職種別の選考対策
年次:
25年卒 アセットマネジメント(不動産運用)
アセットマネジメント(不動産運用)
No.396167 本選考 / リクルーター面談の体験談
25年卒 アセットマネジメント(不動産運用)
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25年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
2024年4月下旬
リクルーター面談
2024年4月下旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
社員の人数 | 1 |
学生の人数 | 1 |
結果通知時期 | 選考要素なし。 |
結果通知方法 | 選考要素なし。 |
経緯
今後の選考に向けて、事業理解等の面においてミスマッチを無くすべくセッティングされた。
会場到着から選考終了までの流れ
指定された時間にオフィスに行き面談の旨を受付の方に伝え、ロビーで待機。その後リクルーターの方が小会議室のようなところに案内してくれ、開始。オンラインを選択することもできる。
質問内容
具体的な運用方針、出張はあるか、海外事業も行っているが行くことはあるのか、今後の面接において意識すべきことはなにか等。
この辺りは個人的な話であるため書けないこともあるが、出張はコロナ禍以降オンライン化が進み少なくなっていることや、優秀な方であれば社費留学をしていたりもするとのことを伺った。
雰囲気
穏やか。
注意した点・感想
直接選考には関係ないとはいえ、入社後は一緒に働く可能性もある上に、終わった後は人事の方と情報共有がされると考えているため、話し方等のマナーは意識しながら話した。また、ネットでは得られないような部分を聞くように心がけた。
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