味の素の 募集中の本選考

内容

社員の方は質問をする座談会のようなもの

注意した点・感想

キャリアパスや働き方など、その時点で自身の中でまだ疑問が解消していないことや面接でなら素材になりありそうなもの全てを質問するよう心がけた。学生の人数がそこそこおり、質問時間も限られているのでその辺りも注意していた

承諾/辞退理由の詳細

味の素株式会社への入社を決断したのは、私が大学で法制史で追究してきた「持続可能な社会秩序」というテーマと、会社の「Eat Well, Live Well.」という理念が根本的に一致していると確信したからだ。 特に、アミノ酸科学という確固たる技術的基盤を持ちながら、食と健康という人間の根源的な領域で社会課題に取り組む姿勢に...

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長、営業部長、もう一人は不明

会場到着から選考終了までの流れ

受付後、椅子にて待機、人事が面接室まで案内し面接開始

質問内容

自己紹介、アイスブレイク、今までの面接についてどう思うか味の素の営業に活かせる経験は？それはなぜ？ なぜそのゼミ？ゼミの活動や学部と味の素の関連は薄く思われるがなぜ志望したのか？ 部活動について、一番大変だったこと 面接官一人につき三十分間の面接だった

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事　営業（年次高め）

会場到着から選考終了までの流れ

接続してから開始

質問内容

志望動機　学チカ　ESの内容の深堀（なぜそれをしようと思ったのか／なぜしたのか／どのように達成したのかなど） 会社理念に関してどう思うか/それはなぜなのか ほかに就活軸や基本的な質問があった。パーソナティに関する質問は少なかった印象。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事と営業の社員。それぞれ中堅程度の年次

会場到着から選考終了までの流れ

五分まえにログインし、軽い挨拶をしてから面接開始

質問内容

志望動機 私は、食品を通じて人々の健康や生活を支える社会貢献性に強く共感し、持続可能性を意識した事業展開に魅力を感じました。また、ワークライフバランスが整っており、長期的に挑戦と成長を両立できる環境である点も志望理由です。学生時代に培った協働力や継続力を活かし、社会に価値を提供したいと考えています。 学チカ ◯◯として、部...

試験科目

数理、言語、パーソナリティ

各科目の問題数と制限時間

通常通り

対策方法

書籍で勉強で問題ない。特別合格点数も高いようにはかんじなかった。

承諾/辞退理由の詳細

内定承諾を迷っていたところ社員面談を実施してくれ社員の人の人柄が良かった。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員、人事

会場到着から選考終了までの流れ

待合室でヒアリングシート

質問内容

一次面接と同じようなことを聞かれ、雑談ベースで進んでいきました。 年齢の異なる人との関わり方、古い考えの人との関わり方についてはややしつこいくらい確認されました。あとは研究内容についての深掘りをされました。

質問内容

最終面接前の社員相談会のような形で開催された なぜ味の素に決めたのか 工場のDX化はどこまで進んでいるのか 具体的な業務内容 ジョブローテーションの有無、どのくらいの期間で転勤になるか 仕事上でのミス

注意した点・感想

最終面接では何を聞かれても答えられるように疑問に思っていることはここで全て解消できるように質問しました。学生も一人ではなく、人数分、順番に聞いていくので限られた時間の中で積極的に質問するべきだと感じました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員、人事

会場到着から選考終了までの流れ

接続

質問内容

趣味について深掘りされた 学生時代に頑張ったこと 困難を乗り越えた経験 志望動機 志望動機の深掘り 職種の簡単な説明 年齢の離れた人との関わり方について 勤務地の希望について 専攻と少しズレたことが業務内容だがやっていけるのか

あなたが学生時代に強い想いをもって取り組んだ活動内容をご記載ください。（150文字以下）

私は大学◯◯部の会計係として、当時逼迫していた部費の回復に向け、SNSの運用やOB会の企画・運営を先導した。SNSを活用し、試合日程やイベントの様子を継続的に発信した。これを見て試合に来てくださったOBの方々に部費の不足を説明し、OB会を通してさらに交流を深め、寄付して頂ける関係性を築いた

