|インターン

Webテスト/インターンシップ選考

試験科目

ミキワメだった。

各科目の問題数と制限時間

正確な問題数は記録していない。実施環境アンケート、知的能力検査、性格診断を合わせて、全体で約30分〜1時間程度だった。

対策方法

一般的なWEBテスト対策として、SPIや玉手箱形式の言語・非言語問題を事前に確認した。

27年卒|インターン

面接/インターンシップ選考

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事、20代~30代くらい

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

自己紹介 学生時代に力を入れて頑張ったこと その深堀り  どうしてそれに力を入れたのか  どうしてその役職に就くことになったのか  その取り組みの中で最も大変だったこと 就職活動の軸 インターン志望理由 逆質問

27年卒|インターン

グループディスカッション(gd)/インターンシップ選考

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

GDのテーマ・お題

日常にある困りごとを言語化する

GDの手順

感嘆に自己紹介をした後、役割分担・時間配分を決めてディスカッション開始。発表者は特に決めずに行った。

27年卒|インターン

Webテスト/インターンシップ選考

試験科目

言語・非言語

対策方法

SPIの参考書を3周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで、出題形式に慣れるようにした。

27年卒|インターン

インターンシップ選考

実施日程

2025年9月中旬

実施場所

本社オフィス

インターンの形式

課題解決型グループワーク

27年卒|インターン

インターンシップ選考

実施日程

2025年8月中旬

実施場所

大阪支店

インターンの形式

課題解決型グループワーク

27年卒|インターン

面接/インターンシップ選考

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

若手の人事社員

会場到着から選考終了までの流れ

5分前に入室してお互いの自己紹介ののち質疑応答

質問内容

自己紹介 どういった勉強を大学でしているのか  学部の授業や所属しているプログラム活動について回答した 学生時代に力を入れたことは何か  部活動の中で取り組んだことについて話して、内容についての深堀も多かった 部活を始めた理由  特殊な部活をやっていることからなぜそれを選んだのかについて聞かれた

U-NEXT HOLDINGSの インターンのエントリーシート(ES)対策、通過例

27年卒|インターン

エントリーシート/インターンシップ選考

自己PR動画

私の強みは、現場で感じた違和感を、解ける課題に変えていく力である。◯◯向けSaaSの長期インターンでは、小規模な顧客が「使いたいけれど固定費が重い」と感じていることに着目し、固定費を抑えた料金プランを提案した。単にサービスを売るのではなく、顧客が本当に導入しやすい形を考えた経験である。U-NEXT HOLDINGSのインタ...

各質問項目で注意した点

動画選考だったため、文章としての完成度だけでなく、短い時間で自分の強みと企業への関心が伝わるように意識した。

27年卒|インターン

エントリーシート(ES)/インターンシップ選考

checkインターン選考通過

あなたが社会や人に対して想いを持ち、熱中して取り組んだ経験について教えてください。(400字以内)

大学の◯◯部で、史上最高の団体成績の獲得に貢献したことだ。弊部は、旧帝大学を中心として毎年開催される国立十大学大会において、32年間最下位が常態化していた。私はその状況を問題視し「何としてでもチームを再建したい」という熱い想いのもと。部内唯一の競技経験者として部の舵を取る役割に徹した。具体的には、音楽や読書による大会に向け...

27年卒|インターン

エントリーシート/インターンシップ選考

自己PR動画(15秒)

私は「好き」を原動力に周りを巻き込んでいく人間です。実際に、◯◯好きが高じて◯◯サークルに入りまして、小学生に◯◯を教えたり、文化祭で出店したりと、持ち前の活発性を活かして活動しています!

各質問項目で注意した点

エントリーシートは動画のみ。 とにかく笑顔でハキハキ話すように心がけた。面接でも言及されたので、話した内容はメモしておくと良い。

27年卒|インターン

エントリーシート/インターンシップ選考

自己紹介動画

・大学と学部名 ・名前 ・研究テーマ ・好きな言葉は挑戦、嫌いな言葉は他人任せ ・大学でのサークルの立ち上げ経験

各質問項目で注意した点

短い動画だったので、各項目を簡潔に伝えた。形式は自由だったので、服装はきれいめな私服で、サークルの話は小物を用いながら効果的にアピールをした。また、原稿を読むのではなく、各項目で伝えたいことを箇条書きで覚えてカメラ目線で自由に表現した。

27年卒|インターン

エントリーシート/インターンシップ選考

自己PR動画の提出、簡単な自己紹介を求められした(動画ES・30秒)

大学名、学部、出身地、課外活動を話しました

各質問項目で注意した点

周囲と共創した経験を書き連ねました。人柄や、社会性をよくみられているように感じました。ベーシックな質問が多いです(動画ES)

26年卒|インターン

エントリーシート/インターンシップ選考

自己紹介(15秒)

◯◯と申します。私は◯◯な人間です。今後の選考を通じて私の魅力をより知っていただきたいです。よろしくお願いいたします。

各質問項目で注意した点

15秒という限られた時間であったため、身なりで自分をアピールすることができるように心がけた。通過することは決まっていたが、より良い動画を目指した。

26年卒|インターン

エントリーシート/インターンシップ選考

自己紹介動画(動画ES・15秒)

私は目標に向かって周りを巻き込む力があります。この能力は高校時代の部活動や大学時代の訪問営業の長期インターンで活かされました。

各質問項目で注意した点

15秒と短い時間であったので具体的なエピソードは話さず、端的にどのような経験をしてきたのか興味をもってもらことを意識した。

26年卒|インターン

エントリーシート/インターンシップ選考

1分間で自己PRをしてください。

私は、どんな環境でも柔軟に対応し、目標達成に向けて粘り強く努力することを強みとしています。大学ではマーケティングの授業を受け、実際にプロジェクトを通して顧客ニーズを捉え、提案を行う経験をしました。その際、グループワークの中で意見をまとめ、リーダーシップを発揮しながらも、メンバーの意見を尊重するよう心掛けました。また、インタ...

各質問項目で注意した点

「未来への展望を示すこと」 経験だけでなく、今後どのように活かしたいのかを明確に伝えることで、自己PRを単なる過去の実績紹介ではなく、未来への意欲として受け取ってもらえるようにしました。「U-NEXTでお客様に価値を提供する」という具体的な目標を示すことで、企業側にも自分の意図や目指す方向性が伝わります。 「簡潔さと明瞭さ...

参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア

26年卒|インターン

エントリーシート/インターンシップ選考

動画選考:自己紹介を15秒で

自分を表す一言として「照明人間」と表現し、家の電気をつけたり消したりする演出をつけながら自分の明るさや仲間を巻き込む力をアピールした。

各質問項目で注意した点

15秒という非常に短い時間の中で、自分を最大限表現するために、言葉だけではない表現の工夫に注力した。

26年卒|インターン

エントリーシート/インターンシップ選考

15秒で自己紹介をしてください(録画)

私は「好き」を原動力に周りを巻き込んでいく人間です。実際に、◯◯好きが高じて◯◯部に入りまして、小学生に◯◯◯を教えたり、◯◯を文化祭で出店したりと、持ち前の活発性を活かして活動しています!

各質問項目で注意した点

とにかく笑顔を一番に考えて撮影した。自己PR動画で、しかも15秒という非常に短い中ではエピソードを詳しく話せないと考え、印象的になるように心がけた。

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