職種別の選考対策
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20年卒 債券:セールス&トレーディング
債券:セールス&トレーディング
No.42152 インターン / インターンシップの体験談
20年卒 債券:セールス&トレーディング
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 8月下旬 |
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実施場所 | オフィス |
インターンの形式 | 講義形式 |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 全体で20人前後 |
参加学生数 | 15人 |
参加学生の属性 | 東大京大早慶 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
債券セールストレーディング部門の中でも様々なデスクがあるため、それぞれの業務内容や債券というものの仕組みなどについての講義。また、業務内容と関連するようなゲーム。実際の業務現場を見るデスクローテーション。この三つを組み合わせた二日間。
ワークの具体的な手順
ゲームなどは皆が知っているものではなく、その場で初めて考えるタイプのもの。
インターンの感想・注意した点
知らない部門ということがあったので、多くのことを学んで帰る、ということを狙いにしていた。実際に債券というもの、それと関連する業務はとてもおもしろそうだと感じた。注意点としては、興味のあるデスクの社員さんに積極的に話しかけること。
インターン中の参加者や社員との関わり
ゲーム形式でチームも毎回違う。またランチの時間や移動時間などもあるので、学生同士は仲良くなりやすい。社員はランチディナーともにかなりの人数が来るので、様々な年次、様々な部署の人と話すことができ、いい経験になった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ほぼなし。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
採用活動にとても力を入れている。それぞれの人のキャラが立っている。
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