ジャパンチケットホールディングスの 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

事業内容が私自身の経験や価値観と一番重なり、「ここで働きたい」と心から思えたからです。飲食業界での現場経験や◯◯留学中のインバウンド対応の経験を通して、現場の非効率や言語の壁といった課題を肌で感じてきました。そうした課題に対して、ITの力で本質的にアプローチし、現場とお客様の双方に価値を届けるサービスに強く共感しました。 ...

内定後の課題の有無

無

内定後の拘束

無

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

会場到着から選考終了までの流れ

タブレットで受付後、人事の方とアイスブレイクをした後に、社長面接

質問内容

自己紹介 志望動機（なぜ第一志望なのか） 学生時代の部活 両親や友人からのイメージ 逆質問では、今後の会社の方向性やインバウンド社会問題に対しての会社としての取り組みのお考え、社名の由来や創立当初の思いなどをお伺いしました。

経緯

リクルーターの方がついてくださり、差一周面接に向けての電話での相談や志望動機などを添削して頂いた。

会場到着から選考終了までの流れ

電話・Googlemeet

質問内容

リクルーター面談の内容は、主に逆質問で最終面接のための準備の場を頂いた。担当してくださった人事の方の仕事内容や面接での経験談そして、最終面接に向けてのアドバイス、雑談ベースでの休日の過ごし方やオススメの本などを紹介して頂いた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅層の社員の方

会場到着から選考終了までの流れ

Googlemeet

質問内容

・大学での研究内容 学生時代に頑張ったことは？ 大学ではグローバルマーケティングを軸に、国際物流や越境EC、サプライチェーンについて実践的に学ぶことに最も力を入れました。 特に印象に残っているのは、国際留学生と混成チームを組んで行ったグループワークです。価値観や考え方の違いから意見が衝突する場面もありましたが、その分「...

試験科目

性格適性検査

対策方法

自分をよく見せようとしがちですが、素直に回答することで、会社とのマッチ度が高まると思います

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

比較的歳の近い人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

Google meet

質問内容

自己紹介 志望動機 学生時代に力を入れた事 インターンシップでの経験インサイドセールスの深掘り、部活動やサークル、◯◯留学先での経験談など 自己pr 逆質問　事業内容や、面接官の方の経歴成し遂げたこと

承諾/辞退理由の詳細

自分の興味とマッチしていたから。昔から人の反応を見るのが好きで、特に大学などで留学生と交流して得れる日本への興味関心を知ることが好きだった。 この企業は、最前線で観光資源を開拓しながら海外の人々に楽しんでもらう日本を作り上げているので魅力的だった。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

エビソル事業者

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

学生時代努力したこと →英語のスピーキング中心を頑張ったこと、どのように結果に繋がったのかを重視して話した。結果よりもそこまでたどり着いた方法。 志望した理由 →人の反応が好きだから。自分の日頃の興味や好奇心がどこに繋がっているのか分析した話をした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

代表取締役社長

会場到着から選考終了までの流れ

オフィス到着→面接

質問内容

「質問」 なぜ当社を選んだのか、やってみたい事業は何か、自分の活かせるところ 「逆質問」 事業に対する深ぼりや今まで企業が取り組んできたことの詳細、ジョブローテーションの仕組みや、英語を使える機会、海外への移動や出張について

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

幹部社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

なぜ当社にしたのか、一次面接で聞かれたことの深堀りと自分の興味がどこに向いているのかという再確認。　挫折したことから学べた経験や、そこからどのように動いて前に進んでいったのか。自分は就活の話と学生時代の経験を話した。

自己PR

私の強みは、周囲と協調しながら物事を進める力と、素直に行動へ移せる点です。 私はこれまで、立場や価値観の異なる人と関わる場面において、まず相手の意見や考えを丁寧に受け止めることを大切にしてきました。自分の考えを一方的に主張するのではなく、相手の立場を理解した上で最適な行動を考えることで、円滑なコミュニケーションやチーム全体...

志望動機

私が貴社を志望した理由は、学生時代の◯◯でのアルバイト経験を通して感じた課題と、貴社の事業内容が強く重なっていると感じたからです。 私は大学時代、◯◯でのアルバイトに継続して取り組み、日々の接客業務だけでなく、店舗運営を支える業務にも関わってきました。その中で、現場では人手不足や業務の属人化、オペレーションの煩雑さなど、多...

学生時代に打ち込んだこと

私が学生時代に最も打ち込んだことは、自分のキャリアの方向性を見極めるために、先入観や苦手意識にとらわれず、さまざまなことに積極的に挑戦する姿勢を持ち続けたことです。はじめから「向いていない」「興味がない」と決めつけるのではなく、まずは実際に経験してみることで、自分に合うことや大切にしたい価値観を見つけたいと考えて行動してき...

学生時代に力を入れたこと

学生時代に最も力を入れたのは、実践的な英語力習得です。小学生からの独学で培った基礎に加え、大学ではスピーキング力向上に注力しました。留学という選択肢ではなく、学内で英語環境を自ら作り出すことに挑戦。具体的には、英語上級者向けのマーケティング授業を週3日受講、国際交流イベントや◯◯のイベントに積極的に参加、さらに◯◯人学生向...

自己PR

私の強みは、困難な目標にも自ら方法を模索しやり抜く「挑戦心」です。大学2年生の◯◯での国際ボランティア活動で、この強みを発揮しました。 現地のボランティア団体との2週間の共同生活は、言葉の壁により当初は困難を極めました。そこで、◯◯の文化に積極的に触れることで相互理解を深めようと決意。羊のと殺・解体といった日本では経験で...

各質問項目で注意した点

出来るだけ自分のオリジナリティを出すために、自分だけが経験したであろうことを絞ってまとめるようにした。