アサヒ飲料の 募集中の本選考

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

録画面接のため、なし

会場到着から選考終了までの流れ

マイページから提出

質問内容

質問（1） あなたらしさがわかるように自己紹介をしてください。（1分30秒） 質問（2） アサヒ飲料VISIONのもと、我々は“100年のワクワクと笑顔を。”を、社会との約束として掲げています。あなたがアサヒ飲料に入社した場合、アサヒ飲料のどの商品を使って「どんなワクワク」を社会に提供したいですか？具体的に説明してくださ...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次の高い方

会場到着から選考終了までの流れ

待機室に案内され交通費の精算を行う。その後、開始

質問内容

・これまでの選考を通じてアサヒ飲料の印象はどのようなものか ・アサヒ飲料の志望動機 ・学生時代に力を入れたこと（エントリーシートに書かれた2つのことについて） ・アサヒ飲料に入社したらやってみたいこと ・逆質問（3問ほど）

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員の方

会場到着から選考終了までの流れ

企業から送られてきたURLにアクセスし、開始

質問内容

・飲料メーカーの志望動機、なぜアサヒ飲料なのか ・学生時代に力を入れたこと →なぜその取り組みを始めようと思ったのか →モチベーションは何か ・アサヒ飲料に入社してどんなことを行いたいか ・逆質問（2問ほど）

会場到着から選考終了までの流れ

企業から送られてきたURLにアクセスし、開始

GDのテーマ・お題

詳しくは明記できませんが、会社と関連するようなお題でした。

GDの手順

リンクから入室→説明→ディスカッション→社員の方々の紹介・社員の方への質疑応答（30分ほど時間がありました）

試験科目

言語、計数、性格

各科目の問題数と制限時間

通常と同じ

対策方法

アサヒグループ全体で、インターンシップも併せて一回しか受けられないため、注意が必要です。

承諾/辞退理由の詳細

取り組みや事業内容は魅力的だったが他業界を志望していたため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事社員

会場到着から選考終了までの流れ

一次と同様

質問内容

・自己紹介 ・現在の就活状況 ・どんな業界、企業を志望しているのか ・その回答に対して飲料業界、中でもアサヒ飲料を志望する理由 ・ワクワクする瞬間 ・入社後にやりたいこと ・なぜその仕事がしたいのか ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事社員

会場到着から選考終了までの流れ

本社に到着後、案内され面接開始

質問内容

・自己紹介 ・自己紹介の深掘り ・学生時代に頑張ったこと ・深掘り ・学業について ・挫折経験 ・志望動機 ・アサヒ飲料の商品で一番好きなもの ・なぜ他社ではなくうちを志望しているのか ・逆質問 ・最後に一言

会場到着から選考終了までの流れ

マイページから接続　 GD　発表　社員への質問時間

GDのテーマ・お題

ブランドに関するお題

GDの手順

グループが自動で振り分けられたのち、お題が発表され、グループで話し合う。その後社員に指名された学生が発表する。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

なし

会場到着から選考終了までの流れ

マイページからリンクに飛び実施

質問内容

あなたらしさがわかるように自己紹介をしてください。（制限時間1分30秒） ※あなた以外の方が映り込む動画の撮影は禁止です。 アサヒ飲料VISIONのもと、我々は“100年のワクワクと笑顔を。”を、社会との約束として掲げています。 あなたがアサヒ飲料に入社した場合、アサヒ飲料のどの商品を使って「どんなワクワク」を 社会に提...

学生時代に力を入れたこと（400文字以内）

◯◯人以上が働く◯◯のアルバイトで接客リーダーとして、新人の定着率を向上させた経験だ。当時、新人が1か月以内に◯◯人退職する状況が続いていた。「仕方ない」という声もあったが、かつて私自身も馴染めずに辛かった時期があり、今度は自分が支える側になりたいと強く感じた。私は原因を探るため既存スタッフへのヒアリングを実施した。すると...

志望動機（400文字以内）

貴社を志望する理由は、飲料を通じて人々をつなぎ、笑顔を生み出し続けている企業だと感じたからだ。私は小学生の頃、暑い夏に友人と外で遊んだ後、冷えたカルピスを飲みながら楽しい時間を過ごしたことを今でも覚えている。その美味しさと共に過ごした時間が、友人との絆を深め、笑顔をもたらしてくれた。この経験から、飲料には人と人をつなぎ、日...

将来アサヒ飲料で成し遂げたいこと（400文字以内）

貴社で成し遂げたいことは、貴社の商品を通じて人々をつなぎ、1人でも多くの人の笑顔あふれる毎日を届けることだ。そのために、営業職として小売店様と長期的な信頼関係を築き、課題解決に繋がる提案に挑戦したいと考えている。私は◯◯でのアルバイトにおいて、特にプレゼント選びに悩むお客様に対し、いきなり売り込むのではなく、渡す相手の年齢...

学生時代に力をいれたこと（400字以内）

月間◯◯万人が利用する◯◯のリーダーとして、月◯◯件超のクレーム解消に尽力しました。当時は提供遅延による現場の混乱が常態化し、仲間の士気も低下していました。私は「お客様も仲間も笑顔で過ごせる環境を取り戻したい」と強く思い、半年でのクレーム半減を目標に掲げました。 まず現状を正確に把握するため、全スタッフへのヒアリングを行い...

志望動機（400字以内）

飲料を通じて、人々に「前向きに頑張るきっかけ」と「心身の健康」を日常的に届けたいと考え、貴社を志望します。 私自身、多忙な研究生活やカフェでのアルバイトの中で、貴社の「カルピス」を飲む時間が、単なる水分補給を超えて心を整え、次の一歩を踏み出す活力となっていました。この経験から、日常に寄り添いながら人の心を豊かにする飲料の力...

将来アサヒ飲料で成し遂げたいこと（400字以内）

ジョブローテーションで培う多角的な専門性を活かし、100年ブランドの価値を次世代のニーズに合わせて再定義すること」です。 まずは営業部門にて、流通の最前線で「価値が届く瞬間」の一次情報を蓄積します。そこで得た現場感覚を、将来はマーケティング部門にて、農学部で培った科学的視点と掛け合わせ、健康志向や環境意識が高まる現代に最適...

ゼミ・専攻の研究課題・得意分野（400字以内）

学部で細胞生物学や微生物学などを幅広く学んだのち、植物の◯◯機構を専門分野とし、モデル植物◯◯における◯◯メカニズムの解明をテーマに研究しています。 植物◯◯は「◯◯タンパク質」によって活性化されますが、◯◯に対する□□タンパク質は未特定です。そこで、本研究では◯◯を用いてその特定を目指しています。◯◯の◯◯遺伝子の変異体...

学生時代に力をいれたこと（400字以内）

私が学生時代に特に力をいれたのは、国際経験を通じて視野を広げることです。異文化を実体験として理解したいと考え、高校時代から継続して取り組んできましたが、中でも印象深いのが大学2年9月から3年4月にかけての◯◯国・◯◯大学への交換留学です。コロナ禍の中でも、長年の目標だったため必ず実現したいという思いから挑戦を決めました。現...

志望動機（400字以内）

飲料の力で一人ひとりの生活を豊かにし、社会をより良くしたいと考え、貴社を志望します。私には、大学で培った研究力や生物学の知見を幼少期から好きなものづくりに活かし、社会へ還元したいという思いがあります。中でも、日常的に手軽に摂取でき幅広い層に継続的な価値を届けられる点に大きな可能性を感じ、飲料の商品開発に携わりたいと考えてい...

学生時代に力をいれたこと（400字設問）

個別指導塾で◯◯として、生徒の学習意欲を引き出す教室作りに取り組んだ。きっかけは、結果が出ず自信を失っていく生徒の姿を見たことである。私は「努力が報われる経験を一人でも多くの生徒にしてほしい」という想いを強く抱いた。そこで、成績だけでなく努力の過程が認められる環境をつくることが必要だと考えた。まず生徒一人ひとりと面談を行い...

