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人材・教育の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した人材・教育の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はONE CAREER会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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人材(派遣・紹介)
トライトキャリア(旧:ティスメ)
24年卒
総合職(キャリアアドバイザー)
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】複数の会社様から内定を頂いたが、改めて医療・福祉に関わる人材サービスに携わりたいと思ったため。 【内定後の課題の有無】無かったです。 【内定後の拘束】内定式がオンラインでありました。内定者懇親会やセミナーがありますが、任意での参加です。 【内定後の研修など】内定式後入社までに2回研修がある予定です。...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
トライトキャリア(旧:ティスメ)
24年卒
総合職(キャリアアドバイザー)
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代男性事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると入室が承認され、以前の面接と同様で、お互いの自己紹介から始まった。 【質問内容】・自己紹介 ・趣味を始めたきっかけ、工夫(自己紹介の深掘り) ・アルバイトをする上で大切にしていること ・人材業界を選んだ理...
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人材(派遣・紹介)
トライトキャリア(旧:ティスメ)
24年卒
総合職(キャリアアドバイザー)
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 非公開
【経緯】二次面接後、必須の面談 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると承認され、開始した。 【質問内容】・一次面接、二次面接の感想 ・一次面接、二次面接で、自分自身が上手くいったと思う点、改善した方が良い点 ・今までの面接のフィードバック ・志望動機 ・アルバイトから学んだこと その後、最終面接の日程調整...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
トライトキャリア(旧:ティスメ)
24年卒
総合職(キャリアアドバイザー)
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると承認され、全体的にテンポよく進んでいった印象でした。 【質問内容】・自己紹介 ・高校時代の部活動は何をしていたか ・部活動ではどんなことを意識していたか ・大学を選んだ理由 ・学部・学科を選んだ理由 ...
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人材(派遣・紹介)
トライトキャリア(旧:ティスメ)
24年卒
総合職(キャリアアドバイザー)
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】適性検査(性格検査) 【各科目の問題数と制限時間】問題数は少なくはなかったが、他社でもよく使用されているような性格検査で、一般的なものでした。 【対策方法】なし
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
トライトキャリア(旧:ティスメ)
24年卒
総合職(キャリアアドバイザー)
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の方から自己紹介があり、その後自分が自己紹介をしました。その後、自己紹介で話した内容の深掘り質問がありました。 【質問内容】・自己紹介 ・いつからアルバイトをしているか ・アルバイトの勤務時間 ・志望業界 ・人材業界に志...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ライク
24年卒
総合職
24年卒
24新卒会社説明会兼選考会(「会社説明会」の後に「選考会」が行われた)
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】業界説明 会社説明 グループディスカッション2つ 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかな人が多い 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかな人が多い 【このイベントを通しての感想】インターンシップよりは説明がざっくりしていた。
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人材・教育
教育
学校法人神戸学園グループ
25年卒
総合職(幹部候補生/現地総合職)
25年卒
神戸学園 早期選考直結 オンライン説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】グループのビジョン 企業理念 組織について 日本における留学生の現状 経営されている学校紹介 人材事業 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会を受ける前は日本語をメインに教育している学校法人という認識でした。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】留学生に就職の機会を...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
Evand
24年卒
総合職コース
24年卒
説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明/エントリー方法/質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャー企業で明るい印象でした。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るいという印象に変化はありませんでしたが、皆さんとても生き生きと働かれているなと感じました。 【このイベントを通しての感想】あまり今ま...
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人材・教育
教育
学校法人 立正大学学園
24年卒
専任事務職員(事務系総合職)
NO IMAGE
24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【大学時代に最も力を入れたこと。力を入れた理由と得られたこと】大学入学後に一番注力したことは〇〇〇〇の学習に注力したことだ。私は大学の運動部で学んでいる〇〇学の知識を用いて、選手に〇〇をする同好会に所属した。自分自身が選手に〇〇、〇〇をする経験を通じて学んだことは、自分が選手に指導するため、改めて知識、経験を身につけ、〇〇...
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人材・教育
教育
京進
25年卒
総合職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ドリームツリーという京進独自のメソッドを体験しながら理解を深める。具体的にはドリームツリーにインターン生がそれぞれ夢や過去の出来事などを記入し、後で全体で発表する。発表が終われば、学生や社員の方がコメントする。 【ワークの具体的な手順】個人でシートに記入したのち、全体発表 ...
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人材・教育
教育
学校法人角川ドワンゴ学園
24年卒
総合職(教員/職員/メンター)
内定
24年卒
内定
/
本選考
千葉商科大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】平均初任給より高く、また休みも多いと感じました。 【内定後の課題の有無】現在内定1週間経過後無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】これからあると思います。 【採用人数・倍率】? 【内定者の採用大学・学歴】早稲田大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランテ...
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人材・教育
教育
学校法人角川ドワンゴ学園
24年卒
総合職(教員/職員/メンター)
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
千葉商科大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】本部の偉い人でした。役職は忘れました... 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMにて面接 【質問内容】まず最初に「志望理由を」聞かれます。そこからとくに難しい質問などは無く、「自分の強みは?」や「会社でどんなことをしたいか」「単位はどれだけ取れているか」など、TIKTOK...
