
エイブル(ABLE)
本社:東京都
従業員数:3,706名(男女比 6:4)
エイブル(ABLE)の 募集中の本選考
エイブル(ABLE)の 本選考に関するクチコミ
業界・事業の魅力/社風・人の魅力/仕事内容・キャリアの魅力/働く環境の魅力/待遇の魅力/選考の難易度 のカテゴリで投稿されたクチコミを表示しています。本選考に関するクチコミ
業界・事業の魅力
社風・人の魅力
仕事内容・キャリアの魅力
働く環境の魅力
待遇の魅力
選考の難易度
エイブル(ABLE)の 本選考の選考体験談
26年卒|本選考
Webテスト/本選考
試験科目
学力を問われる問題はなく、性格診断がメイン
各科目の問題数と制限時間
性格診断が100問程度 トータルで20~30分
対策方法
自分自身の性格を嘘偽りなく回答する 時々わかりにくい表現があるがフィーリング
26年卒|本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
基本給17万固定給24万
採用人数・倍率
ネットの情報だと3.0~4.0倍
内定者の採用大学・学歴
私立大から国立大まで幅広く
26年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
採用担当の方と部長クラスの方
会場到着から選考終了までの流れ
到着後受付で名前を伝えしばらく待機 人事の方が迎えに来たあと、先に履歴書を渡し、面接室に移動
質問内容
基本履歴書に沿って深掘り 自己紹介 アルバイト経験 なぜそのアルバイトを始めたか アルバイトを通して身についた力や成長したこと エイブルの魅力に感じた点 入社後の目標 逆質問 自分の言葉で喋れると良い。
26年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事(30代)
会場到着から選考終了までの流れ
指定のURLから入り、スタート
質問内容
自己紹介 学生時代に力を入れたこと 自己PR 志望動機 他社の選考状況 逆質問 結論ファーストで簡潔に述べる。 自己紹介で触れてほしい強みなどを入れることで自分ペースに持っていくことができる。 その他は少しずつ深堀られた。
25年卒|本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
他に行きたい企業から内定をいただいたため
採用人数・倍率
不明
内定者の採用大学・学歴
不明
25年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
役員、男性
会場到着から選考終了までの流れ
到着後履歴書を渡し、他社の選考状況アンケートの記入しながら担当者を待つ。 終了後はそのまま帰宅。
質問内容
就活の軸 アルバイト話、飲食店だったのでオススメ料理のポイントを3つ求められた。アルバイトをして成長したこと。どんなことで怒るか。印象のあるお客さんについて。 仕事をする上で気を付けたいこと 学校での活動 逆質問
25年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
若手の人事、女性
会場到着から選考終了までの流れ
時間通りに繋がり、すぐに面接スタート
質問内容
自己紹介 自己PR 学生時代に力を注いだこと アルバイトについて 苦手な人はどんな人か、どのように接するか 尊敬する人 ストレス発散方法を2つ 不動産業界に興味を持ったきっかけ 就活の軸を優先度の高い順に3つ 逆質問
25年卒|本選考
Webテスト/本選考
試験科目
面接前アンケート、個人特性分析、モチベーション測定
各科目の問題数と制限時間
100問程度で直感で答えるものが多くトータル1時間かからなかった
対策方法
特になし
25年卒|本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
他に行きたい企業から内定が出たため。
採用人数・倍率
ざっくり100〜200名程度だと思います。、
内定者の採用大学・学歴
わかりません。
25年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
関西の人事担当の方(女性) 役員の方(男性)
会場到着から選考終了までの流れ
会場に着いたら、面接する部屋に案内され、そこで面接前のアンケートを書く。記入し終わったら、それを渡し、面接官2人が来るのを待つ。面接が終わったら、そのまま帰宅する。
質問内容
自己PRをかねた自己紹介を2分程度で、趣味、最近あった嫌なことは?それをどう解決しようとした?、周りからなんて言われる?、自分をおでんの具に例えると何になると思う?、逆質問など オーソドックスな質問にあらゆる角度からの深掘りをしていってるような質問が多かったです。
エイブル(ABLE)の 本選考のエントリーシート(ES)対策、通過例
24年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
学業、ゼミで取り組んだこと(500字以内)
大学では主にゼミナールにて、銀行、証券、保険などの金融サービス産業のほか、日本銀行の動向について、日本経済新聞を用いながら勉強しています。日本経済新聞は専門用語が多く、よく頭を抱えますが、その都度調べることで適切に知識として吸収しています。また学業では、資格取得に努めました。金融の知識をさらに深めたいことに加え、頑張りを目...
