実際にスタジオや番組が放送されるまでの各部署の動きを見たりして、仕事内容や流れを知ることができて理解が深まりました。また、ワークショップを行い、営業の仕事について体験することがでしました。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
常に2人の社員さんが付き添ってくださって、一緒に弁当を食べたりして社員の方と交流を深めることができました。また、様々な担当部署の方が入れ替わりで説明をしに来てくださったので、多くの社員さんと関わることができました。
自己成長の機会
テーマに沿って自分でイベントを考えてそれをプレゼンするというワークショップを体験し、他のインターン生のプレゼンも聞き、様々な考え方があると知って刺激されました。
参加者の印象
積極的に質問したり、レベルの高いプレゼンをする人が多かったです。参加人数が6人だけだったので、大人数の応募者から勝ち抜いたレベルの高い人が多かったのかなと思います。
本選考の難易度
テレビ局は倍率が高いのに6人のみの参加だったので、ES通過率は低かったのかなと思います。
本選考への影響度
早期選考に参加できるという案内はなかった。しかし、今年の新卒の方はみんなインターンに参加した人だったと言っていたので、影響するのかなと思いました。