エンジニアリング
インターン合格
インターン 選考体験談
掲載日：2023.09.15
プログラミング未経験者
/
京都大学大学院
/
2024卒
/
理系
/
院卒
実施日程 | 2022年8月上旬 |
実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日間 |
参加社員数 | 5名前後 |
参加学生数 | 30名前後 |
参加学生の属性 | 関西の国公立・関関同立が中心 |
報酬の有無 | なし |
交通費補助の有無 | なし |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
資料（とある発展途上国の現状、産業、企業など非常に詳細な情報）が与えられ、そこに
私が貴社のカスタマーディベロップメント職を志望する理由は、ユーザーの方々と近い距離で向き合えるビジネスパーソンになりたいという思いである。 なるべく簡潔で、分かりやすい文章を心がけた。また、「総合職」などではなく特徴的に職種が分かれているため、その職種の役割をしっかり理解。 私が貴社のカスタマーディベロップメント職を志望する理由は、ユーザーの方々と近い距離で向き合えるビジネスパーソンになりたいという思いである。なるべく簡潔で、分かりやすい文章を心がけた。また、「総合職」などではなく特徴的に職種が分かれているため、その職種の役割をしっかり理解。
ワークの具体的な手順
資料読み込み→課題整理→仮説検証→案決定→資料作成→プレゼンテーション
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インターンの感想・注意した点
1日の間に課題発見・仮説検証からプレゼンテーション作成・発表まで行う必要性があっ
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参考にした書籍・WEBサイト
なし
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懇親会の有無と選考への影響
あり
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このインターンシップで優秀な人は後日premiumと呼ばれるワークに招待される。
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インターン中の参加者や社員との関わり
ワーク中、そこまで社員さんとかかわりはなかったが、終わったあとに座談会がありそこ
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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目で変化を嫌いそう
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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
柔軟に思考されている方がおおい
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この先輩の選考ステップ
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