《小泉産業グループ共通研修》　※グループ全体で、合同で実施しています！【階層別研修】 ■新入社員研修：3月下旬～4月上旬の約2週間 ■入社半年後研修：11月ごろ実施 ■入社2年目・3年目研修：半年ごとに集合研修を実施 ■入社6年目研修：他社交流型で実施。【スキルアップ研修】 ■他社交流型研修：外部研修に参加【キャリア研修】 ■勤続10年目研修 ■キャリア50研修：49歳時に実施 ■キャリア60研修：58歳時に実施【勤続20年　屋久島研修】鹿児島県屋久島にて、環境や大自然を体験し、“これまで”と“これから”を考える研修を実施【マネジメント研修】 ■新任管理監督者研修（対象：新任管理者） ■幹部候補研修（指名制） ■サクセッションプラン研修（選抜制） ●その他、マネジメントや経営をテーマとした選抜型研修を実施 ●各社ごとに実施する研修も多数！

自己啓発支援制度

《小泉産業グループ共通》 ◆通信教育制度 200種類以上の多種多様な通信教育から学習テーマを選択・申請し、受講完了後に受講料の60%を会社が補助します。　 ※ 自身で見つけた通信教育講座でも同様の補助あり

メンター制度

キャリアコンサルティング制度

社内検定制度

コイズミ照明の教育・研修制度

コイズミ照明の 教育・研修制度

コイズミ照明の教育・研修制度