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三菱UFJ信託銀行の内定者レポート(採用大学・学歴・倍率・就職難易度)一覧
三菱UFJ信託銀行の内定者レポートです。採用大学や学歴、選考倍率、就職難易度のほか、内定時期や内定者の人数、採用人数を三菱UFJ信託銀行の内定者から集めて掲載。また、内定承諾/辞退の理由や検討期間、内定後の研修有無、課題の有無も知ることができ、内々定後の他社選考のスケジュール調整にも役立ちます。
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【承諾/辞退理由の詳細】他の信託銀行よりも自分の雰囲気があっている気がした。またずっと第一志望であったため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】資格の講座などを提供してくれるが、強制ではない 【採用人数・倍率】250人ぐらい 【内定者の採用大学・学歴】早慶、一橋。一橋がめっちゃ多い印象 ...
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【承諾/辞退理由の詳細】より粗暴度の高い企業に内々定を頂いたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】より条件のいい企業から内定を頂けたため 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】業界内でも比較的立ち位置が高いため 【内定後の課題の有無】おそらくなし 【内定後の拘束】おそらくなし 【内定後の研修など】おそらくなし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早慶・GMARCHなど 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】留学...
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自身の実現したい目標を考えた時、他社の経営戦略の方がより最適なフィールドであると判断したため。 【採用人数・倍率】200~300名程度 【内定者の採用大学・学歴】旧帝、GMARCHなど 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会や留学生など
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本選考
一橋大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】同業他社に内々定をもらい、より高い評価をもらえたと感じたため。 【採用人数・倍率】辞退のため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明
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本選考
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【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】懇親会、座談会の開催 【内定後の研修など】特になし 【採用人数・倍率】200人前後 【内定者の採用大学・学歴】早慶、旧帝、その他国公立 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、ボランティア
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】インターンシップから非常に興味を持っていたため。 【内定後の課題の有無】今のところなし。 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】現状なし。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】旧帝、早慶、MARCH 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】業界として今後確実に伸びていくと考えたため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】懇親会が開催される。 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】100名ほど 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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配属特定採用・システム/デジタル
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業の内定を頂いたため 社員の印象が非常に良く、辞退するか直前まで悩んだ。辞退する際も、対応・印象が良く、一緒に働きたいと思ったが、自分のやりたいことを優先した。 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生...
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24年卒
総合職(地域特定コース)
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他業界から内定を頂いた為 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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総合職(地域特定コース)
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本選考
一橋大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】人事や社員が物腰柔らかい人が多く、自分が入社後に働きやすいと感じました。 また、業務領域も広く、自分でキャリアプランを幅広く持つことができると思ったからです。 【内定後の課題の有無】TOEICを受ける必要があります。 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【採用人数・倍率】約20...
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】信託というものに惹かれ、専門性が高いということに加えて、ワークライフバランスが優れているため承諾。 【内定後の課題の有無】現時点でなし 【内定後の拘束】現時点でなし 【内定後の研修など】現時点でなし 【採用人数・倍率】150人ほどだと思われます。 【内定者の採用大学・学歴】早慶、Marchなど 【自...
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】海外拠点の少なさ 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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本選考
早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】社員の方の雰囲気も魅力的だった。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】150人ほど 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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本選考
早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】MUFGグループの一員として自身がグローバルに活躍できると考えたから。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】資格などのガイダンスが開催予定。 【採用人数・倍率】150人前後 【内定者の採用大学・学歴】早慶・Marchがボリューム層だと思います。 【自分以外の内定者の...
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配属特定採用・アクチュアリー
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】アクチュアリーとしてのファーストキャリアを生命保険に置きたかったため。魅力的な会社ではあったため、少し悩んだ。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】内定者と会っていないため不明であるが、東京一工、早慶レベルに感じる。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...
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23年卒
配属特定採用・システム/デジタル
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23年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】配属リスクがない。 純粋にシステムデジタルに興味がある 【内定後の課題の有無】不明(証券外務員の資格を取るらしい) 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】150名ほど 【内定者の採用大学・学歴】早慶がボリュームゾーン 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長...
