竹本油脂の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

試験科目

性格検査

各科目の問題数と制限時間

10〜15分で終わる程度の量

対策方法

自分に正直でありながらも熱意を感じるような回答を心がけた。

承諾/辞退理由の詳細

研究開発職を希望しても要望が通らない企業も少なくない中で、入社してすぐに研究開発職に携われるのは大きなメリットだと感じた。

内定後の課題の有無

推薦状の提出

内定後の拘束

特になし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

（1）役員（2）社長+専務

会場到着から選考終了までの流れ

本社に着いてから控室に案内され、しばらくした後スタートした。

質問内容

（1）役員面接 ESに沿った深掘り（学生時代に力を入れたこと、趣味についてなど） （2）社長面接 1.これまでの人生を3分程度で 2.研究概要と軽い深掘り 3.お酒を飲むとどのようになるか 4.周囲からどのような人だと言われるか

試験科目

センター試験レベルの化学と化学に関連する簡単な英語問題

各科目の問題数と制限時間

合計20問くらいだった印象、制限時間は1時間程度

対策方法

大学受験の時の参考書に目を通しておいた

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

各部署の中で偉い人たち

会場到着から選考終了までの流れ

入室したらブレイクアウトルームに招待されて、その後はすぐに始まった。

質問内容

1.志望動機 2.自身の大学での研究について →研究課題に対する現状や世の中への応用方法、課題についても具体的に深掘りされた 3.どのようなアルバイトをしてきたか。また、そこでどのようなことを学んだか 4.逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現在研究開発に従事している方

会場到着から選考終了までの流れ

入室してブレイクアウトルームに入り次第スタートした。

質問内容

1-1研究開発職を通じて成し遂げたいこと 1-2それをどのように実現するかを具体的に 2-1今までの人生において、誰かと目標を持って取り組んだ経験（結果は問わない） 2-2上記の内容に対する深掘り 3.逆質問

研究テーマ

◯◯である◯◯を持つ◯◯の研究をしています。近年、◯◯を含む◯◯の処理方法が求められており、低環境負荷で◯◯を◯◯である◯◯が注目されています。しかし、◯◯は◯◯で◯◯であるものの◯◯と比べ、◯◯が大きく低下してしまう問題を有しています。そこで私は、◯◯でも高い◯◯を維持できるよう◯◯し、効率的な◯◯を目指して研究を進めて...

これまでの人生を振り返り、何か課題に取り組んだ経験を「課題」「挑戦」「努力」「成長」の4つのキーワードを使って教えて下さい。課題解決等の結果は重要ではありません。表現は、文字・数式・絵・図形等、何でも結構です。

私は◯◯部で未経験であった学生コーチに【挑戦】し、多角的施策を講じてチームを勝利へ導きました。 当部は創部◯年目と歴史が短く、確立した練習・指導体制がありませんでした。そのような状況下で選手とともに西日本大会での決勝進出を目標に掲げました。他大学に勝利するためには、チームの【課題】である練習・指導体制を改める必要があると考...

長所・短所

長所は慎重に物事を進めることができるところです。研究を行う際も不注意や準備不足による失敗を防ぐため、実験前に必ず脳内シミュレーションを行っています。以上により、試薬や器具の不足や当日のトラブルを最小限にして実験を進めることができています。 短所は優柔不断なところです。そこで物事を決める期限を設定し、決断に時間をかけすぎない...

承諾/辞退理由の詳細

楽しく働けると感じた。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

前半は役員クラス 後半は社長、専務

会場到着から選考終了までの流れ

待機場所に荷物を置き、最初に筆記試験を行った。 次に役員面接、社長・専務面接を行った。

質問内容

役員面接 ・志望動機 ・現在の大学に進学した理由 ・浪人について あとは趣味・部活やアルバイトの話など雑談ベースで聞かれた。 社長、専務面接 ・人生について3分間で ・研究概要 ・お酒をのむとどうなるか ・学部時代の成績について ・周りからどのような人だと言われるか

試験科目

英語、化学

各科目の問題数と制限時間

英語は化学に絡んだ簡単な問題が1題 化学はセンター試験レベルの問題が5ページ程

対策方法

英語に関しては日頃から論文に触れていれば全く問題ないと思われる。 化学に関してはセンター試験レベルを解けるよう簡単に復習した。 なお、この筆記試験は二次試験時に実施される予定であったが、コロナウイルス感染拡大に伴い最終面接時に行った。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長クラス

