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20年卒 総合職
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No.38422 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
立命館大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 6月29日~7月1日 |
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実施場所 | 東京オフィス(六本木ヒルズ) |
インターンの形式 | リサーチジョブ |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 1チーム3人~6人 |
参加学生数 | 45名程度 |
参加学生の属性 | 関関同立、MARCH、東京阪など |
交通費補助の有無 | 交通費全額および宿泊先の提供あり |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
アメリカにおけるシード段階のベンチャー企業100社のラインナップを渡されたうえ、そこから「今後大きく伸びるであろう会社」を見つけ、そのサービス内容と成長の根拠などを踏まえて、最終日に全員の前でプレゼンを行う。
ワークの具体的な手順
1日目AM:リサーチ手法の講座。地味に重要。
1日目PM:ワーク開始。企業を絞る。夕食は会議室でチームごとだった。
2日目AM:企業を完全に絞る。昼の中間発表に向けて準備。
2日目PM:さらにブラッシュアップ
3日目PM〜:プレゼン
インターンの感想・注意した点
インターン終了直後は、ただただしんどいという感想だけだったがそれから半年ほど経ちインターンのワークにも慣れてきた時期になると、その経験の価値を実感する。
チームにおける自分の役割を、なんとなくでも良いので把握しておきそれに沿ったパフォーマンスを発揮する。
「絶対に諦めない。」
懇親会の有無と選考への影響
内定直結インターン
インターン中の参加者や社員との関わり
2日目の午後に各メンターとの面談があり、性格診断を踏まえて今回のジョブのモチベや感想を聞かれる。現状の良い点・今後どう動くかについて、かなり現実的かつ具体的なFBが得られる。ここからの動きで評価が大きく変わる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
勢い重視。数うちゃ当たる。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
ロジカル。一発一発全力。
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