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総合職(地域特定コース)
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本選考
青山学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】業界内でより業績のいい企業から内々定を頂いたため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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総合職(全国コース)
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の人柄とマッチしている部分が多かったため。 【内定後の課題の有無】特になし。 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】ガイダンスはある。 【採用人数・倍率】正確な数字は把握していないが、200名弱だと思う。 【内定者の採用大学・学歴】早慶、上位国公立大、MARCH 【自分以外の内定者の属...
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23年卒
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】もともとメガバンクより信託銀行を志望しており、かつ東京勤務が多い三菱UFJ信託銀行を志望していたからです。 【内定後の課題の有無】分かりません 【内定後の拘束】特にないと思います 【内定後の研修など】分かりません 【採用人数・倍率】150人ほど 【内定者の採用大学・学歴】東京一工、早慶 【自分以外の...
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23年卒
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】信託銀行志望であったため。また、インターンや座談会を通して社員の方の雰囲気に惹かれたため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】120名程度 【内定者の採用大学・学歴】東大、京大、一橋、東工大、早慶、MARCH、関関同立あたり 【自分以外の内...
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】他業界へ行くため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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23年卒
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い他社から内定をもらったため。 【採用人数・倍率】200人程度と聞いている。 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため、分からない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため、分からない。
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23年卒
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】幅広く知識をつけられると感じたが、他社のほうがより休みが取りやすそうに感じたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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22年卒
基幹職(地域特定コース)※総合職へ統合
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22年卒
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】仕事内容と人に惹かれたから。 【内定後の課題の有無】資格試験(任意) 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】130名 【内定者の採用大学・学歴】早慶・March 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】様々
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基幹職(広域コース)※総合職へ統合
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関西学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】信託銀行よりメガバンクに行きたかったから。 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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基幹職(広域コース)※総合職へ統合
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い他社から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】比較的ホワイトな環境であったり、社員の人の良さに引かれたから。 【内定後の課題の有無】入社後に必要な資格の取得が推奨されている 【内定後の拘束】6/1にオンライン上で内定承諾に関するイベントが開かれる 【内定後の研修など】今のところなし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分...
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慶應義塾大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】MUFGの中核企業、信託という将来性、行員の人柄 【内定後の課題の有無】何も課されません。 【内定後の拘束】「オワハラ」もなく、就職活動続けてもいいとのことでした。 【内定後の研修など】特にありません。 【採用人数・倍率】150人位いらっしゃると思います。 【内定者の採用大学・学歴】早慶が3分の1で...
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【承諾/辞退理由の詳細】どの会社よりもお会いした方たちが魅力的だった 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【採用人数・倍率】200人弱 【内定者の採用大学・学歴】早慶上智 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】様々
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業に内定をもらったため、よりやりたい業務があった 【採用人数・倍率】辞退のため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明
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【承諾/辞退理由の詳細】この会社が第二志望で第一志望を受けたいといったところ待つといってくれた。第一志望は落ちてしまったため承諾を決断。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【採用人数・倍率】150名ほど 【内定者の採用大学・学歴】東大、一橋、慶應、早稲田、ICU、上智等 【自分以外...
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【承諾/辞退理由の詳細】地域総合職だとやはり満足できないかと考えました。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【承諾/辞退理由の詳細】第一志望 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早慶 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他社の方が自身の興味関心に合致していたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【承諾/辞退理由の詳細】他企業の内定を頂いたため 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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立教大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】内定後、自分の今の選考状況を伝えたところ「ゆっくり自分と見つめ合ったうえでけつだんしていいよ」といわれ、社員の方の雰囲気に惹かれた。 【内定後の課題の有無】受けられる人はTOEIC 証券外務員の資格取得(強制ではなくあくまで任意) 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【採用人数・...
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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定を頂けたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【承諾/辞退理由の詳細】他社が第一志望であったため 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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基幹職(広域コース)※総合職へ統合
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【承諾/辞退理由の詳細】他社内定を頂いたため 【採用人数・倍率】200名前後といわれている 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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基幹職(広域コース)※総合職へ統合
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【承諾/辞退理由の詳細】他社の方がよりやりたいことができると感じた 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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【内定後の課題の有無】特になし。 ただTOEICは9月までに受けてスコアを提出。 【内定後の拘束】特になし。 強いて言うなら6月1日に1時間のガイダンスに出席し、そこで書類記入がある。 【内定後の研修など】特になし。 【採用人数・倍率】全体で200~300人程度。 ファンドマネージャーコースは5人程度。 【内定者の採...
