職種別の選考対策
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19年卒 コンサルタント職の志望動機と選考の感想
コンサルタント職
19年卒 コンサルタント職の志望動機と選考の感想
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19年卒
志望動機と選考の感想
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志望動機
デロイト トーマツ コンサルティングのコンサルタント職に興味を持ったきっかけ
BIG4の総合ファームとしてクロスボーダー案件を多数扱い、社会的に影響力の大きな仕事ができそうだと感じたから。
デロイト トーマツ コンサルティングのコンサルタント職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
扱っている案件が社会的な影響力があるかどうか、規模感を重視していた。また、企業内で新卒を育成していく風土があるかどうか。BIG4やアクセンチュアなどの総合系ファームやNRIなどのシンクタンク機能...
選考の感想
同業他社と比較してデロイト トーマツ コンサルティングのコンサルタント職の選考で重要視されたと感じること
経営コンサルタントとして、やっていけそうかどうかの適性や資質をより重視していた気がした。経営に興味があるか、という質問が非常に印象に残っている。自分の中で一貫した回答を作成しておくべきであると感じた。
他社と比べた際のデロイト トーマツ コンサルティングのコンサルタント職の魅力
BIG4内部で大きな差は無いと思う。しかしながら、給与水準などの面でいうと優位であると考えられる。
デロイト トーマツ コンサルティングのコンサルタント職の選考で工夫したこと
インターン選考からの優遇ではないため、短い時間で評価してもらい、次の選考へ進む必要があった。そこで、第一印象からコンサルタントとしての資質をアピールすることを心掛けた。結論ファーストなど、当たり...
デロイト トーマツ コンサルティングのコンサルタント職の選考前にやっておけばよかったこと
特別な対策は必要ないが、よりデロイトである理由は説明できるべきだと感じた。
デロイト トーマツ コンサルティングのコンサルタント職を受ける後輩へのメッセージ
最終面接を除けば、そこまで倍率は高くなく、練習としても良い企業であると考えられるため、頑張ってください。
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