職種別の選考対策
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21年卒 募集終了:事務系総合職
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No.71376 インターン / インターンシップの体験談
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 8月下旬~9月下旬 |
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実施場所 | GMO-PG本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 全体で2人 |
参加学生数 | 20人 |
参加学生の属性 | 旧帝大、早慶 |
報酬の有無 | 時給1500円 |
交通費補助の有無 | 遠方者のみ宿泊費・交通費支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
キャッシュレスをテーマに新規事業を立案することが課題。5人チームに分かれ、それぞれ最終日に執行役員の前でプレゼンを行う。準備を進めていく過程で、人事や社員の方に詳しくアドバイスを頂ける。また、二日目には中間レビューを行い新規事業企画室長から直接フィードバックを頂いた。プレゼンの優勝チームは、後...
ワークの具体的な手順
各チームにパソコンが2台支給されるがWi-Fiはなかった。そのため、自分でパソコンを持ってきている人もいた。2日目と最終日に間が空いていたので、そこで自分たちで集まって準備を進めた。
インターンの感想・注意した点
新規事業を立案するうえで、どのように考えたらいいか。そしてそれを売り出すためには何を根拠に伝えたらいいのかを学んだ。分からないことがあればすぐに質問できる環境が良かったと思う。社長や副社長の講義では積極的に質問するようにした。
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア、ホームページ
懇親会の有無と選考への影響
最終日に懇親会が行われたが選考への影響はないと思われる。
インターン中の参加者や社員との関わり
自分のチームメンバーは、LINEで話し合ったり最終日前に集まったりして交流したが、他のチームメンバーとはそこまでかかわりはなかった。ただ、懇親会でチーム分かれて席に座ったため、そこで情報交換はできる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ベンチャーっぽい
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
思っていたよりも会社全体は真面目なイメージ。ただ話してみるとフランクな方は多かった。
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基本的にONE CAREER事務局にてファクトチェックまで行いES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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