職種別の選考対策
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21年卒 総合職
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No.115367 インターン / インターンシップの体験談
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2019年8月15日〜16日 |
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実施場所 | 丸の内二重橋ビル |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 1チームあたり6人 |
参加学生数 | 24人 |
参加学生の属性 | 国公立、早慶上智、GMARCH |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
初日は14時からで、日本商工会議所の説明がメインでした。具体的に、日本商工会議所の歴史から日本商工会議所が政府に対して政策提言や地方に対して地方創生活動を行なっているなどのレクチャーがメインでした。
2日目は、政策提言を体感するグループワークと実際に日本商工会議所で働かれている社員の方からお...
ワークの具体的な手順
政策提言のグループワークは2日目に行い、午前と午後の2回行われました。内容としては、資料がグループに配られ、それを読み込み、日本商工会議所が政府に対してどのようなアプローチをとれるか考えるものでした。
インターンの感想・注意した点
感想としては、日本商工会議所と東京商工会議所の違いと政策提言について深く学ぶことのできた良いインターンでした。違いについては、日本商工会議所は全国が相手になるので、全国に出張に行くことはあるが、東京商工会議所は23区が相手になるので、全国に出張に行くことはないなど。また、東京商工会議所は中小企...
インターン中の参加者や社員との関わり
インターンシップに参加したメンバーは皆、頭の回転が早く驚いた。また、そのメンバーのうちの1人とは今も飲みに行くくらい仲良しになった。また、インターンシップ終了後には職員訪問をさせていただける機会をくださった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い、男社会、経済三団体のうちの1つ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
男性だけではなく女性の社員様も多くいた、やりがいのある業務
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基本的にONE CAREER事務局にてファクトチェックまで行いES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。