会社全体の説明に加え、質問の機会を設けてもらえたため
業界・事業の情報
社風・人の魅力
先輩社員がチームに1人ついてくださる形式で、社風の一つでもある寄り添いの深さが体現されていると感じたため
自己成長の機会
斬新なアイデアなどは求められておらず、比較的短いグループワーク時間で既存のアセットや現状を工夫するようなワーク内容であり、大きく苦労した点はなかったため
参加者の印象
学生のレベルとしてはまばらな印象であった。グループワークの向き不向きがあり、複数の資料を読み取る力に差がある印象。
本選考の難易度
短いESのみなので、面接が苦手な学生でも突破しやすいと感じた。阪神高速の社員とのマッチ度をアピールするのがいいと感じた。
本選考への影響度
1dayだが参加すると限定オンライン座談会に参加できる。また、ESをもらえる説明会にも少し早く案内された気がする。

