事業理解よりも学生に就職活動を後押しするようなプログラムであったからです。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
担当の人事部の方がとても明るく、印象が良かったです。一方で、座談会時のシステムエンジニアの方は、とてもめんどくさそうにしていました。
自己成長の機会
プログラムの中に、参加者同士で模擬面接を行うものがあり、自身の練習や他の就活生の完成度を知ることができたからです。
参加者の印象
レベルはバラバラだった印象です。積極的な学生と消極的な学生の差がありました。
本選考の難易度
先着順のため。
本選考への影響度
インターンシップ参加後に、早期選考の案内をいただけたからです。通常のステップから説明会を省いた案内が来ました。
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