自己PR(500字以内)
私の強みは、『納得がいくまで追求する姿勢であること』です。大学の授業にて難問を誤答した際、友人に「難問は誤答しても仕方ない」とあしらわれましたが、友人の発言に納得できず、帰宅後その問題を友人に説明できるようになるまで復習しました。難問を理解するより易問を間違えないようにする方が効率的には良かったのかもしれません。そのため、...
学生時代最も打ち込んだこと(500字以内)
学生時代はアルバイトに最も打ち込みました。◯◯という作業なのですが、働く前は見聞きしたこともない仕事だったため、初期は何を考えて作業すればよいのか戸惑い、苦労しました。そこで主に作業効率を追求することに重点を置き、そのために思い切った取捨選択を心掛けました。ミスを避けるのはもちろん、そのうえで素早く正確に作業効率を追い求め...
24年卒|本選考
エントリーシート/本選考
アルバイト・部活・サークル(150文字以内)
高校時代に◯◯のホールスタッフとして2年、専門時代から現在までコンビニエンスストアのスタッフとして2年半勤務しております。
学業、ゼミ、研究室などで取り組んだことを教えてください。(500文字以内)
私は大学編入挑戦を機に専門学校在籍中の2年間、本格的に英語力の向上に努めました。TOEICのスコアアップを目標に勉強を始めましたが、当初は能力が低く、スコアを上げることに苦労しました。その原因を基礎能力不足と考え、改善するため中学の文法から解き直しました。またアメリカ人の友人とSNSでチャットをする、ネイティブスピーカーが...
自己PR を入力してください。(500文字以内)
私の強みは周りの状況を把握し、物事を効率的にこなすために適切な優先順位をつけて行動できることです。 コンビニエンスストアのアルバイトでは特にそれを意識して業務を行っております。基本2人体制で勤務し、限られた時間で多くの業務をこなさなければなりません。従来はレジ業務、品出し、納品の片づけの3つほどしか業務をこなせませんでした...
23年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
自己PR
1.私の強みは、課題解決力です。高校まで◯◯部に所属しておりましたが、1年生の時は◯◯として試合で結果を残せず、チームに貢献できていませんでした。活躍するためには◯◯という課題を解決する必要があると考えました。具体的には、重要な場面で◯◯が甘くなり、◯◯する癖を解決する必要がありました。そのため、練習で客観的な視点を取り入...
学生時代に力を入れたこと
◯◯のアルバイトに力を入れて取り組みました。入社当初は、お客様から在庫確認の問い合わせが頻繁にあることが課題でした。原因として、品出しに時間がかかっていること、商品の在庫・欠品状況を把握できていないことが考えられました。そこで、課題を解決するために仕事の仕方を改善する必要があると考えました。例えば、優先順位を決めて品出しを...
志望動機(400字)
お客様に寄り添い、豊かな生活の実現に貢献したいと考えています。そのため、挑戦的な社風で成長できる環境である貴社を志望します。貴社の業界初の取り組みを数多く行う挑戦的な社風に魅力を感じました。さらに貴社では、賃貸管理・賃貸仲介両方の業務に携われるため他社よりも身につけられる知識やスキルが多く、成長できる環境にも魅力を感じまし...
23年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
志望動機
「お客様の大きな幸せに貢献し、記憶に残るような人間になりたい」という想いを実現できると考え、貴社を志望します。マネージャーの経験を通じ、他者の幸せに貢献できることや、感謝の言葉を貰えることにやりがいを覚えました。社会人としても、今より大きな幸せの瞬間に直接携わり、自分だからこそ選んでもらえる仕事がしたいと考えています。その...
自己PR
私の強みは異なる意見を調整する力です。その強みをゼミでの民間企業との共同事業で発揮しました。 意見が対立した時、多数派・リーダーの意見が優先され、少数派が納得しないまま話が進むため話し合いに消極的になるという課題がありました。私は少数派のユニークな意見を取り入れないと良い提案ができないと考え、2つのことを行いました。1つ目...
学生時代の取り組み
男子◯◯部のマネージャーとして新入生勧誘に力を入れました。2年生の時、コロナ禍の影響で新入部員が0人となり、廃部の危機に陥りました。そこで私は広報として、SNSで1か月間毎日、部に関する投稿を行いました。今まで更新頻度の少なかったため、毎日投稿することで閲覧数はすぐに約◯◯倍増加しました。しかし、実際に見学希望の連絡は少な...
