職種別の選考対策
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21年卒 技術系
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No.91994 インターン / インターンシップの体験談
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 九月中旬 |
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実施場所 | 社外施設・工場・本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 二日間 |
参加社員数 | 8人ほどの社員の方と話した。 |
参加学生数 | 30人ほど |
参加学生の属性 | 理系の院生がメインだったが、学部生もいた。 |
交通費補助の有無 | 交通費がしっかり出る。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
農業分野とエネルギー分野に分かれ、ヤンマーとしてあっていくべき新規事業について考える。事前に見学等で学ぶことも多かったが、初めてのインターン参加者も多く、チームによっては苦戦するチームもあった。最後にチームごとに発表。
ワークの具体的な手順
まずはブレインストーミングをし、それをカテゴライズするところまで誘導された。そこからは各チーム、適宜社員の方のアドバイスを受けながら進めていった。
インターンの感想・注意した点
理系院生が集まっていたのもあり、アイデア力や論理力に優れた人間が多い分、アイデアをまとめるのが大変だった。そんな中おいても、積極的にワークに参加し、間違っていても主体的に頑張れる人間が輝いていたように感じる。
インターン中の参加者や社員との関わり
集まった参加者はとても人柄がよく、全員と仲良くなれた。社員さんはとてもフレンドリーに接してくださって、インターン中から懇親会が終わるまで、とても距離を近くに感じた。社風としてもとてもいい雰囲気で落ち着いた人が多かった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
農機具のメーカーというイメージしかなく、不明な点が多かった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
広い事業分野への魅力・優しく、活気あふれる社員の方への憧れを感じ、入社意欲が高まった。
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基本的にONE CAREER事務局にてファクトチェックまで行いES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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