アクチュアリー
インターン合格
インターン 選考体験談
掲載日：2023.09.15
プログラミング未経験者
/
理系
/
院卒
実施日程 | 2022年2月6日～2月9日 |
実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 4日間 |
参加社員数 | 2チームあたり1人、あるいは0人。 |
参加学生数 | 50名程度 |
参加学生の属性 | 肌感覚では数学系5割、物理系と情報系3割、経済系2割。 |
報酬の有無 | なし |
交通費補助の有無 | なし |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「講義→グループワーク→発表あるいは答え合わせ」を繰り返して損保アクチュアリーの
私が貴社のカスタマーディベロップメント職を志望する理由は、ユーザーの方々と近い距離で向き合えるビジネスパーソンになりたいという思いである。 なるべく簡潔で、分かりやすい文章を心がけた。また、「総合職」などではなく特徴的に職種が分かれているため、その職種の役割をしっかり理解。 私が貴社のカスタマーディベロップメント職を志望する理由は、ユーザーの方々と近い距離で向き合えるビジネスパーソンになりたいという思いである。なるべく簡潔で、分かりやすい文章を心がけた。また、「総合職」などではなく特徴的に職種が分かれているため、その職種の役割をしっかり理解。
ワークの具体的な手順
講義を受けた後、数十分グループ全体で議論する。議論と同時にgoogleドキュメン
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インターンの感想・注意した点
定性的な考察があまり得意でなかったため、定性的な議論のときに少し苦労した。一方で
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参考にした書籍・WEBサイト
なし
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懇親会の有無と選考への影響
なし
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インターン中の参加者や社員との関わり
オンラインにも関わらず、インターン参加学生とはかなり仲良くなれた。一方、社員の方
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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
人に優しいイメージ。
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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
人にやさしいイメージ。特に、どんなに小規模な発表であっても笑顔で拍手を促す人事社
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この先輩の選考ステップ
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/
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/
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