23年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
志望動機
貴社を志望する理由は3つある。1つ目は、家庭教師の経験を通じ、自分の努力や成長で人の役に立てる仕事がしたいと考えたからだ。そのため、自社商品がなく、人間力や信頼性で選ばれる不動産仲介業を志望している。2つ目は、BSPに魅力を感じたからだ。私自身、アルバイトや高校でのマネージャー経験から、他人の為に努力し、喜ばれることで自分...
自己PR
私の強みは、気づき、考え、行動する力だ。これは、家庭教師のアルバイトで活きた。勉強嫌いな中学生の生徒に合った勉強方法を見つけ、主体的に学習に取り組めるようにした。まず会話から生徒の特徴を掴み、進んで学習に取り組めるような施策を考えた。具体的には、授業で使うテキストに工夫を加えたり、宿題をこなすごとにシールを集めていける手帳...
学生時代の取り組み
ユニクロのアルバイトで、店舗の顧客満足度を向上させたことだ。具体的には、1ヶ月に1度発表される顧客満足度のアンケート結果を5段階評価中3.8から4.5にした。当初数値が低い原因はアルバイトスタッフの知識や技術不足による接客水準の低さだと仮説を立て、それらを補える仕組みを作れば、顧客満足度は向上すると考え2つの施策を実行した...
22年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
力を入れた学業
・人文学 - 人文地理学 - 人文地理学 - 地域計画・地域政策 「地域コミュニティの役割と課題」 ・社会科学 - 政治学 - 政治学 - 政治過程論 「危機における迅速且つ適格な意思決定」 ・社会科学 - 法学 - 基礎法学 - 法政策学 「個人と公共の適正な利益配分」
趣味
筋力トレーニングを趣味としており、週に3回ジムに通っております。 努力が形として目に見られることから今後のモチベーションへと繋がります。
特技
世界遺産を覚えることを特技としております。 歴史・地理・文化・自然を横断的に学ぶことで教養が身につき、話のネタに繋がります。
22年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
志望動機
「お客様のために」という考えのもと、既存の慣習にとらわれることなく常に新たなチャレンジを続けておられる点に魅力を感じ、志望します。私は高校時代に◯◯を務め、「◯◯の◯◯制度」という新たな取り組みを行いました。前例のないことに挑戦することは決して簡単ではありませんでしたが、多くの人に「ありがとう」と言ってもらうことができ、大...
学生時代力を入れたこと
アルバイト先である◯◯の飲食店にて、スタッフが働きやすい仕組みづくりと顧客満足度の向上に尽力しました。常連様との密なコミュニケーションが求められる中、スタッフの早期離職が相次ぎ、常連様一人ひとりに合わせたサービスを行えないことが課題として挙げられました。教育体制がなく、サービスの質が属人的になってしまっていることが早期離職...
自己PR
困難な状況を悲観せず、突破口を見つけようと自ら動き出せる点が私の強みです。◯◯の◯◯として、部の知名度が低い中、新たな手段で勧誘活動を成功させました。今年度、新入生に◯◯を知って頂くための◯◯の中止を余儀なくされ、部内に悲観的なムードが漂いました。私は、どの団体も従来の勧誘活動ができない状況下 だからこそ、いち早く勧誘を始...
22年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
志望動機(400字以内)
私はそれぞれのお客様に寄り添い、最適なご提案をすることで新たな生活や決断を応援したいと考えています。飲食店でのアルバイトでは「お客様が過ごす時間を支え、彩る」ということをやりがいに取り組んできました。これからは暮らしの根幹である住まいを通して、誰かの人生を豊かにするお手伝いができる仕事がしたいと考えています。ハウジングコー...
学生時代力を入れたこと(400字以内)
ゼミの共同論文の作成でコミュニケーション不足を解決し、目標達成に貢献しました。昨年の夏、◯◯人のメンバーと全てオンラインで共同論文を完成させる際、「全員で納得のいく論文を完成させること」をゴールとして取り組みました。しかし、作業を進める中で分担が偏り、進捗が遅れてきました。その原因は、コミュニケーションの欠如だと考えました...
自己PR
私の強みは「全体を俯瞰し、相手に寄り添う課題解決力」です。これが活かされたのは、飲食店でのアルバイトです。私は新人時代に基本事項のみのマニュアルと、多忙で先輩に質問しづらい環境から何度もミスをし、悔しい思いをしてきました。この経験から新人スタッフが働きやすい環境を作るための働きかけを行いました。具体的には、ミス多発ポイント...