フェローズの新卒採用・就職・会社概要とクチコミ

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企業情報

本社:東京都

資本金:1億円

売上高:84.2億円(2025年度実績)

従業員数:953名(2026年9月現在/うち正社員267名)

フェローズの

企業概要

最終更新日:2026/9/15
【(株)フェローズ】決められた道を歩むのでも、ゼロからつくるベンチャーでもない。「大手クライアントとの安定基盤」と「挑戦できる環境」の両方があることが強みです!

フェローズは新卒採用を中心に、若手の成長を支える会社です。まずは主要事業で、社会人としての基礎を身につける。その後は、コンサル・マーケティング・事務・地方創生など、興味のある分野にも挑戦できます!学生時代の経験 × 社会人として身につける力。この2つを掛け合わせて、自分らしいキャリアをつくれる環境があります。

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フェローズの 企業情報

最終更新日:2026/9/15
事業内容

【セールスプロモーション事業】
クライアントの商品を広めるため「どうすればより多くの人に届けられるか」をチームで考え、アイデアを活かして新しい企画を実行します。
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【人材派遣事業】
仕事を探す求職者と人手を探す企業の間に立ち「どうすれば企業も求職者も満足できる環境を作れるか」を考え、アイデアや工夫で求職者が長く安心して働けるよう支援します。
…
【コスメ事業】
自社ブランド美容液を販売。美容に関心のある新卒入社2~6年目が加わり、新商品の企画・製造・販売に挑戦中です。自分のアイデアが商品として形になり、世の中に届けられる仕事です。
…
【教育事業】
個別指導塾の運営を任されます。教育学部出身や塾講師経験のある入社2~3年目も加わり、事業拡大中。塾講師の育成や運営改善に取り組み、生徒の成長に直接関われます。
…
【地方創生事業】
地方の過疎化などの課題解決に取り組みます。実際に地方に足を運び地元の方々にヒアリングし、地域に合った施策を考え活性化に貢献。入社3~5年目の社員が学生時代の学びを活かし活躍しています。

本社郵便番号

163-1426

本社所在地

東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー26F

本社電話番号

03-6276-5239

設立

2008年2月

代表者

徳重 修

資本金

1億円

従業員数

953名(2026年9月現在/うち正社員267名)

売上高

84.2億円(2025年度実績)

フェローズの 企業の強み

最終更新日:2026/9/15

【自分の「得意」を開花させられる会社】

フェローズでは、主要事業である人材派遣・セールスプロモーションの経験を軸に、コンサル・マーケティング・事務・地方創生など、さまざまな分野に挑戦できます。入社時からキャリアの幅を狭めるのではなく、働きながら「やってみたい」を見つけ、挑戦できる。だからこそ、新卒で入社した社員も、長く働く中でさまざまな経験を積みながら、自分らしいキャリアを築いています!
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さらに、新卒1~2年目の研修では、仕事に必要な技術やスキルも習得。日々の仕事では、AIに代替されにくい「人だからこそできる力」を身につけ、研修ではAI活用やSNS運用など、自分のパフォーマンスを高めるスキルを学びます。さまざまな経験と学びを重ねることで、今ある得意を伸ばすだけでなく、可能性を広げ、「得意」を自分らしい強みへと開花させられる会社です!

【自分の「得意」を開花させられる会社】

【学生時代の経験を武器に挑戦できる会社】

部活やアルバイト、サークル、勉強など、学生時代に頑張ってきた経験は、フェローズで必ず活かせます。フェローズの仕事は、決められたマニュアル通りに進める仕事では全くありません。だからこそ、「まずやってみる。うまくいかなかったら考える。そして、また試してみる。」という姿勢が求められます。
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これまで何かに取り組んできたときと同じように、一つひとつの経験を重ねながら、少しずつできることを増やしていくそんなキャリアプランです。学生時代に培った経験を活かしながら、新しいことにも挑戦できる。これまでの経験を大切にしながら一歩ずつ成長していける環境を大切にしています!

【学生時代の経験を武器に挑戦できる会社】

【中途ではなく新卒入社の社員を軸とする会社】

フェローズは、新卒で入社した社員が、会社のこれからをつくっていく会社です。大量に社員を採用して、決められた仕事をこなす会社ではありません。2021年卒からは、新卒社員をしっかり育て、長く働きながら会社の基盤をつくっていける環境づくりに力を入れています。
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今では、新卒で入社した社員たちが「もっと会社を大きくするには?」を考えながら、さまざまな領域でチームをつくり、新しい挑戦を続けています。大手企業との取引など、これまで築いてきた確かな基盤がある。その一方で、若手のアイデアや「やってみたい」を活かして、新しいことにも挑戦できる。大きな会社のように決められた道を歩むのでも、ゼロから会社をつくるベンチャーでもない。「安定した基盤」と「若手が挑戦できる環境」。その両方があることが、フェローズの強みです。

【中途ではなく新卒入社の社員を軸とする会社】

フェローズの 募集コース

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ワンキャリア上で募集中の本選考はありません

フェローズの 募集中のインターン

ワンキャリア上で募集中のインターンはありません

フェローズの 募集中の説明会

ワンキャリア上で募集中の説明会はありません
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フェローズに関する 就活記事

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フェローズの 働き方データ

最終更新日:2026/9/15

月平均所定外労働時間

2025年度 5時間

平均有給休暇取得日数

2025年度 8.1日

育児休業取得対象者数・取得者数

男性

女性

合計

2024年度対象者

2 名
9 名
11 名

2024年度取得者

2 名
5 名
7 名

育児休業取得率

男性100%
女性56%
全体64%

「育児休業取得対象者数・取得者数」のデータから算出しています。

役員・管理職の女性比率

2025年度 6名
/ 29名
女性21%

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