会場到着から選考終了までの流れ

Zoomに接続後、人事の方から面接の簡単な説明がある。 面接後、事務連絡があり終了。

質問内容

・竹本油脂の研究開発職を志望したきっかけ、動機、理由 ・大学院での研究内容について 研究の中で一番幸せだと思ったこと 研究での経験を将来どのように活かしていきたいか ・アルバイト経験について 楽しかったっこと、苦しかったことを交えながら ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅人事

会場到着から選考終了までの流れ

zoom

質問内容

・竹本油脂を志望した背景 ・趣味について ・何か目標に挑戦した経験 　その経験の中で最も成長できたと感じる点は何か ・逆質問 趣味以外の項目については共通であったと思われる。研究について問われた人もいるようだったが、私は聞かれなかった。

試験科目

性格診断

各科目の問題数と制限時間

あまり設問は多くない。目安時間はあるが、終わるまで待っていただける。

対策方法

正直に答えるよう心がけた。

研究テーマ

「◯◯◯の内生量を調節する化合物の創出」　私は◯◯◯内生量の化学制御を可能にする化合物の創出を目指しています。◯◯◯である◯◯◯は生育に適さない悪環境から植物を守ると同時に、生育を一時的に抑制します。◯◯◯内生量の化学制御剤は、植物の環境応答機構解明のためのツールとして有用であり、また新規◯◯◯のシーズとなることが期待され...

これまでの人生を振り返り、何か課題について取り組んだ経験を「課題」「挑戦」「努力」「成長」の4つのキーワードを使って教えてください。課題解決等の結果は重要ではありません。表現は、文字・数式・絵・図形等何でも結構です。

①背景 私は様々なアウトドアを行う◯◯◯というサークルに所属し、 広報部長を務めました。登山や洞窟・無人島探検、釣りなど 幅広く活動し、その魅力をSNSや新歓を通して発信してきました。 ②課題 新歓には例年のべ100名ほど参加しますが、入部者が約10人と少ないことが課題でした。標高◯◯mの◯◯◯へ登る例年の新歓では、十分に...

長所、短所

長所 「行動力」 私はフットワーク軽く様々な事柄に挑戦することができます。知らないことや未経験のことでも、主体的に責任をもって最後までやり抜くことができます。 短所 「頑固な性格」　 一度決めたことはやり抜きたいという気持ちが強く、頑固だと言われてしまうことがあります。柔軟な発想ができるよう、どのような忠告でも一度素直に受...

承諾/辞退理由の詳細

雰囲気の良さ 立地の良さ

内定後の課題の有無

無し

内定後の拘束

6月に健康診断と懇親会がある予定だったがコロナでなしになった。 8月にオンラインで懇親会、10月1日の内定式は対面で行った。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

個人面接：二次面接でも面接官をしていた部長3人 最終面接：社長と専務の2人

会場到着から選考終了までの流れ

待機場所で人事の方と話しながら待って、時間になったら個人面接を行い、終わったら一度待機場所に戻った。その後また5分くらい待って最終面接を行った。

質問内容

個人面接は、ESに従って質問というよりおしゃべり。 最終面接は、人生を3分で話すところから始まった。時間もしっかり測られていた。その後、ESに従った質問、院に行かないわけ、酒は飲めるか、サークルについてを聞かれた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

各部署の部長

会場到着から選考終了までの流れ

この時期から検温が行われていた。 一度、待機場所に集まって、時間になったら面接室に移動した。

質問内容

一次面接と同じように、回答順は挙手制の集団面接。 学生と面接官の自己紹介のあと質問が始まった。 一次面接の時の同じ面接官も数人いた。 ・志望動機は？ ・アルバイトの経験とそこで得たことは？ ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手社員から部長まで

会場到着から選考終了までの流れ

適性検査、化学の問題を解いた後、待機場所に移動し、呼ばれたグループから集団面接を行った。

質問内容

入室後、学生の自己紹介、面接官の方の自己紹介のあと質問が2問。 集団面接で、回答の順番は挙手制だった。 ・開発補助という仕事はどんな仕事だと思うか？ ・誰かと目標を決めて何かを達成した経験はあるか？

試験科目

適性検査と高校レベルの化学の問題

各科目の問題数と制限時間

適性検査は30分 化学の問題は1時間

対策方法

高校の化学の教科書に軽く目を通しておいた。

これまでに、誰かと何かを成し遂げた経験について

大学1年生の時に、◯◯学部すべての学科から集まった◯人で構成された班で、1年かけて１つの◯◯を造る実習を行い、私たちの班は◯◯に逆らって垂直に、◯◯を避けながら進む◯◯を造りました。 1台の◯◯を造るには、様々な分野の知識が必要でしたが、班員は皆、得意分野が異なったことから、役割を分担して作業を行うことが出来ました。私は手...

