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インターンシップ
実施日程 8月
実施場所 関西電力本店ビル
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 5日間
参加社員数 各部門に2人ずつ程度
参加学生数 50人くらい
参加学生の属性 関西圏の学生
交通費補助の有無 実費分

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

1日目から3日目までの大半の時間が、座学と座談会に割かれた。
3日目に施設見学をした。
4日目には個人ワーク・プレゼンテーションを行った。
最終日にはグループワーク・プレゼンテーションを行った。

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ワークの具体的な手順

自由

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インターンの感想・注意した点

事業内容や社内の雰囲気についての理解が大いに深まった。
夏インターンでよいパフォーマンスを見せた参加者は秋の限定インターンに参加できると聞いていたので、個人ワークおよびグループワークには真剣に取り組んだ。

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懇親会の有無と選考への影響

最終日に懇親会が催される

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インターン中の参加者や社員との関わり

5日間を共に過ごした同じグループの学生とは仲良くなることができた。
最終日に人事の方が懇親会を開いてくれるため、他のグループの学生とも接点を持つことができる。他の部署の社員と関わる機会はほとんどない。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

お堅い・安定志向

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

挑戦に積極的

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】技術コンサルティングの事業内容の説明、社員との座談会、施設見学。メインのテーマは自分の経験をもとに新規事業を立案すること。提案内容を最終的に技術コンサルティングのマネージャー級の偉い人の前で一人一人プレゼンする。また、最終日には人事のプログラムで新規事業立案を行った。　【ワ...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日はまず全員でオリエンテーションを行い、午後から各部門ごとに部門の説明を受け、課題を与えられた。2～4日目は技術コンサルティングの事業に関する座学を受け、それをもとに与えられた課題を考えた。また、あべのハルカスの空調設備の見学も行った。5日目は、全部門の参加者全員で再び集...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、関西電力の2020年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また関西電力のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、関西電力のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析や関西電力の企業研究にも役立ちます。
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