職種別の選考対策
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24年卒 技能職※現在募集なし
技能職※現在募集なし
No.313257 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 技能職※現在募集なし
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 9月上旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 5人程度 |
参加学生数 | 全体20人、チーム5人程度 |
参加学生の属性 | 国立から私立までまんべんなく |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
企業側が提示した課題を、グループワークで話し合い、資料を作成し大統領にプレゼンするという体で発表を行う。
そのあとに企業に関する説明会や座談会などがあり、聞きたい事柄を聞くことが出来た。企業の理解を深める場など。
ワークの具体的な手順
資料渡される
グループワーク
パワポ作成
発表
インターンの感想・注意した点
グループワークでは課題を終わらせることが最優先だと思い、多少思うところはあったが、それを出来なかったのは、悔いが残った。パワポの作り方など、うまく作れる方法があると思ったがいちいちそれを言っていたら、課題が終わらないと感じた。
リーダーを務める人の能力が発表資料の差のように感じた。
懇親会の有無と選考への影響
アンケートなどが本選考でも参考にされていた。
第一志望をほかの業界にしていたことを、本選考で聞かれた。
インターン中の参加者や社員との関わり
主に質疑応答でかかわる場面がほとんど、MCをしていた社員さんとは関わる機会が多かったが、普段技術職をしている社員との関わりは少なかった。
また、技術的なことに関しては、わかりやすく学生が知りたいことを説明してくれたと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
特に無し
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
仕事が好きだと感じた。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。