19年卒 総合職
総合職
No.33723 インターン / インターンシップの体験談
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
実施日程 | 8月上旬 |
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実施場所 | 東京オフィス |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 1チームあたり1人 |
参加学生数 | 30人程度 |
参加学生の属性 | 文系 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
チームメイトとアイディアを自由に出し合い、製品企画の体験をした。世の中のニーズを敏感にキャッチし、売れる新商品を企画するために必要な考え方を体感した。チームはあらかじめ分けられており、2日目の午後から発表がある。
ワークの具体的な手順
まず、2日目の午後から発表があるということを伝えられ、お題を与えられてワークがはじまる。発表の形式などは指定されず、パワーポイントでも紙でも自由である。また、1日目の途中で、実際に働く社員さんたちに疑問をぶつけたり、アドバイスをもらうことができる時間がある。
インターンの感想・注意した点
なによりインターンシップというものが初めてだったため、緊張もしたが、ワークが進んでいくなかで、楽しいと思えるまでになった。グループのメンバーとは初対面であったが、良いものを作ろうという共通の思いがあれば上手くいくということを学んだ。
懇親会の有無と選考への影響
最終日の最後に懇親会がある。選考への影響はないと思われる。
インターン中の参加者や社員との関わり
同じグループのメンバーとは初対面であったが、2日間という短い時間であっても、中身の濃いワークに共に取り組むことで十分すぎるほど仲良くなることができる。また、インターンシップの終わりに懇親会があるため、違うグループの人たちとも社員さんとも、たくさん話すことができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
知らない会社。IT系。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
世の中にはあまり有名でなくても良い会社がたくさんあるんだと実感した。また、インターンシップに参加すると、この会社で働いてもいいかな、という気にさえなってしまうほど良い人たちばかりだった。
基本的にONE CAREER事務局にてファクトチェックまで行いES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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