安藤・間

3.2

【趣味・特技】・◯◯（幼稚園の頃から◯◯を習い、作品制作などに勤しんでいます。） ・◯◯（SFや推理ものなど同じアニメを継続的に見ています。） ・◯◯（意匠や計画の情報を収集しています。）　【学業・ゼミ・研究室で取り組んでいる内容】◯◯を◯◯に応用する研究をしています。 機械的なモデリング手法や流体解析をはじめとする...

【説明会の具体的な内容】人事の社員が設計部の社員に下記のようなことをインタビューをしていく形式でした。 ・会社の事業について ・設計部の各グループごとの担当物件について ・会社の強み・弱みについて ・福利厚生・働く環境について ・選考について ※選考フローの話は出ましたが、まだ正式には発表されていないみたいです...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、土木担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】指定された時間に、メールに届いているURLを開くことで面接が始まる。　【質問内容】自己紹介、志望動機（建設業を志望する理由、その中でも御社を志望する理由）、土木に興味を持ったきっかけ、どの工種をやりたいか、自分の長所・短所...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特に取り組んだ課題や業務というのがなく、ただ単に社員さん同士の話を聞くだけという感じだったので、あまり具体的な内容というのはないです。社員さんのお話が終わると、学生の質問になるのですがその時間はほぼなかったです。　【ワークの具体的な手順】社員さんの指示のもと進んでいきました...

【希望職種を志望する理由を記入ください。】私は営業職を希望しています。その理由はお客様と社内をつなげる重要なパイプ役だからです。単品受注生産である建設業は請負契約がなければ工事が始まりません。そのため、お客様と会社をつなぐ営業職が非常に重要になると考えています。そこで私の強みである分析力と社交性を生かして、お客様のニーズを...

【自己PR】私の強みは、「周りのために積極的に行動できる」ことだ。これは、◯◯のアルバイトにおいて活かされた。昨年、生徒が勝手に◯を抜け出してしまう事件があった。細やかなサポートを大切にしていたにもかかわらず、生徒に目が行き届いていないことに問題意識を感じ、同期スタッフに相談したところ人員不足が原因であることがわかった。私...