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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2つのワークを3日間通して考えると共に、それぞれの日に複数ワークが提示される。そのため、毎日複数回の発表やグループディスカッションを行い、社員さんへの報告などをする。実際の業務に基づいた内容のワークと自分自身の事を話すワークで構成されている。 【ワークの具体的な手順】課題提...
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【会場到着から選考終了までの流れ】4人4グループに案内される。 企業説明からはじまり、職の内容、実際に体験、グループごとに発表で一ワーク。 個人事前課題(モチベーショングラフ)、個人練習、1人ずつ発表。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業と商談にしに行き(仮)、お題に沿った商品を企画し、発表する。パワポ...
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25年卒
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社1年目 人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン待機 【質問内容】緊張度何パー? 自己紹介 この会社を知ったきっかけは? アルバイトなにしてる? 色々ここまで参加してきて企業に対して印象的なこと 頑張ったことは? →深掘り5問 挫折経験は? →深...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1.4つの問いに対して、個人ワーク4分→googleフォーム提出→グループ共有9分→グループで一つGoogleフォーム提出→全体共有をそれぞれ行った。 2.1に対するアイグッズの回答 3.今後の予定について。 【ワークの具体的な手順】ブレイクアウトに分かれる 【インター...
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25年卒
3daysジョブ
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため入室後開始 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的にはアイグッズの社員になったつもりで、新しい商品の企画提案を行う。3人1チームに分かれ、3日間にわたってプロジェクトに取り組む。物語形式になっており、アイグッズの社員になりきって直面した課題への解決策を考えるワ...
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アイグッズがドキュメンタリー番組に取り上げられたと仮定し、番組の作成を行った。自分たちがアイグッズで働いている社員であり、自分たちが将来どのようになっていたいかを想像しながら、それを劇で表し社員さんたちの前で発表した。 【ワークの具体的な手順】二日間かけてドキュメンタリー番...
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンペを勝ち取れという課題で、チームに分かれて制限時間の中で商談や話し合い、プレゼン準備を行なっていく。というものだった。 ZOOMだったが、実際に電話をしてアポを取る場面があったり、話が難航して疑問が出たときは、上司に相談できるなど、リアルな体験ができた。 【ワークの具...
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25年卒
プレゼン動画提出
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】動画提出のためなし 【質問内容】<提出課題> 「プレゼン動画」 自分の大切にしている価値観をテーマにプレゼン動画を撮影してください。 <条件> ・1分30秒以内 ・本音である ・取り直しOK ・顔が写っていること ・そ...
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25年卒
一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】学生時代に頑張ったこと (会話ベースのため、そこから話を広げて進めていきます) 就活状況、悩んでいること 逆質問 質問を明確にされるというよりは、話しながらお互いを知っていこうと言った様子...
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実務体験型、3チームに分かれてそれぞれのチームにアドバイザーの人事の方が1人つく。はじめに概要説明があったのち、数時間グループワークの時間がとられ、最終的にはプレゼンを行って評価をしてもらう。その後グループでの振り返りがある。 【ワークの具体的な手順】全体説明の後にグループ...
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25年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】メーカー事業の新規企画ワークやフルオーダー 事業の体験ワーク、自己プレゼンなど5つのワークに取り組みました。全体としてグループワークがメインですが、自己プレゼンなど個人でのワークもご用意いただきました。 【ワークの具体的な手順】ワークの初めに詳しく説明をいただき、チームで...
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25年卒
個人面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社2年目の採用チームの社員さんです。 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom形式の面接でしたので、5~10分前に入室、面接が終了後退出という形でした。 【質問内容】自己紹介(1分ほど)、1dayインターンシップの感想、学生時代に力を入れたこと、自己PR、インターンシップへ...
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1dayインターンシップ
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【会場到着から選考終了までの流れ】はじめに会社説明をしていただき、ワークの説明→チームでのワークの取り組み→ワークのフィードバックという流れでした。ワーク終了後のフィードバックが非常に丁寧で、社風をより理解できました。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アイグッズで働く自分の姿を想像できるようなストーリー形式の...
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個人面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3年目の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】自己紹介・趣味・挫折経験・周りと協力して取り組んだこと、などが聞かれたと思う。質問数は少なかったが、それらに対する鋭い深掘りがされた。面接しながらも自己分析できるくらい深堀りをされた。質問する時間もあった。 ...
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非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自分たちが会社に入社して一年目の新入社員としてワークを進めていく。事業説明からはじまった。物語系で状況説明の動画を見ながら、その動画に沿って、課題を進めていく。どのようにしたらいいのかや、選択式の問題もあった。 【ワークの具体的な手順】三...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4つのミッションをこなした。一つは、商品企画で3日間かけて行い、一つはクライアント様の問題解決をする企画を2日間で行なった。時間はタイトだったので、時間配分が鍵となる。また、ほとんどがグループ活動なので、チームワークが大切。ただ、個人の振り返りや自分についての発表もある。 ...
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【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワーク形式で、与えられた課題について考えます。ランダムでいくつかのグループが発表します。課題の内容としては、業務体験のようなもので、このような問題が起きた時にどう対象するのが良いか、この仕事の時は何にきを付けるべきか、など。 【ワ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当者。新卒1年目。 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】インターンシップの志望理由や会社へ興味をもった理由、学生時代に力をいれたことを聞かれました。志望理由は、企業理解をアピールし自分に合っていること、社風が良いこと、ベンチャー企業であることをメインに...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業理解を深め合同説明会に参加する際のプレゼン内容を考える、営業体験、商品企画、自己分析プレゼン。どの課題も時間がなくタイトなスケジュールで進みました。どの課題にも発表があります。社内見学もしました。 【ワークの具体的な手順】上に書いた順番です。 【インターンの感想・注意し...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施 【質問内容】就活軸や今までに頑張った経験、挫折した経験などからどんどん深堀りされていった。 詳細に覚えているわけではないが、深堀のポイントとして「なぜその決断を行ったのか」「前後でどのような変化があったか...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】仕事体感ワークとして、アイグッズで働くとある社員のストーリーを疑似体験した。 1つのストーリーの中でワークショップが4つほどあり、それぞれの問いに対して自分で考えたあとにチームで共有し、全体で発表することを繰り返した。 【...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・企業説明のあとで、簡単な自己分析ワークに取り組んだ。「自分の輝いていた瞬間はいつか」から深堀りを行った。 ・説明会参加後に次の選考ステップとして、後日動画選考に進むよう連絡があり、「自分の大切にしている価値観」についてス...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1.チームプレゼン 1日目に取り組んだ。各チームがアイグッズとして合同説明会に参加している体で、資料作成から発表まで取り組んだ。 2.新商品開発ワーク 3日間を通して取り組んだ。最後には事業マネージャーに対してプレゼンを行った。評価が高いと実際に商品化されるそう。 ...
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インターン選考通過
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【あなたが大切にしている考え】相手の立場になって考える」ことです。相手の考えや求めることを理解する事で、今すべき行動や発言を逆算して考えられるからです。居酒屋のアルバイトではお客様が求めているスピードと愛想を意識していました。スピード面では、料理を早く提供する為に予め材料の場所を把握して提供速度を最大限早くしました。愛嬌面...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に働くことになった新卒社員が働いた上で出てくる課題に対してグループで話し合う事がメインであった。3つほどの課題に対して、最初に個人ワークを行い、その後にグループで話し合う時間が設けられた。グループの意見として発表する時間もあった。 【ワークの具体的な手順】個人ワーク→グ...
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