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TKP
本社：東京都
資本金：163億円
売上高：1,143億円（2026年2月末現在）
従業員数：3,801名（2026年2月末現在） ※時給社員・パート等臨時雇用者を除く
【2Days┃東京開催┃早期選考確約┃書類選考免除】「体験×成長」実践型インターン｜法人営業
開催日程：08/18 (火) 01:00 他日程あり
27年卒｜本選考
イベント/本選考
内容
企業の事業内容 求める人物像 入社後のキャリア
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
より志望度の高い企業から内定をいただけたから。目指していた部署があったが初期配属では倍率が高いと言われたから。
面接/本選考
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
人事部長
Webテスト/本選考
試験科目
言語 非言語
人事
25年卒｜本選考
最初は、必ず営業系の職種に配属が決まっていたため。
言語・非言語など
グループディスカッション（gd）/本選考
会場到着から選考終了までの流れ
選考会と同時に行われた。ブレイクアウトルームに入り、相談開始という形だった。
不明
言語・非言語
企業説明会と、集団選考会（グループディスカッション）、適性検査の受検（20分程度の試験で、googleフォームを使っての解答だった）
エントリーシート/本選考
趣味・特技
洋楽を聞いて、明るい気分になれる歌詞を探すこと。英語、ドイツ語の学習。相対音感を活かして、曲の主旋律を把握すること。クイズ番組の視聴。
人事部（中途採用で5年？）
志望度の高い他者の内定が出たため
人事部
適性検査
学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
社会学を専攻し、中でも特にジェンダー論に強い関心を持ち、ゼミでは日本のセクシャル・マイノリティに対する社会的偏見とその影響に焦点を当てた研究を行っています。ゼミメンバーとの意見交換や議論を通じて、自身の考えや認識を改めて見直し、またニュースや文献から常に情報収集を行い、そこから新たな考えや結論を導き出すことで、ジェンダー平...
会社説明会 終了後集団面接
24年卒｜本選考
第一志望の企業に内定をいただいたため
管理職
言語、計算、図形
性格、図形
中堅人事
国語と数学です。企業オリジナル問題で、二次面接の前にテストを受ける必要があります。
自己成長やスキルアップにはあまり繋がらないと感じたため。
人事部長と営業の方
人事の方
24年卒｜インターン
インターンシップ選考
実施日程
2022年8月下旬
23年卒｜インターン
2022年1月上旬
22年卒｜説明会
セミナー
イベント詳細
事業内容、求める人物、福利厚生
