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No.39707 本選考 / 一次面接の体験談

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20年卒

一次面接

本選考

非公開 | 非公開

2018年11月

一次面接

2018年11月

会場	企業オフィス（その他エリア）
試験時間	30分
社員の人数	1人
学生の人数	1人
結果通知時期	当日中
結果通知方法	その場で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40代女性と思われる

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会場到着から選考終了までの流れ

待合室から呼ばれて選考室へ

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質問内容

（1）ケース面接
ラーメン屋の売り上げを3倍にするためには
2）パーソナル
なぜコンサル？
コンサルに必要な要素は？
あなたの弱みは？

逆質問
・尊敬している人はどんな人ですか？
・やりがいを感じたときはどんなときですか？

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雰囲気

終始穏やかであった。ケースの際は笑いながら行えた。

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注意した点・感想

ケース面接に際して、抽象度が高かったお題であったために、思考時間が与えられる前に前提の質問をした。また、お題に対して、良い案が浮かばなかったために、思考プロセスを重視して、網羅的に考えた上でボトルネックをおいたことを伝えるようにした。

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参考にした書籍・WEBサイト

東大生が書いたシリーズ、過去問で鍛える地頭力

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本選考

2018年10月

2018年11月

2018年11月

2018年11月

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【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】全くなし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】早慶、東大、京大等　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室で待機。名前を呼ばれ会議室へ。　【質問内容】自己紹介なぜコンサルタントになりたいかを自分の経験に結びつけて具体的に就活の軸は何か今までで辛かった経験は何かなぜ留学したか気になっている社会問題は何か ...

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1人の方が「参考になった」と言っています。

【会場到着から選考終了までの流れ】軽く自己紹介等のアイスブレイクを行った後、テーマが発表され、15分でまとめる。　【GDのテーマ・お題】「コンサルタントに必要な能力を3つ、順位をつけて挙げよ」　【GDの手順】比較的静かな学生が多くいたため、自分は進行のような役割を行い、周囲の意見を引き出すことに注力した。順番としては、...

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1人の方が「参考になった」と言っています。

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