取り組み活動内容をご記載ください。（150文字以下）

趣味の地ビール巡りをきっかけに、◯◯に関する資格を取得し、自宅で◯◯で◯◯をしている。加える原料や製法を変えることで、常に新しい知見や味わいと出会えることが、自身の知的好奇心を満たしている。この経験を基に、貴社のおいしさ研究を通して様々な人にとってのおいしさの価値を追求していきたい。

上記活動から、あなたが主体的に取り組んだエピソードを1つ選び、取り組みの内容と結果を具体的に教えてください。（250文字以下）

◯◯部会計係としての資金調達活動では、SNSの運用とOB会の企画・運営に注力した。SNSを活用し、試合日程やイベントの様子を継続的に発信することで試合への集客を試みた。試合に来てくださったOBの方々には、大会参加費や物品購入費の不足を数値を用いて丁寧に説明し、部員全員で協力して報告を行った。さらに、OBの方々も楽しくサッカ...

周囲が当たり前だと思っていることに疑問を持ち、現状を変えるために行動した経験があれば教えてください。（200文字以下）

個別指導塾講師のアルバイトで、「マニュアル通りの解説が絶対」という風潮に疑問を持ちました。一律の説明では、各生徒のつまずきや性格に対応しきれないと感じたからです。そこで、解説時間を削ってでも「対話」を優先し、生徒の思考の癖を特定する手法を導入しました。最初は進捗を懸念されましたが、結果的に生徒の自習効率が上がり、担当生徒全...

あなたが周囲の人を巻き込みながら、チームで取り組んだ目標と達成したエピソードを、その時の役割を含めて明確にご記載ください。（200文字以下）

大学時代、生物学への理解を深めるために、学年や大学の垣根を超えて多様な仲間を巻き込み自主勉強会を立ち上げました。テキスト選定で「難解な専門書」と「平易な入門書」とで要望が二分した際は、全員へのヒアリングを徹底。初心者の不安と経験者の探究心を両立すべく、入門書を軸に専門書のトピックを引用し深掘りする運用を考案しました。結果、...

味の素㈱の生産職種で実現したいことは何ですか。今までに学んだ専門性・スキルをどのように活かすかをあわせてご記載ください。（300文字以下）

貴社の品質管理職として、アミノサイエンスに基づいた高度な分析技術と厳格なバリデーションを通じ、世界品質の「安全・安心」を揺るぎないものにしたいです。独自の品質保証システム「ASQUA」を掲げ、妥協なく食と健康を支える貴社の姿勢に強く共感しており、私の「データの妥当性を論理的に追求し、粘り強く原因を特定する課題解決能力」こそ...

あなたが学生時代に強い想いをもって取り組んだ活動をご記載ください。取り組んだ活動（1）

アルバイト◯◯での知識の共有と接客改善

取り組み活動内容をご記載ください。

一人ひとりに合った商品提案を通じてお客様の体験価値を高めたいと考え、◯◯に挑戦した。◯◯に関する商品の特徴や味の違いなどの専門知識を習得した。得た知識を日々の接客に活かすだけでなく、店舗全体の接客力向上を目指し、従業員への知識共有にも取り組んだ。

取り組んだ活動（2）

未経験から挑戦した◯◯部での技術力向上

学生時代強い思いをもって取り組んだ活動（1）

合唱団での初心者指導

（1）の取り組み内容（150字）

大学から始めた合唱で、初心者が体系的に学べる環境づくりに取り組んだ。経験者中心の団においても、初心者が自立してのびのびと歌える場でありたいと考え、基礎徹底のための練習会や、初心者でも挑戦しやすい演奏企画を立案した。初心者団員の演奏力と自信の向上により演奏の完成度が高まり、コンクール金賞に貢献した。

学生時代強い思いをもって取り組んだ活動（2）

個別塾での講師連携の強化

あなたが学生時代に取り組んだことで、自分の思い通りにならず、苦労した経験を教えてください。（200文字以下）

私が学生時代に自分の思い通りにならず苦労した経験は、長期インターンシップで小売業を営むお客さまに向けた仮説提案を行ったことです。現地調査や社内ワークショップを主導し、課題特定から施策立案までを担当しましたが、初回の提案では「想定内である」と厳しい評価を受けました。十分に準備したつもりであったからこそ、成果につながらない現実...

