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No.20712 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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最終選考結果 1次選考通過

学生時代に一番力を入れたことを教えてください。（250文字以下）

◯◯を運営した経験だ。具体的にはコミュニケーションによって参加率の低かった運営班を参加が当たり前の状態に転換した。私が所属した◯◯運営班は各回の活動に参加する班員が半数を下回り、このままでは◯◯の存続も危ないと感じた為、改革に乗り出した。その際、独りよがりにならぬよう仲間を頼ることを意識した。...

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電通を志望する理由を教えてください。（250文字以下）

私が貴社を志望する理由は、その規模と個を抑圧せず伸ばそうとする文化魅力を感じた為だ。またその中でもメディアコンテンツ部を志望する理由は1つのコンテンツを通して広告のみに留まらない総合的なマーケティングに関わる能力を身に着け、それをさらに応用していきたいからだ。主体者としてコンテンツに関わってい...

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あなたが電通で実現したいことを教えてください。（250文字以下）

世の中が変化する中で生まれる次の広告のスタンダードを生み出したい。これまでも広告は高度経済成長期ではマス広告、21世紀以降ではインターネット広告が大きく躍進するなど時代の潮流や技術の発展により進化してきた。そして私は画面の中の世界が現実に飛び出してくる世界がすぐそこまで来ていると考えている。そ...

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現在のあなたを形成している、人生の3大エピソード（体験）を挙げてください。（400文字以下）

私を形成する3大エピソードは中学受験、両親の離婚、ボクシングの3つである。またそれぞれで自信、自責意識、積極性が身についたと考えている。まず中学受験についてであるが、塾の中では劣等生としてのスタートであった。しかし無我夢中で頑張ることにより塾で1位となり、また受験にも成功した。この経験から努力...

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電通は、「アイデアと実現力で、クライアントや世の中の課題を解決する会社」です。あなた自身が、アイデアと実現力で課題を解決したエピソードを具体的に教えてください。（400文字以下）

塾講師のアルバイトにおいて生徒の成績向上に努めたことだ。新中学1年生のクラスを受け持った時、しばらくすると「授業が分かりづらい」との声があがった。まずは授業の方法を改善することに努めたが反応に変化は起こらなかった。また今まで担当した生徒から同様の指摘をされたこともなかった為、他の原因が存在する...

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「みんなは◯◯と言っているけど、本当は私は△△だと思っている」を穴埋めして、あなたの主張を教えてください。（20文字以下）

◯◯＝社交的で顔が広い
△△＝内向的で密な仲を築くタイプ

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あなたの主張

確かに複数のコミュニティに所属していることもあり、知り合いが多いという印象を受ける事があるかもしれない。またそこから社交的なイメージを持つかもしれない。しかし実際は初対面が苦手かつ話下手でもありとても社交的とは言えない。どちらかと言えば内向的で限りある友人を大切にしたいと考えている。親密な仲を...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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19年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で順番を待ち、面接が終われば帰宅できる。　【質問内容】オーソドックスな質問ばかりで、志望動機とやりたいことを主に聞かれる。また私の場合は今行っている研究などについて深堀もされました。他には最近のニュースや面接官の方のやっている仕事な...
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内定
19年卒
WEBテスト
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【試験科目】性格審査　【各科目の問題数と制限時間】20分程度で完了する分量で、時間に過不足はない。　【対策方法】特になし。
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内定
19年卒
一次面談
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】どんな話に対しても、きちんと目を見て頷いてくれていました。非常に好印象です。一方で、深堀だったり、話の本筋に沿わせるような形ではなく、聞き取りを重視していました。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、順に呼ばれる。　【質問内容】「自己紹介と自己アピールと志望動機」...
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19年卒
WEBテスト
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【試験科目】言語計数性格　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ45分程度　【対策方法】特になし
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19年卒
グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】すぐにGDをして、終われば解散。　【GDのテーマ・お題】自動車を買ってもらうには　【GDの手順】課題における前提をいくつか確定させて、具体的な施策に関して個人でしばらく考えました。その後は考えたことを各々が理由と共に発表し、また議論を進めていきます。発表も課されていたため、手書きで小さな紙...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
内定
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【採用人数・倍率】100名程度　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で順番を待ち、面接が終われば帰宅できる。　【質問内容】志望動機ややりたいことなどを簡単に話した後は、世間のことやこれからの会社について雑談のような形で話していきました。一人当たりほとんど時間を頂けないので、簡潔に当たり障りのな...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若め　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で順番を待ち、面接が終われば帰宅できる。　【質問内容】オーソドックスな質問ばかりで、エントリーシートを見ながら、これってどういうこと？などと聞かれる。 特に、なぜ広告業界を志望しているのかということや、入って何がしたいのかという質...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
キャリアマッチングセミナー（4）
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京都大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】60代役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後学生4人で部屋に集合させられ、しばらく経ってから面接部屋へ移動。　【質問内容】時間がないから簡潔に答えて、と事前に言われる。 自己紹介、自己PR 志望動機 それぞれの面接官から、ひとつだけ深掘りの質問をされる。 5年後...
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内定
19年卒
WEBテスト
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本選考
京都大学 | 文系
【試験科目】計数 言語 英語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの　【対策方法】参考書を3周する
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    日本テレビ
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    テレビ朝日
    放送総合技術部門※テクノロジー部門へ統合
  • 広告・マスコミ
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ONE CAREERでは、電通の2019年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、電通のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。電通のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、広告・マスコミ業界の分析や電通の企業研究をする際に役立ちます。
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