「自動車業界の全体像から、日産独自のマーケティング・セールス戦略まで網羅的に理解することができました。特に、単なる製品説明にとどまらず、現場で実際に行われている売上向上のための施策をワークを通じて疑似体験できたことが大きいです。社員の方との座談会では、あらゆる部署の方からお話を伺
業界・事業の情報
社風・人の魅力
「非常に風通しの良い社風を肌で感じることができました。座談会では人事の方だけでなく、現場で活躍されている様々な年次の社員の方々と対話でき、年齢や部署の垣根を越えてオープンに意見を交わす姿勢が印象的でした。学生に対しても一人のビジネスパーソンとして真摯に向き合ってくださる社員の方々
自己成長の機会
「実務に近いワークを通じて、自分の強みと課題が明確になりました。非常にタイトな時間制限の中で、情報を整理してアウトプットを出す難しさを痛感しましたが、チームで協力して優勝を目指すプロセスは非常に刺激的でした。実際の業務イメージを鮮明に持てるようになったことで、働くことへの意識が一
参加者の印象
「非常に優秀で、かつ主体性の高い学生が多かったです。論理的思考力はもちろん、周囲を巻き込んで議論を前進させる行動力を持ったメンバーが集まっていました。お互いに妥協せず、最善のアウトプットを目指して切磋琢磨できる環境であり、周囲の学生の振る舞いからも多くの学びを得ることができました
本選考の難易度
「TOEICのスコアが必須条件となっている点や、ESの選考倍率の高さから、一定以上の基礎能力と準備が求められると感じました。表面的な対策だけでは通過できない手強さがありました。」
本選考への影響度
「インターン参加者限定のフォローアップやセミナーの案内があるなど、本選考に向けて非常に有利に働く仕組みがあると感じました。また、インターンを通じて社員の方々とのネットワークができ、企業理解が格段に深まったことは、本選考の面接においても強力な武器になると確信しています。」

