ショーワグローブの募集コース詳細

公式

ショーワグローブ

3.60
企業情報

本社:兵庫県

資本金:4,860万円

売上高:470.1億円(2025年度速報値)

従業員数:390名 連結従業員数:6,319名 (2025年12月31日現在)

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基本情報
募集コース名
技術系総合職(研究開発・設備設計・生産技術開発)
対象卒年
2028年卒
概要
職人技術と最新技術の融合により、安全で快適な手袋を提供する使命を担っています。革新的な素材や製造技術の研究開発に注力し、世界中の生活者や労働者、医療従事者などの手を保護することを目指しています。
採用形態
正社員
勤務地と職種
勤務地
兵庫県研究開発・生産技術開発:姫路本社(兵庫県姫路市砥堀565) 設備設計・生産技術開発:仁豊野事業所(兵庫県姫路市仁豊野581) ※国内転勤は基本ありません。 ※将来的に3年程度海外拠点(マレーシアやベトナム等)に出向する場合もあります。希望を考慮します。
職種カテゴリー
応用研究・技術開発生産・製造技術設計・開発職(電気機器、回路等)設計・開発職(メカ、部品等)基礎研究品質・生産管理・メンテナンス
職種・仕事内容

研究開発

研究開発の仕事は、ショーワグローブのオリジナリティを追求した手袋づくりと企業成長を支えることです。 具体的には、手袋の基本設計および、樹脂・ゴムの配合やコーティング技術の確立、 編機を用いた手袋ライナーの開発、手袋の形を決める成形用手型の開発といった業務があります。 原料選定から加工技術の開発・知的財産権の取得・品質決定・製造技術開発・工場での生産支援と、 製品アイデアが生まれてから量産されるまでのすべての段階に関わっています。

設備設計(エンジニアリング)

エンジニアリングは、開発した手袋を生産するための設備設計と構築を行うほか、既存ラインの改善も行っています。 機械・電気の知識を活かし、生産の効率化につながる技術を盛り込みながら、 装置設計や制御プログラムを設計します。

生産技術開発(製造)

ショーワグローブ製品の品質維持と安定供給という重要な業務を担うのが製造です。 高品質な製品をリーズナブルな価格で生産・販売するために、 生産プロセスにおける工程の管理、環境改善、コスト削減を実施。 新製品の立ち上げでは、研究開発部やエンジニアリング部との連携もあり、 技術者と管理者の側面を持って業務にあたります。

職種限定募集
あり初期配属が技術・研究系確定の募集です。
求める人物像
こんな学生に会ってみたい
学内活動の経験が豊富な人学外活動の経験が豊富な人チームワークを重視する人こだわりや探究心の強い人海外経験や語学力に自信がある人冷静に物事を判断できる人
求める人物像
ショーワグローブでは“主体的に動ける人”を求めています。 これからも持続的な成長を続けていくためには、社員一人ひとりが目まぐるしく変化する環境や多種多様なニーズへ主体的に対応していく必要があります。国内拠点・海外拠点を問わず、また部門を問わずフレキシブルに挑戦する意欲と、困難な課題にもリーダーシップをもって果敢に立ち向かう意志を持った人を求めています。 ◆多角的な視点で物事を捉え、解決に向けて主体的に粘り強く「考えながら動く」ことができる人 ◆常に新しい技術や発想に興味を持ち、従前の習慣や常識にとらわれることなく「創造的に動く」ことができる人 ◆多様な価値観や環境の中でもしなやかに順応し、幅広い知識・知見を身につけて「柔軟に動く」ことができる人 ◆自分の意見をきちんと表明しながら周囲の意見を尊重し、不足している部分をお互いに補い合いながら「協力して動く」ことができる人 全部網羅する必要はありません。ご自身の強みだと思う部分が1つでもあれば、それを伸ばしていってください。
活かせるスキル・経験
◆大学や大学院の研究室で行った実験計画、実行、データ解析、検証の一連のプロセス経験。 ◆研究活動通じ、課題を設定し、仮説を立て、粘り強く検証を繰り返した経験。 ◆失敗や予期せぬ結果から学び、改善策を立案する論理的な思考力。 ◆困難な課題に対して妥協せず、最後までやり遂げる強い意欲と実行力。 ◆研究室やサークル、アルバイトなどで、異なる専門性や立場の人と協力し、共通の目標を達成した経験。 ◆自分の研究内容や技術的なアイデアを、専門外の人にも分かりやすく正確に伝えられるプレゼンテーション能力や文章作成能力。
募集要項・採用フロー
募集対象
理系大学院生理系学部生
2028年3月に卒業予定の大学・大学院生(理系)
募集学部・学科
機械系電気・電子系情報・情報工学系物理・応用物理系化学・物質系土木系建築系生物系資源・地球環境系農業・農学系水産系畜産・酪農系薬学系医学・歯学系獣医系衛生・医療・介護系商船系その他理系
研究開発(製品開発・改良):化学系対象 設備開発(システム設計、機械設計、制御システム開発):機械・電気系対象  生産技術開発(生産プロセスにおける工程管理):理系系対象 手袋について入社後研修で学べますのでご安心ください。
募集人数
1〜5名募集人数は目安です。
募集の特徴
総合職採用
交通費支給
あり最終面接は姫路本社にお越しいただく予定です。その際の交通費は全額お支払いさせていただきます。
宿泊費支給
あり最終面接は姫路本社にお越しいただく予定です。 社内規定に基づき、宿泊が必要な経路・距離だと判断した場合には、宿泊先をご準備いたします。
障がい者向けコース
なし
エントリー方法・採用フロー
エントリー
会社説明会
エントリーシート提出
適性検査
面接(一次面接)
その他(コミュニケーションシート・履修履歴書提出)
面接(二次面接)
面接(最終面接)
内定
ワンキャリアやマイページにてエントリー後、説明会、書類選考、面接(3回)を行います。
募集コースの選択方法
エントリー後にご案内するメールのフォームから「応募コース」にて「技術系総合職」を選択してください。
内々定までの所要日数
2ヶ月以内
選考の特徴
エントリーシートあり
筆記・適性検査あり
グループワークなし
グループ面接なし
※一次面接の段階で、どの職種を希望しているかお伺いいたします。技術系総合職の場合、志望いただいた職種で選考が進みます。 ※全て個人面接の予定です。 みなさんとお会いする時間は「相互理解」の場であるという考えのもと、 私たちがみなさんを知るだけでなく、みなさんにもショーワグローブのことを深く知っていただけるよう心がけています。 疑問や不安を解消しながら、企業理解を進めていってください。
提出書類
履歴書、適性試験(Web)
採用後の待遇
初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月
大学卒(月給)245,000円237,000円
8,000円

