職種別の選考対策
年次:
23年卒 スクールプロデューサー(教室長)候補
スクールプロデューサー(教室長)候補
No.254924 本選考 / 二次選考の体験談
23年卒 スクールプロデューサー(教室長)候補
スクールプロデューサー(教室長)候補
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
23年卒
二次選考
>
本選考
非公開 | 文系
2022年3月上旬
二次選考
2022年3月上旬
会場 | オンライン |
---|---|
試験時間 | 2時間 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 3人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | マイナビ上で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事課の方二名
会場到着から選考終了までの流れ
入室→1人が面接、その間に残り2人でグループワークを3セット→退室
質問内容
【個人面接】
・就職活動の軸。その軸が生まれたきっかけ。
・教室長として、他者に対してどのように寄り添うか。
・学生時代の自慢できるエピソード。
・周りの人からどんな人と言われるか。
・エントリーシートの内容について詳細に。
雰囲気
比較的和やか。真摯に話を聞いてくださりました。
注意した点・感想
面接前、エントリーシートの内容を確認し、深く聞かれそうなところを言語化する練習をしてから臨みました。面接中は、相手の質問に対してまずは簡潔に答え、二、三文補足を加えることを意識して話していました。オンラインだったため、相手が話し終えてから発言するなど、会話のテンポも意識しました。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
人材・教育東急キッズベースキャンプキッズコーチ
-
人材・教育郵船コーディアルサービス一般事務
-
人材・教育ベルリッツ・ジャパン総合職
-
人材・教育富士通ラーニングメディア開発運用担当 ※現在募集なし
-
人材・教育フルキャストホールディングス総合職
-
人材・教育ワールドインテック総合職