志望動機（400字設問）

飲料を通じて人々の毎日に前向きな瞬間を生み出したいと考え、貴社を志望する。私は勉強や部活動の合間に飲み物を口にすることで気持ちを切り替え、「もう少し頑張ろう」と前向きになれた経験が何度もある。このように飲料は喉を潤すだけでなく、人の気持ちを動かし日常を支える存在だと感じている。大学では個別指導塾で◯◯を務め、生徒の不安や諦...

将来アサヒ飲料で成し遂げたいこと（400字設問）

営業として生活者の視点に立ち、飲料が持つ価値を最大限届けることで人々の毎日に前向きな瞬間を増やしたい。私は塾講師として、生徒一人ひとりに向き合い、成長に伴走してきた。この経験から、相手の感情や背景を捉え、行動を変えるきっかけを創ることにやりがいを感じている。飲料は単なる商品ではなく、気分転換や会話のきっかけなど日常の様々な...

趣味•特技（100文字以内）

私の趣味は小学生のころから10年以上続けている卓球だ。ボールの回転など戦術を組み立てて試合に勝てたときに達成感を感じられる。

学生時代に力を注いだこと（400文字以内）

学生時代力を注いだことは、現在取り組んでいる臨床データを用いた研究だ。研究では、大学附属病院で実際のカルテを使ってデータを収集し、さらに他の病院にも調査を依頼した。研究全体で1300例分のカルテデータを扱う必要があり、限られた時間で正確なデータを集めるために、効率化が重要だと考えた。そこで私はExcelを使い、関数や自動入...

志望動機（400文字以内）

飲料を通じて人々の豊かな生活と笑顔を守りたいという想いから貴社を志望する。私は人々の生活に必要不可欠な飲食関連の業界で日々の生活の楽しみをつくる手助けをしたいという想いを持っている。 なぜなら私は、学生生活を送る中で大変なことがあったとき、好きな飲み物や食べ物を楽しみに、難しい状況も乗り越えようという気持ちを持つことができ...

学生時代に力を入れたこと（400字）

「◯◯のアルバイトでお客様と従業員の笑顔を生み出した経験」だ。勤務先店舗では◯◯購入のお客様が多い一方で、自身の知識不足を課題に感じ、合格率10％の「◯◯」に挑戦し、店舗で初めて合格した。知識を得たことでお客様との会話が増え、笑顔を生み出せた経験を店舗に広めるため「店舗全体での知識定着」を目標に取り組んだ。まず、勤務前に確...

志望動機（400字）

「食の力で人々の心と体の健康を創り、笑顔を生み出したい」からだ。私はかつて無理なダイエットで健康を損ない、楽しみだった食事がストレスに変わった経験がある。そこで、健康を意識した食事に切り替えたことで、無理なく体型を維持できるようになり、心の健康も取り戻した。この経験を通じて、食が人々の心と体に与える力を実感し「心と体の健康...

企業を選ぶ上で重視する点（300字）

「お互いを尊重し、活かし合う風土があること」だ。私は◯◯リーダーとして、50人をまとめた経験がある。しかし、当初は一部のメンバーが任せた業務に取り組まず、作業が滞る状況だった。原因として、初めて関わるメンバーへの理解が不足し、単に業務を割り振るだけになっていたため、出店へのモチベーションが低下していたことだと考えた。この現...

趣味・特技 ※100字以内

地道に努力すること。ピアノを9年間、書道を13年間習っていた。現在でも趣味として続けており、日々のリフレッシュとなっている。

学生時代に力を注いだこと ※400字以内

「約300人のサークルの副会長として新入生の加入者数を例年の1.5倍に上げたこと」だ。私は、前に出ることが苦手な自身の性格を変える為、大学で2番目に大きな規模のサークルに入り、副会長に立候補した。しかし、新型コロナウイルスの影響で例年100人ほどの新入生が入会するところ、4月時点で50人未満という厳しい状況に直面した。そこ...

