職種別の選考対策
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23年卒 アソシエイトコンサルタント
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No.208138 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 アソシエイトコンサルタント
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 6月下旬・3日間 |
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実施場所 | 東京オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 1チーム二人のメンター、講義や発表など、あわせて20名近くの方が登場した。 |
参加学生数 | 15名ほど |
参加学生の属性 | 東大・京大・早慶 |
交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
・テーマは「とあるシネコンの経営計画の策定」
・エクセルやワードで定量・定性の膨大なデータが支給され、それを分析することが特徴的だった。それゆえ、一般的なwebリサーチは必要ない。
・テーマ自体は何度か使いまわされているものらしく、過去年の参加者が全く同じお題のワークに取り組んでいたと聞いた。
ワークの具体的な手順
一般的なジョブと同様。
3日目の午後に最終発表がある。
インターンの感想・注意した点
・6月にこの難易度のワークは非常に難しいと思う。膨大なデータが渡されるが、それに溺れず本質的な思考を続けることが大事だと思う。
・対面であり、コミュニケーションの取り方などのソフト面も見られていると感じ、振る舞いには気をつけた。
・(後半のタームと合わせ)チームやタームごとに通過率が大きく...
懇親会の有無と選考への影響
ディナーが開催されたが、選考への影響はないと思われる。
インターン中の参加者や社員との関わり
・一日2回ほどのチェックインタイムにメンタリングを受け、それをもとにブラッシュアップを続けた。
・最終発表よりは、このチェックインや個別面談時の評価が大きいと思う。
・フィット感は重視されている印象。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
非常に優秀で面倒見が良い。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
上記に加え、非常に仲が良い印象。
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