その状況を乗り越えるために、あなた自身が取り組んだことや、あなたならではの工夫を教えてください。（500文字以下）

この状況を乗り越えるために、私は提案が評価されなかった原因を主体的に分析しました。その結果、現状やデータに基づく分析に偏り、顧客視点や将来を見据えた視点が十分に盛り込めていないことが課題であると捉え直しました。そこで、提案内容を根本から見直すため、メンバーを巻き込みながら追加の現地調査を実施しました。売場での導線、従業員の...

あなたが自信を持つチカラ（デジタルに限らず）を発揮した具体的な活動について教えてください。また、入社後どのようにそのチカラを活かしたいか教えてください。（400文字以下）

私が自信を持つチカラは、業務の課題を構造的に捉え、仕組みで改善する力です。個別指導塾でのアルバイトでは、三者面談のアポイントメント管理を担当し、面談期間内にすべての生徒の保護者と面談を実施することを目標としていました。しかし当初は日程調整が難航し、アポ獲得率は約50％にとどまっていました。そこで課題を分析した結果、面談の進...

趣味特技

学生時代に力を入れたことにつながること

目の前の人の心を動かし影響を与え、成果を出した経験

◯◯サークルを立ち上げ、仲間と観客双方に価値を生み出す公演を実現している。運営では関わる人の意見を取り入れ、仕組みに落とし込むことを意識している。観客アンケートで満足度と改良点を数値化し演出や内容の改善、メンバーには匿名の意見箱を通して日々の不満や意見を集め運営改善につなげている。意見や不満を可視化し改善した結果、3年目に...

上記に取り組むプロセスでの課題や苦労

サークルの人数拡大に伴い、従来の運営体制では組織を十分に把握できなくなった。立ち上げ当初は人数が少なく全員の不満や意見を集められたが、規模が大きくなり一部の声に意見が偏るようになった。その結果、沈黙している層の本音が見えず正しい現状の把握が困難になり、練習参加率が6割まで低下した。参加率向上のため声掛けやイベントを実施した...

あなたが味の素㈱にR&D職種として入社し、取り組みたいことは何ですか。自身の専門性・スキルをどのように活かすことができるのかも含めて、ご記載ください。（400文字以下）

「美味しさ・健康・簡便さ」を兼ね備えた食を通じて、世界中の人々の心と身体の健康を守り、笑顔を届けたい。祖母が病で食事を制限される辛さを身近で感じ、幸せの根幹は心身の健康であり、栄養や機能性だけでなく心も満たす食の重要性を痛感した。そして、おいしく健康な食で人々を笑顔にするという夢を抱いた。この夢は、アミノサイエンスを核に、...

あなたが学生時代に強い想いをもって取り組んだ活動をご記載ください。※想いの強い活動から順に、2つご記載ください。※1つの活動中の取り組み内容を、複数記述いただいても結構です。

取り組んだ活動（1）◯◯団体での◯◯の立ち上げ及び運営 活動期間：大学2年生4月〜大学3年生3月 活動内容：コロナ禍で失われた学生の活気のある日常を取り戻すべく、◯◯をリーダーとして立ち上げた。「学生に笑顔を届けたい」という想いで、学生運営ならではの価値提供を掲げ、店舗確保やメニュー開発、SNS集客等を統括した。結果、お客...

