住商グローバル・ロジスティクスの新卒採用・就職・会社概要とクチコミ

公式

住商グローバル・ロジスティクス

3.93
企業情報

本社:東京都

資本金:13億5,600万円

売上高:176億7,300万円(2026年3月)

従業員数:593名(2025年4月1日時点、現場パート社員を除く)

住商グローバル・ロジスティクスの

企業概要

物流を動かすのは、モノではなく人。物流系商社としてヒト・コト・モノをつなぎ、世界中のお客様へ新たな物流ビジネスを届けています。

住商グローバル・ロジスティクス株式会社(SGL)は、住友商事グループの一員として、国内外を問わず総合物流サービスを提供する物流系商社です。商社で培った幅広いネットワークと豊富な実績を背景に、国際物流、倉庫運営、物流コンサルティングなど、サプライチェーン全体をサポートしています。また、EC通販の物流センター運営や輸送容器事業など、多様な業務領域を展開し、お客様ごとに最適な物流ソリューションを提案。グローバルな視点と迅速な対応力を強みに、あらゆる産業分野のお客様のニーズに応え、物流からビジネスの成長を支えています。

住商グローバル・ロジスティクスの インターン/説明会/本選考に関するクチコミ

業界・事業の魅力 社風・人の
魅力
仕事内容・
キャリアの魅力
働く環境の魅力 待遇の魅力 自己成長の
機会
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インターンに関するクチコミ

インターン総合点

3.00 / 5.0

社風・人の魅力

4.00 / 5.0

選考の難易度

4.00 / 5.0

本選考への影響度

4.00 / 5.0

業界・事業の情報

4.00 / 5.0

自己成長の機会

4.00 / 5.0

参加者の印象

4.00 / 5.0

住商グローバル・ロジスティクスの 企業情報

事業内容

ロジスティクスセンター事業(商品の保管、管理、出荷、配送)、国際物流事業(国際複合一貫輸送、輸出入手配代行)、物流アウトソーシング事業(貿易実務バックオフィス、パレット洗浄)、物流容器レンタル事業(MAXICON/マキシコン)、その他(海外検品、流通加工、製品一貫物流、プラント輸送、特殊輸送)

本社郵便番号

100-0003

本社所在地

東京都千代田区一ツ橋一丁目2番2号 住友商事竹橋ビル14階

本社電話番号

03-6266-6000(代表)

設立

1983年11月1日

代表者

古澤 秀公(代表取締役 社長執行役員CEO)

資本金

13億5,600万円

従業員数

593名(2025年4月1日時点、現場パート社員を除く)

売上高

176億7,300万円(2026年3月)

休暇

有給休暇(年間20日間<入社日から付与※入社日に応じ日数按分>) リフレッシュ休暇制度: 勤続15年目5日間(旅行補助金13万円支給) 勤続25年目10日間(旅行補助金13万円支給) 結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇(有給)、育児・介護休業、 子の看護/介護短期休暇(有給)、失効した有給休暇の積立制度、ほか

育児休業取得率

女性100% 男性73%

有給休暇取得率

77.3%

昇給/賞与

昇給 年1回 /賞与 年2回(標準支給 年間6ヶ月)

諸手当

通勤手当(原則全額支給)、 時間外勤務手当、住宅手当(当社規定による)、 海外勤務手当、役職手当、ほか

コーポレートサイトhttp://www.sglogi.co.jp/
勤務地

本社:東京都千代田区、支社:大阪、名古屋、福岡、センター:千葉県習志野市(茜浜センター等)、千葉県浦安市、デポ:群馬県太田市(北関東パレット洗浄デポ)、海外拠点:アメリカ、ヨーロッパ、中国、タイ、インドネシア等

株主構成

住友商事(株) 100%出資

給与

2026年4月初任給予定額(大卒、大学院卒共通) アソシエイト職 月給 242,900円

勤務時間

9:30~17:45(実働7時間15分)
*スーパーフレックス制度(コアタイム無し)
*勤務地により勤務時間は異なります。(上記は本社勤務の場合)

休日

土・日(完全週休2日制)、祝祭日、年末年始
※本社勤務の場合

法定外労働時間

7.2時間/月

住商グローバル・ロジスティクスの 募集コース

住商グローバル・ロジスティクスの 募集中の本選考

募集中のイベントはありません

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住商グローバル・ロジスティクスの 募集中の説明会

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住商グローバル・ロジスティクスに関する 就活記事

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住商グローバル・ロジスティクスの 働き方データ

月平均所定外労働時間

2025年度 23時間

平均有給休暇取得日数

2024年度 15

育児休業取得対象者数・取得者数

男性

女性

合計

2024年度対象者

11
7
18

2024年度取得者

8
7
15

育児休業取得率

男性73%
女性100%
全体83%

「育児休業取得対象者数・取得者数」のデータから算出しています。

役員・管理職の女性比率

2024年度 20
/ 69名
女性29%

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