and rootsの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

選考を通じて、自分の将来をしっかり思い描くことが出来、この会社こそ働きたいと思ったから.

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着→自己紹介→選考の流れ説明→社員インタビュー→個人ワーク→フィードバック→個人ワーク→プレゼン→代表面談

会場到着から選考終了までの流れ

オフィス到着→当日の流れ→ワーク1〜３

試験科目

非言語

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

and rootsの代表3人のうちの2人

試験科目

性格

承諾/辞退理由の詳細

私は就活中、特にやりたいことはなく、様々な業界を受けていた。様々な業界を知ることで、何か見つかるかもしれないというように考えていた。ただ、受けていく中で、あまり魅力に引かれず、何かが違うという風に考えていた。考え方を変えようと思い、将来私自身がどのようになりたいのか、どういう人たちと働きたいのか、どんな環境で働いていきたい...

経緯

三次選考後の最終の代表面談に向けた人事との面談

会場到着から選考終了までの流れ

三次選考では、2日間を通して同じ課題に取り組んだ。最後にそれらを劇にして社員の前で発表した。

会場到着から選考終了までの流れ

2日間本社のビルのオフィスの一角で、5人1組で様々な課題をグループワークを通して、解いていく。2日目には、お題のポイントから新商品をグループごとに開発し、社員や学生の前で発表する。

内容

会社説明とその後に、パソコン上で時間制限有りで打っていく時間がありました。

承諾/辞退理由の詳細

選考（二次、三次選考）や面談・面接を通して、充実感をもって働く社員の多さや自己成長をお互いに促進していくような雰囲気があり、自分もこの環境に身を置いてスキルをつけつつ、充実感をもって働きたいと感じたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

代表

経緯

入社意志を高めることや、入社後の解像度を上げることを目的に最終面接前の面談を設けていただきました。

会場到着から選考終了までの流れ

1日目：自己紹介→グルーブワーク 2日目：グルーブワーク→全体発表

会場到着から選考終了までの流れ

1日目：グループでの自己紹介→個人ワーク→グルーブワーク 2日目：グルーブワーク→プレゼン

試験科目

性格や価値観

会場到着から選考終了までの流れ

自己紹介→グループワーク→発表→FB

会場到着から選考終了までの流れ

グループが組まれているのでそこで待機し時間になったら説明とグループワーク開始。

承諾/辞退理由の詳細

第一志望であったため。最終面接前まで他企業と迷っていたが、最終面接で代表が質問全てに丁寧に答えてくださったことや、社員さんの雰囲気や自分のビジョンの実現性があることが改めて感じられたので入社したいと思った。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

代表

経緯

入社意志を高めるために聞きたいことを聴ける時間を設けて頂いた。

試験科目

性格

内容

会社説明・座談会