上記活動から、あなたが主体的に取り組んだエピソードを1つ選び、取り組みの内容と結果を具体的に教えてください。（250文字以下）

学生に笑顔を届けるため二点に注力した。 一点目は、【独自価値の創造】だ。まず、アンケートによりニーズを分析した。そして、体験型メニューやじゃんけんで量が変わるメニューなど、学生運営ならではの遊び心のある施策を導入した。 二点目は、提供価値を支える【オペレーションの徹底】だ。客数増加に伴う提供遅延に対し、動線の抜本的見直しと...

あなたが目の前の人の心を動かし、その人の意識や行動を変え、成果を創出した経験をご記載ください。

自身がバイトリーダーを務める◯◯で、店主の考えを変えた経験を挙げる。店主は◯◯年以上守ってきた店の雰囲気や常連客への思いから、外国人観光客の来店を断っていたが、私は店の魅力を外国人客にも伝えたいと考え、受け入れを提案した。初めは消極的だった店主も、具体的な提案や対話を半年間続けた結果、受け入れに同意してくれた。伝統的な店の...

上記の経験に取り組むプロセスで、課題と感じた点や苦労した点を具体的にご記載ください

最大の課題は、◯◯という店主の思いを損なわないことだった。調理は店主が一人で行うため、一度に大量調理ができない中、食事の風習が違う外国人観光客から適量の注文を聞き、スムーズに料理を提供するなど、店の雰囲気を保つための工夫が必要だった。また、以前からスタッフのシフトが集まらずに人手不足の日があったうえ、外国人客への対応が必要...

その課題を乗り越えるために、あなた自身が考えて取り組んだことを教えてください。また、その取り組みの中で発揮した「あなたならではの工夫」があれば具体的にご記載ください。

まず、◯◯作りに取り組んだ。◯◯を作成し、外国語での接客の難しさを軽減した。また、◯◯を通じて、アルバイトスタッフの安定した接客を目指した。◯◯作成にあたっては、スタッフ全員で課題点をチャットで共有しながら作成したことで、各自が主体的に接客の向上に取り組めるようにした。 さらに、シフトの調整方法の改善にも取り組んだ。以前は...

ゼミで研究しているテーマ（研究室におけるテーマ）（100字以下）

◯◯学の◯◯のゼミに所属している。◯◯をテーマに共同研究を行った。卒業論文のテーマは未定だが、同盟の持続性や戦争の原因などに興味がある。

サークル名（30字以下）

◯◯

趣味特技（15字以下）

旅行、野球観戦、英会話

あなたが学生時代に強い想いをもって取り組んだ活動をご記載ください。

高校時代の語学留学で英語が通じない悔しさを感じ、使える英語力を身につけるために英語学習に取り組みました。具体的な目標としてTOEIC◯◯点を掲げ、ポッドキャストなどで得た新たな知識を、英会話レッスンで毎日実践しました。その結果、知識を使えるレベルで身につけられ、TOEIC◯◯点を取得しました。

上記活動から、あなたが主体的に取り組んだエピソードを1つ選び、取り組みの内容と結果を具体的に教えてください。（250文字以下）

ケーキ屋のバイトリーダーとして、繁忙期直前に入った新人3人の教育を担当しました。本来は1人の育成に半年かかる中、3人同時に3ヶ月で戦力化する必要がありました。そこで私は効率よく教育を進めるため、繁忙期に必須な業務から優先して指導し、個々に合った指導法を用いました。さらに、習得が間に合わなかった部分をカバーするため、日頃から...

上記のエピソードに取り組むにあたって、あなたが課題だと感じたことは何ですか。なぜ課題だと感じたのかも含めて、ご記載ください。（400文字以内）

大きく2つの課題があると考えました。 1つ目は、教育時間が限られる中でも業務の習得漏れを防ぐことです。繁忙期は予約対応やレジ対応など複数の業務が同時進行するため、習得漏れが原因でミスが起こると、リカバリーに追われて現場の負担が増加し、さらなるミスを招く悪循環に陥ります。そのため、手順や判断基準が曖昧なまま繁忙期を迎えないよ...