税理士法人G.C FACTORYの新卒採用・就職・会社概要とクチコミ

企業情報

本社:東京都

資本金:税理士法人のためなし

売上高:非公開

従業員数:115名(2026年6月現在、グループ法人含む)

税理士法人G.C FACTORYの

企業概要

医療を、経営から加速する。 あなたの成長が、社会を支える力になる。

【医療経営を革新するプロフェッショナル集団】


2019年創業、売上高は右肩上がり。医療機関専門の税理士法人として、業界での確固たる地位を築いております。

良質な医療機関創出のワンストップソリューション
税務・会計の枠を超え、経営コンサルティングM&A事業承継まで、医療機関の多様なニーズに応えるサービスを一挙に提供することで、
医療界全体のクオリティ向上に寄与。

圧倒的な実績と信頼が導く市場リーダーシップ
クライアント数250件超、**顧客紹介率100%**という具体的数値が、これまでの実績と高い顧客満足度を証明します。

大手コンサルティング会社出身の税理士が率いるプロフェッショナルチームは、データに基づく戦略最新のIT活用で医療機関の経営課題を解決し、持続的な成長を実現。
業界において他社が追随し得ない圧倒的な価値を提供する体制が整っています。

G.C FACTORYで、医療経営の未来を切り拓く。新卒の皆さん、あなたの情熱と才能をここで存分に発揮し、医療業界に革新をもたらす仲間とともに、未知の可能性に挑戦してみませんか。

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税理士法人G.C FACTORYの 企業情報

事業内容

医療機関の税務顧問、診療所開業支援、M&A、会計士監査、税務、財務、法務デューデリジェンス事業等

本社郵便番号

150-0002

本社所在地

東京都渋谷区渋谷2-16-1 Daiwa渋谷宮益坂ビル11F

本社電話番号

03-6820-5480

第二本社郵便番号

530-0014

第二本社所在地

大阪府大阪市北区鶴野町4-11 朝日プラザ梅田 2F

創業

2019年8月

設立

2022年1月

代表者

山口 和真 (代表社員税理士)

資本金

税理士法人のためなし

従業員数

115名(2026年6月現在、グループ法人含む)

売上高

非公開

勤務地

東京(渋谷、表参道)

コーポレートサイトhttps://tax.gcf.co.jp/

税理士法人G.C FACTORYの 企業の強み

ヘルスケアコンサル業界トップレベルの成長率

創立6年の若いベンチャー企業ですが、優秀なスタッフが集まり、多くの医療機関、ヘルスケア企業からコンサルティングの依頼をいただき、5年間毎期150%以上の成長を続けており、ヘルスケアコンサルでは、業界トップレベルの成長です!

また、すべてのクライアントが紹介により増加しているのが当社の特徴です。
コンサルティング・税務顧問は「信頼」が最も重要と考えていますので、マーケティングでクライアント数を伸ばすのではなく、良い仕事をして信頼を得ることで、クライアントであるドクターからの紹介等で、クライアントを増加させていくことを大切にしています!

ヘルスケアコンサル業界トップレベルの成長率

1年で3年分の圧倒的な成長環境

コンサルタントは、メーカー等のように売る商品があるわけではありません。
自身が商品となり、自身の学び・経験がそのままクライアントへの貢献度に直結します。よって、自身の学びや経験を通じて、クライアントへ貢献することの喜び、それによって、感謝される喜びを毎日のように肌で感じることができ、すごくやりがいのある仕事です!
一方で、コンサルタントには高い専門性が必要になります。当社は各業界で活躍したトップコンサルが多数在籍していますので、高い成長環境があります。
成長するには、優秀なメンバーと高めあえる環境で、仕事するのが一番効果的です!

1年で3年分の圧倒的な成長環境

社内の雰囲気が良い

社員紹介による入社が50%、定着率95%!
当社の一番の魅力は、社員の人間性の高さです!思いやりがあり、前向きな社員が多くいます!よって、社員から友人等の紹介による入社が多く、約50%を占めています!
オープンな社風ですので、新卒の方も安心して仕事ができます!

日々、地域の患者様のために尽力しているヘルスケア業界に対して、経営・会計・税務の力で最良の医療機関を創出するために仲間を求めています!ぜひ良い仕事を一緒にしていきましょう!

社内の雰囲気が良い

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税理士法人G.C FACTORYの 働き方データ

月平均所定外労働時間

2025年度 15時間

平均有給休暇取得日数

2.5

育児休業取得対象者数・取得者数

男性

女性

合計

2025年度対象者

0
3
3

2025年度取得者

0
3
3

育児休業取得率

男性-%
女性100%
全体100%

「育児休業取得対象者数・取得者数」のデータから算出しています。

役員・管理職の女性比率

データがありません
女性-%

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