武蔵野銀行の 開催予定のインターン

実施日程

8月中旬

実施場所

1・4・5日目…大宮本店、2・3日目…配属された支店

インターンの形式

実務体験形式

試験科目

言語・非言語・性格 （性格はあらかじめ自宅でオンライン受験）

各科目の問題数と制限時間

言語・計数合わせて35分

対策方法

参考書「これが本当のSPIだ！」を解こうとしたが断念。 →Youtube「桐生SPIチャンネル」の解説動画をスキマ時間に視聴。

実施日程

2024年8月

実施場所

オンライン

インターンの形式

講義形式

試験科目

国語・数学・時事

各科目の問題数と制限時間

国語5問 数学10問程度 時事5問

対策方法

SPIの問題集で問題の形式に慣れることが重要であると思います。

実施日程

7月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

試験科目

言語、非言語、性格

各科目の問題数と制限時間

一般的なもの

対策方法

特になし。心配なら、他の企業で練習すると良いと思うが、難易度は高く無い。

実施日程

8月22日

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

試験科目

言語、非言語、性格

各科目の問題数と制限時間

いつも通り

対策方法

参考書

実施日程

2023年12月上旬

実施場所

埼玉県

インターンの形式

実務体験形式

試験科目

言語、非言語、性格（これは自宅）

各科目の問題数と制限時間

各20分から25分くらい。

対策方法

SPIの参考書を購入し、学習。

自分について

私は何よりも「協調性」を大切にして日々行動しています。話し合いの場面では決して攻撃的にならぬよう、それでいてただ周囲に同調するだけで自分の意見を抑え込むことにもならぬよう、自発的ながらも相手を尊重した言動を心がけています。また、こうした姿勢の大切さを周囲にも繰り返し伝えてもきました。このマインドは建設的で冷静な議論を促し、...

働くうえでたいせつにしたいこと

私は働くうえで「自分で考えて行動すること」を何よりも大切にしたいと考えています。大学の学生団体の会長を務めた経験から、たとえチームで協力して何かに取り組む場面であっても、一人ひとりが自ら主体的に考えて実行に移さなければ物事は決して前に進まないということを実感しました。福利厚生の拡充や働き方改革といったライフワークバランスに...

各質問項目で注意した点

「自分について」 →自分の大切にしている価値観について、強み・弱み・今後の目標のアピールを交えながら説明することを意識した。 「働くうえでたいせつにしたいこと」 →この会社に合った人材と思ってもらうためにも、人事の方がおっしゃっていたマインドセットに共感している旨を記載した。 ＊注意点＊ ・採用選考の際に改めてESを書...

あなたという人間について、長所や短所、性格について、ありのままに教えてください。

長所は相手に寄り添えるところだ。塾講師のアルバイトでは、生徒の話を聞くことに力を入れた。担当科目以外でも相談を受けることが多く、その信頼関係の構築が大きなやりがいとなっている。一方、短所は飽き性なところだ。中学・高校時代の部活動では絶対に怠けないという信念のもと取り組んでいたが、成長が停滞すると飽きてしまい、やる気を失った...

あなたが働くうえで大切にしたいことは何ですか。

私が働くうえで大切にしたいことは2つある。1つ目は、お客様と長期的な関係を築くことだ。相手のニーズを深く理解し、それに応えるためには長期的なサポートが必要であると考えている。また、相手に寄り添う強みを活かすため、短期的な関係ではなく長期にわたって信頼される存在となりたい。2つ目は、◯◯に貢献することだ。私は生まれ育った◯◯...

あなたという人間について、長所や短所、性格についてありのままに教えてください。

私の長所は調整力です。高校時代、バレー部の副代表として部をまとめた経験があります。練習に励む中、あるチームメンバーが練習内容に不満を持っていることを私に対して相談してきたことがありました。これまでは経験者と未経験者を分けて練習していましたが、このような点に不満があることを知りました。そこで私は練習内容を改善する必要性を感じ...

あなたが働くうえで大切にしたいことはなんですか。

私が大切にしたい価値観は2つあります。1点目は、お客さまと良好な関係を築くことです。塾講師として働いた経験から、生徒一人一人に向き合い、それぞれの生徒に合わせて教え方を工夫してきました。そして生徒の成績が上がり、生徒から「ありがとう」と言われた際にはやりがいを感じました。そのため、お客さまと良好な関係を築いて、お客さまに寄...

各質問項目で注意した点

結論から伝えることを意識しました。まずは抽象的に結論を書き、その後に具体的なエピソードを持ってくることを意識しました。

あなたと言う人間について長所、短所　性格（300文字）

長所は、現状に満足することなく目標達成に向かって粘り強く取り組めることだ。これは中学、高校でテニス部に所属したことで涵養できた。入部当初は同期の中でも自分だけが初心者だったこともあり厳しい練習に苦戦したものの、常に向上心を持ち続け練習に励んだ。試合後も結果に一喜一憂するのではなく、メンバーや顧問との話し合いを通して弱点の分...

働く上で大切にしたいこと（300文字）

現状に満足することなく常に高みを目指し続けることだ。この考えに至ったのは、カフェとレストランでのアルバイトの経験からである。接客マニュアルを基本としつつも、お客さま一人一人に合った接客を心掛けるようにしたことでお客さまに喜んでいただけることが増え、以前よりもより一層、責任感や改善意識を持って業務に励むようになり、細かいとこ...