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人材・教育
教育
学校法人角川ドワンゴ学園
24年卒
総合職(教員/職員/メンター)
内定
24年卒
三次面接
/
本選考
千葉商科大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】面接官は、メンターの中でも少し偉い感じの人でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMにて面接 【質問内容】まず「志望理」」を聞かれて始まりましたが、その後に、「学校生活で頑張ったこと」を聞かれた際に、私が活動していた組織がとてもきになったらしくそこから10分間はそれに...
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人材・教育
教育
学校法人角川ドワンゴ学園
24年卒
総合職(教員/職員/メンター)
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
千葉商科大学 | 文系
【試験科目】心理テスト 【各科目の問題数と制限時間】図形を好きなように並べるだけです。制限時間は大体20分です・ 【対策方法】TALと調べて、その通りに図形を使う。
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人材・教育
教育
学校法人角川ドワンゴ学園
24年卒
総合職(教員/職員/メンター)
内定
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
千葉商科大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入り、終わったら退出ボタンでぬけます 【GDのテーマ・お題】教員にとって大事な事3つ 【GDの手順】まず1人で3分間考える時間をいただきます。その際に、このお題に対して自分なりの考えをノートか何かに書き出し、めもしておきます。その際理由も説明できるようにしておくと、グループワーク...
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人材・教育
教育
学校法人角川ドワンゴ学園
24年卒
総合職(教員/職員/メンター)
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
千葉商科大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性 新卒採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて面接開始、そこから質疑応答で最後に逆質問で終了 【質問内容】最初に「趣味」を聞かれました。アイスブレイクてきな事なので、ここでは嘘をつく必要も無く、自分の趣味を話しました。次に「志望理由」を聞かれました。そして「...
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人材・教育
教育
学校法人角川ドワンゴ学園
24年卒
総合職(教員/職員/メンター)
内定
24年卒
エントリーシート
/
本選考
千葉商科大学 | 文系
【自己PR】私の強み組織で活かせる協調性です。ゼミナールやプロジェクト活動といった組織に所属していた私は、どこの組織でも良好な関係を築いてきました。協調性の中でも相手の意見に耳を傾ける事が得意で、プロジェクト活動でデコレーション部署に所属しており、は同じ部署内で出た提案をいくつも聞き、それに対しフィードバックを行っていまし...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
レバレジーズ
25年卒
セールス
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【人生で頑張ったことTOP3にタイトルを付け、箇条書きで教えてください】・中学の◯◯◯◯部で最下位から1位を目指したこと ・大学受験 ・サークルでの風土改革 【1の回答の中でもっとも頑張ったことについて300字以内で具体的に教えてください】私が学生時代に最も頑張ったことは、中学生の時のの◯◯◯◯部で、学内学年順位を◯◯...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
レバレジーズ
25年卒
セールス
25年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを開いたらすぐ始まった 【質問内容】「大学時代に力を入れたことを10の比率で上げる」 「そのなかで一番頑張ったこと」 「概要」「課題」「なにをしたか」「結果」「挫折はあったか」「なぜ達成できたのか」など、一次面接よりもさらに深...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
レバレジーズ
25年卒
セールス
25年卒
一次面接(集団)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入ってから少し待った 【質問内容】「人生で頑張ったことTOP3」 「その中で1番頑張ったことは何か」 「なぜかんばったのか」「結果はどうなったのか」「挫折経験はあるか」など、1番頑張ったことにたいする深堀をされた。一人に対す...
2
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
レバレジーズ
25年卒
セールス
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】このインターンシップでは、グループワークはなかった。社員さんから企業説明をしてもらい、そのあとでキャリアの考え方についての講演が始まった。新卒の企業を選ぶうえで何を大切にするべきなのかについて学べた。 【ワークの具体的な手順】企業説明→公演→座談会 【インターンの感想・注意...
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ウィルエージェンシー
24年卒
営業系
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内定
24年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【志望理由】私の就職活動の軸は、「人の成長に携わり、自分自身も成長できる仕事」です。新型コロナウイルスの影響で、働きたくても働けない人がいる一方で、人手不足が問題となっている企業も多いことを知り、人材業界に関心を持ちました。貴社は、地域に根差した企業を目指しているため、志望致しました。アルバイトで培った、多様な価値観を受け...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ウィルエージェンシー
24年卒
営業系
NO IMAGE
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】理由はいくつかあった。まず、どこでどんな仕事になるか分からない現場研修に不安があったことが1つ挙げられる。また、勤務地のアクセス、初任給、知名度が、他に内定を頂いた会社の方が良かったため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期...
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人材(派遣・紹介)
ウィルエージェンシー
24年卒
営業系
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内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると承認され、自己紹介、質問、逆質問という流れだった。 【質問内容】・自己紹介 ・1人で仕事をするのと、チームで仕事をするのはどちらが好きか ・人と関わっていく仕事と事務のような仕事はどちらが好きか ・マニュアル等がしっか...
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