これまでの人生で最も努力したことは何ですか？

大学◯年生の秋に◯◯kmの◯◯を完走したことです。大学◯年生の時に、努力を継続して目標を達成する経験をしたいと思い挑戦することを決意しました。それまで◯km以上走った経験がなかったこと、運動不足が続いていたことを課題として認識しました。そこで、出場する大会を決めて制限時間を確認し、目標のペースを決めました。目標に合わせて、...

学生時代に、目標を定めて取り組んだこと

私は◯年間塾講師のアルバイトを続けています。生徒の意見を否定せず聞き、生徒ごとの課題を正確に捉えることに努めています。把握した課題を解決するために以下の2つの業務を自主的に始め、それらを継続して行うことで、担当生徒の合格率を上げることを目標にしています。1つ目は、生徒の志望や環境に合わせて1年間、1か月間、1週間単位での学...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

前半：役員3名 後半：社長、専務

会場到着から選考終了までの流れ

控室で待機し、順次案内される。前半と後半は部屋を移動して連続。

質問内容

前半 ・趣味について ・TOEICは何点か（ESに書いてなかったため） ・部活動について ・学生時代に頑張ったこと（ESのやつ） ・お酒は飲めるか ・海外赴任は大丈夫か 後半 ・これまでの人生を3分間で ・研究概要を簡潔に（深堀あり） ・趣味 ・お酒は飲めるか、飲むとどうなるのか ・周りから何と言われるか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長、研究部長クラス4名

会場到着から選考終了までの流れ

控室で待機し、順次案内される。

質問内容

・なぜ自分の大学、学部を選んだのか ・竹本油脂の志望理由と、入社してやりたいこと（一次と重複、具体的に何を？） ・アルバイトの経験と、そこで苦労して得たもの ・今までで（1番）ショックだったこと ・逆質問or一言（自分：苦労したこと、どう乗り越えたか？支えになったものは？）

試験科目

化学、性格

各科目の問題数と制限時間

問題数は失念しましたが、1時間で解き切るのはなかなか難しい量でした。

対策方法

高校化学の復習

採用人数・倍率

2月時点では10名程度

内定者の採用大学・学歴

東海地区の国公立大学

自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

会っていないため、不明。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長クラス、中堅社員4名

会場到着から選考終了までの流れ

テストを受けてから順次面接。

質問内容

・竹本油脂の研究でやりたいことを1分程度で（具体的にどう実現？竹本油脂でできる？どのようなプランで実行？）→深堀される。第2から第5事業部の人が1人ずついて、その部署の人に質問される） ・仲間とがんばった経験を1分程度で（具体的な部分を少し深堀されたが、研究ほどではなかった） ・逆質問があれば（自分：皆さんの日々の挑戦につ...

研究内容　テーマ

私は◯◯の解明を目指した研究を行っています。◯◯に存在する特定の◯◯の周囲の環境（◯◯）が◯◯に伴い大きく変化し、その変化は◯◯などの疾患と密接に関係していることが知られています。しかし、その変化の詳細や原因は不明です。私はそこに存在する◯◯や◯◯に着目した解析を行ってきました。その結果、今まで明らかになっていなかった分子...

研究内容

私は◯◯の解明を目指した研究を行っています。脳に存在する特定の神経細胞の周囲の環境（◯◯）が老化に伴い大きく変化し、その変化は◯◯などの疾患と密接に関係していることが知られています。しかし、その変化の詳細や原因は不明です。私はそこに存在する◯◯や◯◯に着目した解析を行ってきました。その結果、今まで明らかになっていなかった分...

これまでの人生を振り返り、挑戦変化努力成長の4つのキーワードを用いて、印象的な出来事（図とか使ってもOK）

1.挑戦 私の所属した◯◯学部では、2年生が実行委員を組織して春に新入生の歓迎会を行います。私は実行委員会に立候補し、主として企画を進めました。歓迎会は◯◯学部の入口とも言える重要なイベントです。しかし活気の無さが課題でした。私は自身が参加したときと比較して、より満足度の高い歓迎会の開催に「挑戦」しました。 2.努力 歓...