富士レビオの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

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本社:東京都

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富士レビオの 内定者レポート

富士レビオの内定者の情報をAIが要約

就職難易度/採用大学・学歴・属性/採用人数・倍率

富士レビオの

就職難易度

選考難易度は不明ですが、内定後の課題や研修が実施されています

富士レビオの選考難易度に関する具体的な情報はありません。しかし、内定者には内定式で先輩社員への質問を用意する課題や、内定…

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富士レビオの内定者レポート一覧

選考種別

卒年

選考ステップ

その他
12件中1〜12件表示

23年卒|本選考

Webテスト/本選考

check内定

試験科目

言語、非言語、性格

各科目の問題数と制限時間

一般的なSPIに同じく

対策方法

SPIの対策本で形式に慣れておく

23年卒|本選考

エントリーシート/本選考

check内定

学生時代、特に力を入れて取り組んだことについて教えてください(300字以内)

【◯◯サークルで◯◯リーダーを務め、チームワークを築く】私は、入部◯年目に運営期となって初の◯◯でリーダーとなり、「1年間協同して運営を行うための基盤作り」を目標として統括を行いました。企画会議を行う中で発言する人に偏りがあると気づき、個人の運営期としての当事者意識の不足が原因だと考えました。そこで、雑談が多くなりがちな会...

自己の強み・弱みについて教えてください(300字以内)

【強み:好奇心旺盛さと行動力】興味を放置せずに行動に移し、特にこれと決めた物事に対しては、とことん向上心をもって挑戦します。大学時代には「多様な立場の人と関わるために長期・短期で合計10種類のアルバイトを経験」した他、「幼い頃より続けている◯◯を極めるため、◯◯サークル・◯◯の兼部」を行い、発揮されました。 【弱み:こだわ...

H.U.グループに興味を持った理由について教えてください(300字以内)

【臨床検査を中心に、医療現場を包括的に支えることができる環境】◯◯が◯◯を患い、治療を行いながら自身の活力として仕事を続ける姿を間近で見てきたことで、「◯◯な社会の実現」を目指しています。そのために「健康増進」「医療の質向上」が有効だと構想しており、これは病気の早期発見やモニタリングに欠かせない臨床検査に貢献することで達成...

23年卒|本選考

内定/本選考

check内定

承諾/辞退理由の詳細

他社に内定をいただいたため

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

23年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

H.U.グループの営業を統括する会社の責任者と、グループの人事責任者

会場到着から選考終了までの流れ

zoomのため不明

質問内容

・志望動機 ・営業職の理由、 →アルバイトの話に発展し、深堀 ・研究職ではない理由 →研究概要 ・検査技師ではない理由 →病院実習の際の感想 ・弱み ・趣味 ・学生時代に力を入れたこと →少し深堀された

23年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

年次高めの営業職系社員、人事

会場到着から選考終了までの流れ

zoomで行う

質問内容

・志望動機 ・今後行ってみたいこと ・学生時代に力を入れたこと →深堀 ・アルバイトについて →学んだこと、数値の目標に向かったことはあるか、営業に向いていると思った経験はあるか、高い目標を設定されたらどうするか、などかなり深堀された

23年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事

会場到着から選考終了までの流れ

zoomで行った

質問内容

・自己紹介と自己PR ・自己PRで話した研究の話を深堀 ・検査技師を目指した理由 ・いつ大学院進学を決めたのか、大学院進学した理由 ・強みが発揮されたエピソード ・営業の志望動機 ・就活の軸 ・複数内定もらったらどうするか

20年卒|本選考

イベント/本選考

check内定

内容

エントリーシートの通過者だけが参加できる会社説明会。会社の概要や選考フローについて細かく説明を受けた後、質疑応答の時間が設けられる。それが終わった後は、その場で筆記試験を受けさせられる。

注意した点・感想

会社の歴史や特徴、商品の説明はもちろん、会社で行っている研究内容についても一分野であったがかなり細かく説明してくれた(研究職の社員が)ので、入念にメモを取ったり、次回からの面接に活かせるよう隅々まで頭に入れるように気合を入れて話を聞いた。質疑応答時間もがっつり取ってくれるので、質問をしてアピールすることも重要である。

20年卒|本選考

内定/本選考

check内定

内定後の課題の有無

内定式で先輩社員にしたい質問を用意しておく 程度の課題があった。

内定後の拘束

不明

内定後の研修など

有り。

20年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

社長、副社長クラス

会場到着から選考終了までの流れ

到着後、面接官のいる個室に案内される。

質問内容

自己紹介(自己PR)、御社への志望動機を改めて聞かれ、その内容に関する深堀り質問がいくつかされる。現在の就活状況(内定があるか、選考途中の企業がいくつあるのかなど)を聞かれ、どの企業が第一志望なのかも聞かれる。

20年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

研究所長・部署長クラスが複数人と人事担当1人

会場到着から選考終了までの流れ

到着後、面接官が待つ個室へ案内され、学生2人の集団面接形式の面接が行われる。

質問内容

1分程度での自己紹介(自己PR)。なぜこの業界(臨床検査薬業界)およびこの企業に興味を持ったのか、その理由を出来るだけ具体的に。採用された後、働きたい部署(研究内容など)の希望はあるか、ある程度部署の説明をされたあと答える。プログラミングや機械の設計などの経験はあるか、また興味はあるか。勤務地はおそらく東京になるが、そこに...

20年卒|本選考

筆記試験/本選考

check内定

試験科目

英語、論理

各科目の問題数と制限時間

一般的な量、各1時間程度

対策方法

市販のSPI対策ドリルなど

20年卒|本選考

エントリーシート(ES)/本選考

check内定

学生時代、特に力を入れて取り組んだこと。

所属した大学の◯◯サークルで、◯◯として練習指導役を務めた事です。合奏は、多人数で一つの曲を演奏するため、部員全体の結束が不可欠です。しかし、全体に対して一通りのような指導をしてしまった結果、ある部員にとっては物足りないと感じたり、もしくは厳しすぎると感じてしまうような練習内容となってしまいました。これでは、やる気の面でも...

自分の強み・弱みを教えてください。

私の強みは「克服力」です。私は引っ込み思案な性格で、人前に出て意見を述べることを苦手としていました。この苦手意識は、社会に出た後に大きな足枷になると考え、大学で所属した◯◯サークルで、皆の前に立つ◯◯の役割に思い切って立候補しました。結果、人前で話す事に次第に慣れていき、今では自ら積極的に意見を言えるようになりました。また...

みらかグループ(又は臨床検査業界)に興味を持った理由を教えてください

私は大学で不妊治療に関わる研究をしており、その分野の文献を読んだり知識を吸収していく中で、人々の健康を支える医療業界に興味を持つようになりました。高齢化が加速する日本社会では、治療医学のみならず、予防医学の発展が人々の健康の維持により重要になっていくと考え、臨床検査薬に関心を抱きました。また、臨床検査薬は治療薬と比べて開発...

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