あなたという人間について、長所や短所、性格について、ありのままに教えてください。

長所は「周りを明るくする共感力」だ。私は所属していたサークルの在籍率を上げるため、後輩の悩みに寄り添うことに注力した。声かけを行う際に、ネガティブワードをポジティブワードに変換することを意識し、「できない」ではなく「できたら一歩前進」という考えを伝え続けた。その結果、在籍率が伸びたため、私の強みが活かせたと感じた。弱みは「...

あなたが働くうえで大切にしたいことは何ですか。

多くの方とコミュニケーションを取ることだ。私は学生時代、◯◯を行う企業に、学生5人のチームで提案を行った。活動中、アイディアがまとまらないという課題があった。そこで、客観的な意見を取り入れる必要があると考え、企業へのヒアリングを実施した。すると、企業が本当に求めている要素を発見する事ができ、的を絞って議論ができるようになっ...

各質問項目で注意した点

人柄が伝わるような文章になるよう意識した。 また、誰が読んでも理解できるような文章を作るようにした。

長所、短所、性格をありのままに教えてください。（300字以内）

私は、人と話すことが大好きな性格です。そのため、接客アルバイトに挑戦しました。また、私の強みは臨機応変にチームワーク作りに貢献できることです。チームを牽引する人がいない時はまとめ役を担い、牽引する人がいる場合はリーダーについていけない人のサポートをしています。これは、◯◯の◯◯経験が影響しています。 一方で、私には心配性な...

あなたが働く上で大切にしたいことはなんですか。（300字以内）

私は、働くうえで1人1人の尊重を大切にしたいです。この考えに至った経緯は、◯◯の経験です。当時、私は◯◯を行う◯◯の◯◯を行っていましたが、退社が相次いでいました。私は、◯◯の満たされないニーズや抱えている不満を解消したいと考え、月に2回の1on1ミーティングを行いました。また、対話では大学や趣味の話をメインにして距離を縮...

各質問項目で注意した点

人柄が伝わるような文章を意識した。

長所や短所、性格について

私の長所は常に冷静でいられることです。想定外の出来事が起こった際に動揺することなく、冷静な判断をすることができます。また、日頃から感情的になることが全くと言っていいほどないため、常に冷静でいられる温厚な性格であると言えます。短所については、少々心配性であることが挙げられます。大学のレポートや重要な書類を提出する際にミスが無...

働く上で大切にしたいこと

仕事をするうえで、他社の役に立ちたいという精神を大切にしたいです。私は塾のアルバイトにおいて、受験生や保護者の方と面談をすることが度々あります。面談ではお客様となる生徒や保護者の助けになりたいという思いから、志望校になりうる高校を列挙する等、資料の準備を入念に行っていました。その結果、お客様から資料について感謝されることが...

あなたという人間について、長所や短所、性格について、ありのままに教えてください。（300字以内）

私は限られた時間でも効率的に物事を進めることができる。それに起因する行動として、主専攻と副専攻◯◯を合わせて1年次から学んできた活動だ。強力なコンピュータの存在が当たり前となる時代では、◯◯を活用できる力が必要だと思い、この活動をしてきた。その中で困難だったことは、複数の課題に取り組むことだ。そこでTo Do Listを作...

あなたが働くうえで大切にしたいことは何ですか。（300字以内）

私が社会に出て仕事をするうえで大切にしたいことは、「誠実さ」です。この価値観は、私の就活の軸の1つにも含まれています。◯◯のアルバイトで、「商品が注文したものと違う』とクレームがありました。クレーム対応の際、私はお客様のお言葉にしっかり耳を傾け、誠意を持って対応していると、最初はけわしかったお客様の表情が緩やかに変化してい...

企業選びの軸

私が就職活動を行うにあたって大切にしている軸は主に二つあります。 一つ目は、「人に寄り添う仕事」 私は◯◯のアルバイトで、研修生1人1人のレベルに合わせてサポートをし、一緒に成長できたことにやりがいを感じました。この経験から、私は「人に寄り添う仕事」に携わりたいと考えています。 二つ目の軸は、「多くの業界の人と関われるか」...

学生時代に頑張ったこと

◯◯団体で◯◯コーチとして初心者◯◯人に踊りを指導したことだ。公演会に向けて指導する中で、団員の意欲が低下し練習が停滞したことがあった。原因は、団員の「自分には出来ない。」という偏見だった。そこで、自らが各団員に寄り添うことで団員の意欲面と技術面の向上を図った。具体的には、個人指導を◯◯カ月行った。その中で意欲面では、相手...

志望動機

志望理由は2点ある。1点目は貴社の戦略について理解を深めたいからだ。私は◯◯団体で裏方として団員を支えた経験から「人々を支える」ことを就活の軸としており、特に経済インフラとして世の中を支える銀行業界に興味がある。中でも、貴社は埼玉県を拠点に「地域NO.1」銀行というビジョンを掲げ、お客様に寄り添いながら幅広い事業を展開して...

志望動機（400字以内）

地域の特徴に寄り添った地域経済の活性化への取り組みを理解したいからです。大学のゼミで賃金が企業や都市経済に与える影響の大きさを知り、資金面から企業を支える対法人の金融業務に興味を持ちました。また現在まで◯◯年間◯◯いる◯◯の発展に貢献したいという気持ちがあり応募しました。インターンシップを通して、各々の街に寄り添った地方創...

学生時代に力を入れたことを教えてください。

◯◯の◯◯部で、初心者の後輩の勧誘に取り組みました。課題は後輩の定着率の低さであり、レベルの高さへの執着による未経験者の参加しにくさが原因だと判明しました。そこで、初心者の後輩の参加人数の増加を目標に2つのことを行いました。1つ目は、練習後の反省会実施です。文書だけでなく全員が発言できる場を作ることで、練習の目的の共有につ...