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【採用人数・倍率】200人程度 【内定者の採用大学・学歴】早慶、MARCH、東大など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特に偏りはない
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慶應義塾大学 | 文系
【内定後の課題の有無】なし。 【内定後の拘束】6月1日に指定された時間に行くこと以外はなし。 【内定後の研修など】特になし 【採用人数・倍率】不明。 【内定者の採用大学・学歴】慶應、早稲田、上智、立教が多い 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】面接会場にいた人はおとなしそう...
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【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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【採用人数・倍率】不明だが、私と同時期に内定が出る学生はインターン参加者が多いと感じた。 【内定者の採用大学・学歴】幅広く、国立、早慶、MARCHなど様々である。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会や学生団体だけでなくサークルの所属者など幅広いバックグラウンドが見受...
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基幹職(広域コース)※総合職へ統合
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【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】わからない 【採用人数・倍率】早慶が中心。 【内定者の採用大学・学歴】早慶、MARCHが多い。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特になし
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基幹職(地域特定コース)※総合職へ統合
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【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【採用人数・倍率】辞退する為不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退する為不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退する為不明
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【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】6月1日を抑えられる 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】インターン参加者が多い、、?
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【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】6月1日を抑えられる 【内定後の研修など】懇親会 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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一橋大学 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【採用人数・倍率】200人 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【採用人数・倍率】辞退したので不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したので不明
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慶應義塾大学大学院 | 理系
【採用人数・倍率】辞退したため分かりません 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため分かりません 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため分かりません
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【内定後の課題の有無】資格試験について、強制ではありませんが勉強しておくといいとは言われます。 【内定後の拘束】特にありません。 【内定後の研修など】今後内定者で集まって、来年度の就活イベントを企画したりするそうです。 【採用人数・倍率】職種の区切りをもうけない場合、全部で200人ほどと聞いています。 【内定者の採用大学・...
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【採用人数・倍率】辞退したのでわからない 【内定者の採用大学・学歴】辞退したのでわからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したのでわからない
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慶應義塾大学 | 文系
【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】他社を辞退するようやんわりと言われる 【内定後の研修など】ガイダンス等あり 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早慶が多く、その他国公立やマーチなど 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会はそこまで多くない、...
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【内定後の課題の有無】証券外務員と銀行業務検定など多数資格取得 【内定後の拘束】内定承諾書を書かされた 【内定後の研修など】強制ではないがエクセル講座 【採用人数・倍率】300人程度 【内定者の採用大学・学歴】東大、一橋、東京外語、東工大、横国、早稲田、慶応、ほかマーチなど 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学...
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【内定者の数】300人程度 【内定後の拘束】辞退したのでわからない。 【自分以外の内定者の所属大学】かなり様々な大学の人たちがいると聞いた。ただし多いのは慶応らしい。 【内定後の課題有無】辞退したのでわからない。 【内定後の研修など】辞退したのでわからない。
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【内定者の数】総合職120名程度 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、音楽サークル、ボランティア、無所属 【内定後の拘束】6月1日に東京にて説明会 【自分以外の内定者の所属大学】東京大学、早稲田、慶応、京都大学、大阪大学、関関同立 【内定後の課題有無】特になし 【内...
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【内定者の数】200人程度
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【内定者の数】200人程度 【自分以外の内定者の所属大学】国立大学、早慶、マーチ。
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【内定者の数】総合職は150人程度? 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会はどうしても多い。 【内定後の拘束】なし 【自分以外の内定者の所属大学】早慶が多いがいろんな大学の出身者がいる。 【内定後の課題有無】TOEIC 【内定後の研修など】懇親会が複数回
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【内定者の数】300人超 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】サークル代表や留学生。 【内定後の拘束】無 【自分以外の内定者の所属大学】とても多くの大学の内定者がいるが、早慶は特に多い。 【内定後の課題有無】有 【内定後の研修など】エクセル研修や資格取得等。
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【内定者の数】200人程度 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】学生団体、留学、体育会など 【内定後の拘束】懇親会が数回開かれる。 【自分以外の内定者の所属大学】東京大学、一橋大学、早稲田大学、明治大学、中央大学など 【内定後の課題有無】口座を開設したり、就活意識調査といっ...
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