(内訳)

技術系総合職 食事手当 一律8,000円 (別途借上社宅制度の利用等が可能。自己負担額1万円~※条件あり)

修士卒(月給)260,000円252,000円
8,000円

(内訳)

技術系総合職 食事手当 一律8,000円 (別途借上社宅制度の利用等が可能。自己負担額1万円~※条件あり)

(2026年4月実績)
試用期間
あり入社後6ヶ月間、労働条件・待遇に変更はありません。
固定残業
なし
諸手当
通勤手当(全額支給)、時間外勤務手当、営業手当、食事手当、出向転勤手当、赴任手当、住宅補助手当、法定管理者手当、帰省手当、海外勤務手当、出張手当、慶弔手当
昇給
年1回(4月)
賞与
年2月(6月、12月)
休日休暇
年間休日122日以上(土日、祝日(会社カレンダーに基づく)、GW、夏季、年末年始) 有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、赴任休暇など
年間休日数
122日
待遇・福利厚生・社内制度
時短勤務制度あり資格取得支援制度あり年間休日120日以上完全週休2日制社宅・家賃補助制度あり平均残業時間が月20時間以内産休・育児休暇取得実績あり
各種社会保険、財形貯蓄、退職金制度、住宅補助手当制度、借上社宅制度(自己負担1~2万円 社内規定あり)、育児短時間勤務(お子様が小学校を卒業するまで利用可)、育児休業最初の10日間は満額の給与を支給、各種宿泊・レジャー・スポーツ等の余暇支援、クラブ活動、永年勤続表彰、従業員持株会、企業型確定拠出年金、団体長期障害所得補償保険など
就業場所における受動喫煙防止の取組
その他、取組あり屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
屋内全面禁煙、屋外に指定の喫煙専用スペースあり
勤務時間
固定勤務時間制(8.0時間)
9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)
採用情報提供方法
先輩社員との質問会・懇談会あり会社見学・工場見学ありエントリー者には専用のWebコンテンツを提供
このコースにエントリー
この募集コースには、以下のイベントからエントリーできます。

ワンキャリア上で募集中のイベントはありません

ショーワグローブの 選考体験談

27年卒|技術系総合職|インターン

インターンシップ選考

実施日程

9月下旬

実施場所

姫路

インターンの形式

講義形式

27年卒|技術系総合職|インターン

インターンシップ選考

実施日程

9月18日

実施場所

姫路の砥堀にある研究所

インターンの形式

課題解決型グループワーク

26年卒|事務系総合職|本選考

エントリーシート(ES)/本選考

自己PRについて

私の強みは、計画を立て、目標達成に向けて粘り強く努力できることだ。◯◯留学前に語学力を向上させるため、◯◯語検定3級の合格を目標に掲げ、半年間毎日2時間の学習を継続した。まず、筆記とリスニングの両方で正答率8割以上を目標に設定した。4か月目までに筆記は正答率8割に達したが、リスニングは5割に留まっていた。そこで、課題点を分...

学生時代に最も打ち込んだこと

学生時代に最も力を入れたことは、◯◯留学中の共同生活でのルール改善だ。共同スペースの掃除を3人のルームメイトと分担していたが、1人が掃除をしない状況が続き、生活環境が悪化していた。当初は不満を抱いたが、信頼関係が崩れる危機も感じ、原因を理解することが問題解決の第一歩だと考え、私は率先して話し合いの場を設けた。話し合いの結果...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

◯◯◯文学・◯◯ゼミに所属し、◯◯◯をはじめとする◯◯◯文学作品を通して当時の文化・思想や作家の表現特徴について理解を深めている。ゼミでは、各自が作成した翻訳文をグループで読み合い、解釈について議論や意見交換を行う中で多角的な視点を養い、自身の考えを言語化する力も高めた。異なる解釈に触れることで、自分の価値観を見直す機会に...

26年卒|事務系総合職|インターン

インターンシップ選考

実施日程

9月上旬

実施場所

貸会議室

インターンの形式

課題解決型グループワーク

25年卒|技術系総合職|インターン

インターンシップ選考

実施日程

2023年8月

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

25年卒|事務系総合職|インターン

インターンシップ選考

実施日程

2023年8月上旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク