リカーマウンテンの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

zoom使用の為、特筆すべき点は無し。

質問内容

内定を前提として、最後に本当に会社との方向性の違いが無いかを確認する面談なので、そこの合致が上手くできているかの確認と、入社後の目標や目指したい姿についての質問に対して、現在の自分の考えを述べました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

zoomによるオンライン選考

質問内容

一次面接に比べて、入社後の目標や、将来なっていたい姿など、より具体的な質疑応答が行われました。また改めて企業としての行く先や、目標を提示され、それと自分の意思が合っているかという部分についても再度確認がありました。

承諾/辞退理由の詳細

最後に内定前提の、キャリア面談があるので、そちらで最終的な内定を告げられました。 私はその場で内定を承諾しました。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

試験科目

質問に対して自分の考えに近いものを選択するもの。

各科目の問題数と制限時間

不明

対策方法

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部採用担当の方

会場到着から選考終了までの流れ

zoom使用の為、不明。

質問内容

まず志望理由の質問がありました。その後同業他社との比較なども交えての質問や、お酒の会社であるので、自分の好きなお酒や、そのお酒が好きな理由などの質問もありました。あとは会話の流れによって変わってくると思います。

何故本社を志望したのか。

私が御社を志望した理由は、御社の業界に興味があり、お酒に関わりながら仕事をしたいと考えたからです。

学生生活で力を入れたことは。

私は学生時代に今まで力を入れて取り組んでこなかった勉強を頑張りました。初歩的な教科書から始めたり、塾講師のアルバイトをしている友人から教わり、コツコツと基礎学力を高めました。 またアルバイトにも力を入れました。そこでは社会の中で人と関わるコミュニケーション能力を高めました。

自己アピール

私の長所は諦めずに、逆境に立ち向かうことができる点です。 私は専門学校を経て、その後暫く引きこもりの生活をしていました。そこでは精神的に落ち込んでしまい、苦しい時間を過ごしていましたが、周りの人たちの助けもあり、その後遅れて大学に入学することができました。それからも人より人生が遅れているという負目に負けずに、コツコツと努力...

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでの開催のインターンシップだった。2回のインターンシップに参加すると、筆記試験が免除になった。

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

業界説明や会社説明が主な内容だった。 オンライン開催だったため、グループワークなどはなく説明会のようだったが、選考のやり方やコツなどを人事の方が教えてくださり、選考を受けるにあたって勉強になった。

ワークの具体的な手順

説明を聞く

承諾/辞退理由の詳細

転勤する可能性が高いと言われたが、住宅手当がなかった。

採用人数・倍率

なし

内定者の採用大学・学歴

関西の大学の方が多いと感じた

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一次面接と同じ人事の方と部長クラスの方

会場到着から選考終了までの流れ

1時間の枠の中に3名の学生がいて、順番に案内を受けた

質問内容

・志望動機 ・希望職種とその理由 ・将来やりたいこと ・学生時代に頑張ったこと →深掘り（苦労をどう乗り越えたか、そのときどう思ったか　など） ・学業について ・逆質問 一般的な質問が多かったと感じました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

インターンシップで説明をされていた人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

zoomで開催されました

質問内容

・アルバイトはなにをしているか、やめたいと思ったことはあるか ・お酒は好きか、どのジャンルのお酒が好きか、どのくらいの頻度で飲むか ・とくに好きなビールメーカー ・将来何をしたいか、希望職種 ・管理職に興味があるか ・逆質問