志望動機 ※400字以内

これまで学んできた◯◯◯◯や◯◯に関する研究の知見を活かし、長く愛される商品を生み出すための研究に取り組みたい。食品業界を志望したきっかけは、小学生のときに経験した東日本大震災である。流通が止まり、水や食料が不足する状況を目の当たりにし、飲食料品の重要性を痛感した。この経験から、地域や環境に関係なく、誰もが健康的な生活を送...

趣味・特技

趣味はゴルフだ。両親に勧められたことがきっかけで月に1回、コースを回っている。特技は料理だ。キッチンアルバイトを継続することで得意分野となった。家庭料理はレシピを見ずに買い出しから調理まで行える。

学生時代に力を注いだこと

私は◯◯をヘアメイクに反映した。◯◯という総合型イベントを開催する学外の学生団体に◯◯として活動していた。モデル経験からマネージャーと共に完成する本番ヘアメイクにモデル側の意見が反映されづらい課題を感じ、解決することでモデルへ貢献したいと考えマネージャー活動に取り組んだ。原因をモデルとの対話不足と考え解決策として、ヘアメイ...

ゼミ・専攻の研究課題もしくは得意分野の内容

私は企業の組織構造、企業戦略、市場の枠組み企業行動をデータ分析を用いて学ぶ◯◯ゼミに所属している。所属を決めた理由は主に二つある。1つ目は企業構造などが市場に与える影響を実例を交えて学ぶことで1社会人としての知識として身につけたいと考えたからだ。2つ目はデータ分析を用いて学ぶことで根拠を持った自分の考えを持つ手法や習慣をつ...

学生時代に力を注いだこと（400字以内）

学生団体で、◯◯に注力した。私は代表として、会議の進行やプランニング、役割分担、外部との交渉役を担った。従来の◯◯には◯◯が課題にあり、昨年は新たに◯◯に挑戦した。発案当初は意見対立が生じたが、意見の相違点を洗い出したところ、双方とも参加者のニーズがどこにあるかという視点が欠けていることに気づいた。私は、◯◯の目的は◯◯で...

志望動機（400字以内）

貴社であれば「人々の生活の基盤となる」という軸と合致し、「高い視座」と「向上心」という強みを最大限に発揮できるからだ。貴社の、100年以上愛されるブランドを築いてきた信頼と同時に、CSVや乳酸菌科学シリーズなど、お客様一人ひとりの100年に寄り添い、新たな価値に挑戦し続ける姿勢に強く惹かれた。私は学生団体で代表を務め、◯◯...

就職先を選ぶ上で重視する点（300字以内）

「人々の生活の基盤となれるか」を重視している。私は、学生団体である◯◯の代表を務め、イベント開催を通じて、学生生活を支えてきた。代表としてチームを率い、対立が生じた際も組織の目標達成を最優先に考え、メンバーの意見を尊重しながら意思決定を行った。この経験を通じ、人々の生活を支えることにやりがいを感じるようになった。そして、自...

学生時代に力を入れたこと

大学生時代の英語学習に力を入れた。言語である以上、実際に話せないと意味がないと考え、日常会話レベルの英会話力習得を目標に大学○○年生の時に英会話プログラムに参加した。このプログラムでは海外の大学生とペアを組み、オンラインでの文化交流を○○か月間行った。初めは意思疎通に苦労したが、文章が拙くとも会話できることを知り、終了時に...

志望動機

貴社の理念に共感し、貴社製品を通して「社会に持続的笑顔を届けたい」と考えているため。私には「人々の笑顔を増やし、明るい未来を創り上げたい」というビジョンがあり、実現のために「社会貢献度」と「未来創りに挑戦する環境」の2点を重要視している。「社会貢献度」について、飲料という全ての人々と繋がる事業に携わることで、社会全体に影響...

就職先を選ぶうえで重要視すること

「社会貢献性の高さ」と「人々の笑顔に繋がるか」を大事にしている。前者は、社会への影響が大きな事業であるほど、自身のモチベーションややりがいに繋がってくると考えている。その点で、老若男女問わず必要である飲料メーカーであれば、大きなやりがいを得得られると考えている。後者は、直接的なサービスでなくとも、飲料水では、美味しさだけで...