1日目の午前中に詳しい企業説明があったり、ランチの時間には社員の方とお話しする時間があったりするため、参加後にはAlphaSightsのことを何も知らなかったとしてもとても理解が深まっていると思う。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
人事の方だけでなく、実際に働いている社員の方や日本支部の副長の方とも話す機会があり、明るくハキハキとしていて自分の働き方や考えをしっかり持っている社員が多かった。
自己成長の機会
グループワークの時間はあるにはあるが2〜3時間ほどであっという間に終わってしまった。企業説明や社員の方との交流の機会は多くあったが、インターンを通して成長する機会はあまりなかったように感じる。
参加者の印象
皆いわゆる「上位校」出身で、かつ英語がネイティブレベルの人が半分以上だった。
本選考の難易度
選考はESと電話面接だけで、それも英語力とAlphaSightsへの興味が一定レベル以上あるかのみを見られていたと思うので、難易度はそこまで高くないと感じる。
本選考への影響度
インターン参加者は2日目の最後に早期選考の一次面接をその場で予約できるため、もしAlphaSightsに興味があるならサマーインターンに参加すれば大きなアドバンテージがもらえると思う。