三菱地所ハウスネット

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【自己PR（500字）】私は相手に寄り添うことで信頼関係を構築し、課題解決に繋げる力がある。この強みは、個別塾の講師として生徒に指導をするときに発揮した。私の担当していた生徒の成績が上がらず、評定が志望校の受験資格に達してないことが課題であった。生徒と対話をして距離を縮めながら指導する中で、原因は生徒の学力に合った授業が出...

【承諾/辞退理由の詳細】人柄が皆本当にいい人ばかりで働きやすそうだと感じた。　【内定後の課題の有無】内定後は簡単なアンケートに答え、宅建講習が始まる。　【内定後の拘束】宅建講習が週１か２で開催される。　【内定後の研修など】宅建講習が週１か２で開催される。　【採用人数・倍率】わからない。　【内定者の採用大学・学歴】わからない...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になれば案内され、入室　【質問内容】・簡単な自己紹介 ・売買仲介で何が大変だと思うか ・三菱地所ハウスネットの志望理由 ・なぜ三菱地所ハウスネットなのか ・他社の選考状況と、他社はなぜ、どういった理由で志望するのか ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・趣味は何か、その中で現在まで続けていることは何か ・一次面接のときに話した、学生時代頑張ったことについての深堀(色々深く聞かれた) ・不動産業界の志望理由と、三菱地所ハウスネットの志望理由それぞれ ・他...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターのもの　【対策方法】問題集を何度も解くこと。最低数学は２周し、国語は熟語などを隙間時間に暗記した。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン、時間になれば入室　【質問内容】・趣味 ・長所と短所をそれぞれ ・学生時代頑張ったこと ・不動産業界を志望する理由 ・不動産業界の中でも三菱地所ハウスネットを志望する理由 ・他社の選考状況 ・就職活動の軸 ・最...

【自己PR】私の強みは忍耐力と、環境に左右されず努力できる力である。大学受験に失敗し、一年間宅浪した経験を取り上げたい。私は大学受験に失敗し浪人となったが、予備校に通うことが出来ず、週５でアルバイトをして受験費用を貯めつつ、家で勉強する宅浪を決意した。誰も教えてくれる人がいない環境であったが、基礎を固めることで応用問題まで...

【説明会の具体的な内容】具体的な業務内容の説明、一日のスケジュールなどをアーカイブ動画で視聴し、その後質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大まかに、不動産売買仲介をしているというイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人事の人がすごく印象良い方であった。具体的な仕事内容がイメージできて、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】このインターンシップで取り組んだグループワークは非常に簡易的な内容であった。具体的には自己紹介を1分間で行い、その後どのような人と働きたいかや将来どんな大人になりたいかなど基本的な内容を発表するだけであった。　【ワークの具体的な手順】5分程度時間が与えられ、自己紹介を考える...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機し、時間になったら呼ばれる。　【質問内容】自己紹介 自己PR 会社で実現していきたいこと 留学について 英語を活かす仕事でなくてよいのか なぜ留学しようと思ったか 留学で成長したと思うこと 大学への入学ルー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】短所 周りからどんな人だと言われるか 自己紹介、ゼミについての深堀 不動産業界志望理由 不動産流通業界志望理由 他者選考状況 企業を選ぶ基準 就職活動の軸 志望業界 逆質問 そ...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの　【対策方法】参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】長所と短所 学生時代に頑張ったこと 就職活動の軸 志望業界 他社の選考状況 不動産業界志望理由 逆質問 面接時間が短く、学生も多かったため、質問は一般的なもので、深堀はあまりされなかった...

【自己PRを記入して下さい。500文字以下 】私は、他人の言うことを否定せず、まずは聞き手となることで、相手の立場に立って物事を捉え、適切な解決策を講じることができる。 ビジネスマナーを身につけ、社会人と関わる機会を持ちたい、というきっかけと、「人と人を繋げる架け橋になりたい」という価値観の一致から、採用サービスを提供...

【自己PRを記入して下さい。500文字以下】私の強みは「他者に働きかけながら作業を効率的に進めること」です。これは、アルバイトで並び替え作業を行った際に発揮しました。今まで、同じテーマの◯◯を探す際、置いてある棚がバラバラなため非効率でした。そこで私は、3つのジャンルを設けた上で並べることで、貸出業務が効率的になり時間短縮...

【承諾/辞退理由の詳細】実務職の社員の方と特別に面談を組んでくださるなど、社員の方の人柄が印象的だった　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】宅建を取得してない人は宅建講習が6月から始まる　【採用人数・倍率】5月時点で20〜30名ほど　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待っていると面接官の方が来てくださり簡単な流れの説明をしてくださる。面接官の方が面接室に入室してから入室。　【質問内容】・簡単な自己紹介と志望理由 ・他に見ている業界はあるか ・なぜ不動産流通業界なのか ・不動...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手男性人事　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様、ZOOMで実施　【質問内容】・自己紹介、長所と短所 ・アルバイト経験について、やや深掘り ・就職活動の状況について ・不動産業界をみるようになった理由 ・なぜ不動産流通業界か ・他社選考状況 ・いま受けて...

【試験科目】非言語、言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】特になし。あまり結果は重視されていないと感じた。二次面接前に受験必須であった。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの青本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手女性人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで実施　【質問内容】・自己紹介、強みと弱み ・弱みで失敗した経験 ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・就活の軸 ・就活状況 ・不動産流通業界に興味を持った理由 ・他社選考状況 ・志望度について ...

【自己PR（500文字以下）】私の強みは周囲を巻き込む力だ。それは◯◯（ボランティア団体）で代表を務めた際に発揮された。主な活動は、福島のNPO法人が東日本大震災を機に始めた「◯◯プロジェクト」に協力し、畑で◯◯を育て福島へ送ることだ。被災した福島の農業の再生及び地域活性化を目的とするプロジェクトである。しかし代表になった...

【内容】会社説明会動画視聴後、翌日までにESを出すというもの　【注意した点・感想】志望動機を考える上で必要な、不動産流通業界についての理解・三菱地所ハウスネットの強みについてメモし整理した。動画は視聴時間内であればみれるが数時間だった記憶があるのでキーワードはメモしておくべきだと感じた。

【承諾/辞退理由の詳細】不動産管理業も同時に志望しており、そちらの方が志望度が高かったから。　【採用人数・倍率】正確な人数は不明だが50人ぐらい　【内定者の採用大学・学歴】関関同立以上　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内され時間になると面接官が呼びに来てくれる。　【質問内容】・自己紹介 ・当社を志望している理由 ・宅建の勉強を始めたきっかけ ・売買仲介業で大変だと思うこと ・ノルマに対してどういう考えを持っているのか ・全...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認のみ　【質問内容】・宅建の勉強を始めたきっかけ ・就職活動のゴール ・今見ている業界 ・不動産業界を志望している理由 ・不動産流通業界を志望している理由 ・ハウスメーカーと売買仲介の違い ・当社を志望している理由 ...